[討論] 職場同事做事能力怎樣讓人受不了
想詢問各位,在工作職場上,如果以同位階職位的同事做事能力相比較,如以下之情況來說
1. 一次只能接受一個指令,在完成正在做的項目之前,若被交代其他新的工作,會想盡辦法推託掉。
2. 可同時處理大小工作項目,但全部完成的時間不確定,需反覆確認此人的進度。
3. 新人,先前工作領域和現在的不同,凡事都要從新學習,但學習速度不快,會影響到同組的進度。
如就以上三種,怎樣會讓人難接受?
個人不喜歡1,但感覺職場上1的人好像滿多的。
*如有其他類型,也歡迎討論。
手機排版,請見諒。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 210.60.122.154
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覺得只要是要幫忙收尾的…都害怕
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好的意外嗎XD
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如果是主管交代新的,選擇推託掉呢?
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o大有遇過更受不了的?
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倒是沒有...
那種吃人夠夠的....有辦法治他嗎
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的確!
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如果是同組要一起完成的計畫,因為一次只能完成一個指令的人,而其他人要多做好多呢?
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動手…天啊
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a大有經歷過?
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完整討論串 (本文為第 1 之 2 篇):
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