討論串[請益] design house結構調薪後分紅變少?
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推噓6(6推 0噓 2→)留言8則,0人參與, 最新作者Pixart5566 (皮克斯-五六)時間10年前 (2015/06/03 11:50), 編輯資訊
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結構調薪是趨勢惹. 但也有些公司 結構性調整分紅. 薪資沒啥變 分紅津貼變多惹 但是分紅又跟烤雞有關. 烤雞烤得不好就沒用 偉哉. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.243.204.98. 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_J

推噓0(0推 0噓 0→)留言0則,0人參與, 最新作者sonjacamby時間10年前 (2015/06/03 08:09), 編輯資訊
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市場leader的行情才是行情,. 打亂市場的行情說並不成立,. 只更凸顯出自己在市場上不具競爭力而已。. 公司如何能吸引到好人才?. 廢話,當然是錢啊!. 開什麼樣的薪水找什麼樣的人,. 當老闆的會不懂? 還是裝不懂?. 一家公司找的是人才還是X才。. 很容易分辨的。. 當然自己要是塊材,. 不要

推噓21(22推 1噓 10→)留言33則,0人參與, 最新作者bcool (bb)時間10年前 (2015/06/02 23:51), 編輯資訊
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看到近期具規模的design house紛紛結構調薪. 與朋友們吃快炒小酌閒聊業界狀況突然醉倒....... 夢到朋友所待的design house公司. 這公司在新竹是分部門 新人價與系統廠差不多. 三年年資薪水還不會比一般design house結構調薪前高 更別說調薪後. 導致去年到今年RD大
(還有525個字)

推噓18(21推 3噓 17→)留言41則,0人參與, 最新作者magic704226 (洨魯)時間10年前 (2015/05/27 08:41), 10年前編輯資訊
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看了一連串關於大M的討論. 其實很多討論是真是假. 現在在裡面或曾經待過的. 一看就知道是不是嘴砲. 每次都一堆人說,我聽誰說......... 有幾個是曾經待過或是目前在裡面的?. 應該很少吧. 然後說很好進的. 請把識別證或名片一個角落貼上來. 不然別一直拿來說嘴. 然後很多東西也是看單位. 有
(還有223個字)

推噓8(12推 4噓 5→)留言21則,0人參與, 最新作者iPadIIV (no)時間10年前 (2015/05/27 01:11), 編輯資訊
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如果是今年的分紅 然後有完整待滿一年. 應該會有200. 不過明後年很難說. 大M 面臨激烈競爭 能夠維持獲利已經不錯. 今年Q1衰退了三成 要是全年衰退三成. 代表你明年分紅保證減少大於三成. 因為大M不挑人 比包子還好進. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.73
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