Re: [職場] 版上有電子商務的前輩可以請教嗎

看板WorkinChina作者 (onemore)時間9年前 (2014/09/26 17:59), 編輯推噓3(304)
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先談你的薪水吧!! 這種做平台的項目成功機率極低(市場已經被三大吃光) 投資者又兼經營者的話成功機率更低 所以重點別放在如何做成功 重點應該放在做了這個項目你可以得到什麼 (當然別跟對方這樣談) 我建議你就把自己當項目總監去接這個項目吧 另一篇回文寫的很對 年薪100萬是有可能的 但是那是有經驗的業內人士 如果你的口條夠好 氣勢也夠談個實領50~60是有機會的 最好能凹個簽約金什麼的 對陸資沒啥好客氣的 福利那些能要就要 至於前期要燒多錢 建議用官方回答"有多少錢做多少事情" 最好讓你在做這項目的時候 把錢也賺到 同時也把總監這個位置的資歷也拿到手 或許這樣想會有點沒良心 但是很明顯的這個項目的投資方甚至經營者 對這些並不熟捻 未來在花錢的時候 肯定跟實際執行的你 有很多衝突 至於你說需要多少人力 多少費用 沒有計畫內容實在是很難預估 給你一個案例 我現在正在操作ec的規劃 今年年營業額預估 1400萬rmb 明年希望能提升到 4000萬rmb 操作三個平台 天貓(60%) 京東(25%) 官網(15%) 物流委外 erp系統自行操作與平台 物流 金流 皆採api對接 客服團隊預估5人(15x365 含1主管) 商品 5人 (含一主管 買手 商品拍攝 建檔 相關資訊整理 公部門申請 與上架 與數據) 技術開發窗口1人 (erp技術開發委外此人僅是窗口) 訂單操作4人 (負責所有訂單處理與物流窗口) 天貓窗口1人(可與其他職務兼) 京東窗口1人(可與其他職務兼) PR團隊6人(此部門總監在這 含設計 文案 PR 線上互動 crm數據等 但是線上操作部分還是委外) 光人力成本你自己算吧!! 這只是部門人力編制 還不含分擔管理部門的費用 (而且人力的部份我還是低估) 至於物流 系統 線上廣宣操作 等委外費用 也非常的龐大 目前做的三年預算 是第三年才有機會賺錢 但我只是品牌方 我不是做平台 做平台要考慮的還要更多 所以.....先想好 接這個項目你的資歷與收入能獲得多少比較實在 -- ~~~Cogito ergo sum~~~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 112.65.127.130 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/WorkinChina/M.1411725595.A.4F3.html

09/26 18:22, , 1F
感覺你人員結構怪怪的~你應該是品牌商甚至本身就是生產方
09/26 18:22, 1F

09/26 21:08, , 2F
了解,所以我並不用幫他規劃遠景,而是先從他能想到做
09/26 21:08, 2F

09/26 21:10, , 3F
什麼地步,預計花多少預算囉? 因為我有稍微研究一下區
09/26 21:10, 3F

09/26 21:12, , 4F
域性這種o2o的平台模式有哪些,怕跟他講太多變成我要實
09/26 21:12, 4F

09/26 21:12, , 5F
繼去執行出來就太麻煩了
09/26 21:12, 5F

09/27 10:52, , 6F
不用設計師、不用前端 要買模塊也行基本30萬起跳(有購物
09/27 10:52, 6F

09/27 10:53, , 7F
車功能),光買模組沒用,你也要做banner、廣告宣傳吧
09/27 10:53, 7F
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