Re: [問題] 面試公司要保證3年不結婚
※ 引述《micoun828 (micoun)》之銘言:
: 並要保證如果到職,要簽約三年內不能結婚,
: 怕影響到工作…會影響到交接…
: 上一個就是結婚跑掉的
: 我是覺得完全不合理啦
: 對女生很不公平…..
: 請問這是合理的嗎?
恕刪部分
當政府把生子育嬰的成本丟給雇主後,這種現象會越來越多,只是這雇主太直白了
跟房東房客的關係一樣,當今天修法修到房東要趕走不繳租金到房客時,需要上法院耗時幾個月才能趕走,加上額外打官司要求積欠的租金。
房東一開始就會挑選有工作感覺正常的房客,弱勢、老人就被排除了。
政府的修法美其名是給了勞工產子後的福利,但成本丟給雇主只會讓女性在求職時趨於劣勢
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新增2天「陪產檢假及陪產假」 勞部估11.9萬人受惠 2021/12/28
照顧未滿3歲子女 勞工可申請每天減少1小時工時 2021/12/29
去年底依然有修法喔
※ 編輯: aquaair (36.234.195.101 臺灣), 01/23/2022 07:18:13
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