Re: [新聞]鬱卒！　月薪只有10萬　高雄市立醫院爆술…

看板medstudent作者 (下一個要漲的是......)時間14年前 (2010/07/08 19:26), 編輯推噓25(25推 0噓 37→)
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※ 引述《terry95 (虛空藏龍)》之銘言： : ※ [本文轉錄自 medache 看板 #1CDQjyrI ] : 作者: terry95 (虛空藏龍) 看板: medache : 標題: [新聞]鬱卒！　月薪只有10萬　高雄市立醫院爆醫師出走潮 : 時間: Thu Jul 8 18:41:54 2010 : 醫師原本是人人稱羨的高薪一族，現在卻傳出月薪平均卻不到10萬，高雄市立民生醫院就 : 出現醫師出走潮，一年內的離職醫師就超過三成，院方表示，是因為預算緊縮，導致獎勵 : 金大縮水，才會使得醫師月薪平均不到10萬，雖然衛生局表示要撥紓困金來應急，但醫師 : 出走、患者被迫轉診率大增，也間接影響到病患權益。 : 掛號看診，醫院大廳內還是擠滿病患，對於高雄市立醫院而言，因為醫療收入銳減，導致 : 醫師月薪平均不到10萬，爆發出走潮，病患擔憂權益受影響。一名病患說，「如果換別的 : 醫生看，就是多多少少會有點害怕。」 : 據了解，該院一年以來離職的醫師就超過三成，患者被迫轉診率大增。高市民生醫院院長 : 蘇健裕表示，「在醫院提供的勞務跟能夠獲得的薪資報酬，的確不能成正比，有的醫師認 : 為下降（薪水），有1/3~1/2之間。」 : 以泌尿醫師為例，一般民營醫院月薪大約有25至30萬元，不過在公立醫院，月薪卻低於15 : 萬。高雄市立衛生局局長何啟功說，「我們動用所謂的醫療藥品基金來做他們紓困的一個 : 補助。」 : 由於公務預算每年緊縮，導致績效獎金大不如前，原本人人稱羨的高薪，現在平均不到10 : 萬，「薪」情差，也難怪醫師驚爆出走潮。（新聞來源：年代新聞記者黃佳萍、呂昭彥 這則新聞, 我個人覺得最悲哀的是居然有19%的yahoo網友選高興 另外選無聊的也有將近15%, 想不到台灣民眾是這樣面對這樣一個嚴肅的議題 只能說這些年來健保局聯合媒體抹黑醫師真的做得很成功 而醫界只能怪自己不團結, 也已經錯失反擊的機會 以現在社會大眾對醫界的觀感, 看來不管是向健保局爭權益 還是反波波反中中的行動應該都會被解讀成是醫界內部爭奪利益的行為 真的是很令人難過............ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 122.125.63.191
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07/08 19:28, , 1F
很簡單阿，大部分的台灣人都見不得別人好
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醫師薪水月低 民眾越高興阿
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醫師薪水低，一般吃不到的民眾才會覺的他們會仁心仁術呀。
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因為大部分的民眾都是致能不足考不上醫生家裡又沒錢的
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廢渣...媽的
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沒差阿 以後沒人要當醫師 受害的不知道是誰
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這才叫鄉民阿~~其實..這個社會真的是人多必有白癡的~~
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其實...真的不要過度放大網路上的聲音...
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某漢監真的很厲害 不只婊了國家 也婊了醫界
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還婊很大
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我現在只覺得,多數民眾是愚蠢的,也懶得解釋了(累了)
07/08 20:19, 11F
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07/08 20:22, , 12F
=============請理智發言===========================
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07/08 20:48, , 13F
台灣醫界環境越來越險惡..這個趨勢已經無法改變...
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我們該慶幸我們是學醫的吧... 家人或自己生病還有辦法
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如果不是學醫的遇上以後的惡劣醫療環境應該超慘
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樓上說的對 以後波波充斥 民眾哪看的出來呢
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高官：收入高的醫生應該要能苦民所苦，優惠民眾
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這裡是公眾版.有些話還是私下說就好了吧...
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Twin不知道你書讀到哪去了
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葡萄酸溜溜 你習慣就好!! 醫師不用肖想民眾有同理心
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自己放聰明點較實際!! 保護性醫療開下去 防被告最重要
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原來醫師薪水還有25~30萬這麼高哦 那還算爽
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這個板不斷對大家洗腦成功,讓人以為醫師薪水多低...
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樓上...25~30是極少數吧!
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而且不同科或不同醫院也差很多阿= =
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07/08 22:31, , 26F
免洗戰神想戰就亮本尊啊用什麼免洗ID 哀 沒趣
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見不得人好 見別人好變壞就超爽的
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我只能在家玩開心農場 他們怎麼可以念醫科賺"大"錢
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台灣人習性就是見不得別人好...久了習慣就好.....
07/09 02:27, 30F
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07/09 09:25, , 31F
見不得人好的多是社會上的loser, 不用跟他們一般見識
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這個政府沒救了...頂尖人材就是要待遇高才能維持競爭力
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那麼請樓上定義「頂尖人才」吧。這題目勢必引起社會爭執。
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在每個都自己為自己是頂尖人才的社會中，如何分配有限資源？
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重點是，大多數的民眾就是這樣想，你有什麼辦法？
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抽煙嚼檳榔都很難改了，更何況是思想轉變？
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所以現在才變成滿街都是大學生與流浪教師...競爭力低落
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政府的錯誤政策要負很大的責任
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每個領域都有專精的人材，要的是質而不是量
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而當這領域的待遇愈好，自然會有人材排隊想擠進來
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想要做基礎學術研究，在台灣會餓死...只有出國一途
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我覺得我們應該就事論事，別把無關的大學生和教師扯進來@@
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不，大學生與教師的血淚教訓不能報應在台灣醫界上
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此外，排隊想擠進來，而擠不進來的就會變成流浪教師/大學生
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我想大學生與教師和醫師的狀況不同，應該不能直接套用吧？
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再來就是「頂尖」的問題。請問什麼叫做頂尖？如何定義和量化
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不管標準怎麼訂，絕對會有人吵標準不公。這就不是好議題了
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此外，為了找出頂尖，萬一結果要作一堆評鑑.....囧
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就學歷通膨而已
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07/09 12:52, , 50F
總量管制還是有它的必要性，與產業發展誘因以利吸引人材
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學歷通膨XDD 現在的大學生，差不多就是以前的高中生價值
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這種教改與大學數量與名額增加造成的結果，和醫師與健保不同
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而波波與中中就是隱憂...當醫師待遇更差時...
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社會對醫師的價值觀會改變，恐怕未來選醫科的人材會變少
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波波跟中中就是都學歷通膨了 這個政府還不知道在幹嘛
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現在醫界科別人力資源不均已經看到隱憂，沒有人要走大科
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當正規醫科的人材變少時，為了增加醫師，程度錄取標準會被
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迫降低...屆時醫師的素質會變得不齊...國際競爭力會下降
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不要以為這些事沒有關聯...它已經是現在進行式了
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所以本來是頂尖人材的醫師,未來恐怕會有名無實...
07/09 13:05, 60F
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放心吧..未來醫生會跟古代一樣,變得像<穢多>一樣
07/09 22:48, 61F
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07/25 19:35, , 62F
希望對您有幫助 http://www.94istudy.com
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