討論串[請益] 更改到職時間是大忌嗎?
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推噓4(5推 1噓 1→)留言7則,0人參與, 2年前最新作者shrines時間2年前 (2023/09/20 17:38), 2年前編輯資訊
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不會是大忌. 我也碰過很多人延後報到. 但你的理由最爛. 若我是新公司的人. 知道你晚到一天. 那也會知道人力缺口就多一天. 可能會多累一天. 你說你幫忙前公司. 那你有為新公司新同事著想嗎?. 好吧. 其實應該要說你太古意還是太單純. 竟然真的說實話. 我講個老爸中風昏迷送急診住院獨子要照顧. 都
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推噓-5(1推 6噓 11→)留言18則,0人參與, 2年前最新作者dakkk (我是牛我反芻)時間2年前 (2023/09/14 01:57), 編輯資訊
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一般來說 離職要提前一個月預告 這是勞基法的規定. 就是因為通常交接要時間. 所以通常新工作報到時間 我一定會押一個月後. 就算現職可以提前離職 剩下時間還可以旅遊 何樂而不為. 基本上 會要你少於一個月報到的公司 又沒有轉寰餘地. 這種公司 80%以上很雷 你去被公司面視 你也要從這種小地方檢視公

推噓0(1推 1噓 3→)留言5則,0人參與, 2年前最新作者superyou (竹籬肥宅)時間2年前 (2023/09/13 12:04), 編輯資訊
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這故事告訴我們不要什麼事情都把step by step壓這麼緊. 今天回去面試不就代表對原公司不滿 要馬主管要馬薪水. 然後面上新公司又怕中間空窗少拿幾個禮拜薪水 把離職跟入職算的死死的. 又遇到原公司同事情勒要幫忙. 搞得原PO兩頭空 新工作沒了 拉下臉原公司繼續做 但是老闆同事都知道你原本要離職
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推噓18(21推 3噓 57→)留言81則,0人參與, 2年前最新作者zzz1022 (Nick)時間2年前 (2023/09/13 11:33), 編輯資訊
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我上篇打的沒有很清楚,可能有些讓人誤會了。. 我後來仔細想想,電話那頭的HR是說:因為我要改報到時間,他們主管「不太高興」,應該不是「主管很生氣」。. 在面試時我也有被詢問如果錄取後多久能到職,我那時的回覆是,大概一週。. 然後我也有想過會不會因為我應徵的職務是HR,所以會影響他們的工作規劃,因此取
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推噓5(5推 0噓 10→)留言15則,0人參與, 2年前最新作者appledavid (新三寶:香蕉 鹿茸 太陽餅)時間2年前 (2023/09/13 08:16), 編輯資訊
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十天?. 會不會太短?. 我不管勞基法規定離職預告幾天. 也不管我最後在前公司有沒有預告一個月. 我通常會跟對方說,我最快報到時間是確定(拿到紙本)加上一個月. 如果前公司提前離職(我可以趁這空餘時間休假跑出去玩). 至於那種希望十天內報到的. 大概都是屎缺. 沒去說真的搞不好才是正確的. 只是你現
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