[新聞] 獨／廣達工程師請育嬰假「主管逼在家工作」！若不從：一定動你考績

看板Tech_Job作者 (QQ)時間10小時前 (2026/05/22 17:05), 10小時前編輯推噓24(31推 7噓 34→)
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ETtoday新聞雲 2026年05月22日 16:33 獨／廣達工程師請育嬰假「主管逼在家工作」！若不從：一定動你考績 記者戴若涵／台北報導 電子五哥中的廣達（股票代號2382）2020年間曾傳出，利用考績霸凌懷孕女員工事件遭開 罰！日前《ETtoday新聞雲》再接獲讀者投訴，一名資深經理在專案會議中，要求申請育 嬰留停男員工在請假期間將電腦帶回家工作，嗆聲若不從的話，「我一定動你考績！」行 徑相當誇張。對此，廣達電腦回應，20日已接獲員工申訴，目前已展開內部行政調查程序 。 廣達2020年間爆出，任職業務的女員工因請安胎假、產假，當年考績被打丙等，主管還要 求填寫「績效改善評核表」，女業務拒絕簽署，向當時的人資資深經理反映，孰料，人資 竟嗆聲「你去勞動局申訴、提告啊，我們會把資料準備好」，讓她決定向勞動局投訴，經 投訴過後，勞動局認定廣達電腦違反性別工作平等法第21條第2項，依法開罰2萬元並限期 改善。 工程師請育嬰假帶娃　主管要求帶電腦回家工作 日前《ETtoday新聞雲》接獲廣達員工投訴，請育嬰假遭主管刁難。據了解，該名員工在 廣達擔任工程師約2年半，2026年初決定申請育嬰假，在家照顧年僅11個月大的幼兒，不 料，在他3月向主管提出申請為期3個月的育嬰留停之後，任資深經理的主管竟在5人的小 組專案會議上嗆聲，「你請育嬰留停，我是一定會動你的考績，但是如果你帶電腦回家畫 圖，我可以不動你考績」。 資深經理以考績要脅　想讓育嬰假工程師「自發性申請」工作 該名員工聽聞主管竟以考績要脅，要求其在育嬰假期間將電腦回家工作，頓時心中五味雜 陳，之後員工更接到其他單位同仁的截圖，內容指出，該名主管向同仁表示，因需要員工 在育嬰留職停薪期間繼續辦公，需要公司電腦不上繳、且可攜出，聽聞同仁回覆此舉「違 反勞基法」，且員工必須是自發性想帶電腦，單位及主管不可強迫員工在留停期間繼續工 作，主管更稱「當然會是變成自發性的申請」。 而該名男員工拒絕攜帶工作用電腦返家，並撥打內部申訴電話，向公司反映此事，目前男 員工尚未收到事件處理後續。記者實際致電廣達員工內部申訴窗口，負責人員表示，確實 有接獲員工通報，但事涉公司內部，不方便多做回應，將待與上司討論過後進一步回應此 事。 廣達展開內部行政調查程序　強調公司不會拒絕同仁請育嬰假 針對此事，廣達發言窗口說明，公司於20日接獲同仁申訴，目前已展開內部行政調查程序 ，將針對涉事相關同仁進行約談，若確定該名主管出現不恰當舉措，公司將進行輔導，並 祭出相關懲處。 廣達發言窗口強調，育嬰假是每位同仁合法的權利，公司沒有權利拒絕同仁申請育嬰假。 另外，依照公司作業流程，公司並不允許同仁在休假期間將公用電腦帶回家使用，公司在 同仁申請育嬰假期間必定收回電腦，至於該名主管是否涉及不當舉措，仍有待進一步調查 釐清。 https://www.ettoday.net/news/20260522/3170365.htm 廣達資深經理很大？ 不過這算潛規則 很多公司也都這樣 但不會當年度給你爛考績通常是隔年 就是怕你去檢舉 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.170.78 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1779440700.A.E32.html
推
05/22 17:06, 10小時前 , 1F
罰兩萬笑死~
05/22 17:06, 1F
※ 編輯: qazxc1156892 (223.137.170.78 臺灣), 05/22/2026 17:08:52
推
05/22 17:19, 10小時前 , 2F
大公司還瞎搞….真不怕死的！
05/22 17:19, 2F
推
05/22 17:29, 10小時前 , 3F
有差嗎 鬼島就是資方天堂
05/22 17:29, 3F
→
05/22 17:30, 10小時前 , 4F
重罰2萬
05/22 17:30, 4F
推
05/22 17:33, 10小時前 , 5F
我比較意外的是這篇新聞居然發得出來
05/22 17:33, 5F
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05/22 17:33, 10小時前 , 6F
這個不用發什麼警告吧？法律保障育嬰假
05/22 17:33, 6F
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05/22 17:33, 10小時前 , 7F
法律也保障公平的考績
05/22 17:33, 7F
推
05/22 17:37, 10小時前 , 8F
鬼島日常 出生率低不是沒道理
05/22 17:37, 8F
→
05/22 17:48, 10小時前 , 9F
罰個兩萬是怎樣 當走路不小心錢掉了？
05/22 17:48, 9F
推
05/22 18:10, 9小時前 , 10F
2020年那件重罰2萬....？
05/22 18:10, 10F
噓
05/22 18:27, 9小時前 , 11F
鬼島育嬰假不是都不支薪還要搞喔
05/22 18:27, 11F
推
05/22 18:28, 9小時前 , 12F
難道育嬰留停=停止薪水不停工作？
05/22 18:28, 12F
推
05/22 18:42, 9小時前 , 13F
停薪還要工作？ 還有烤雞？
05/22 18:42, 13F
推
05/22 18:53, 9小時前 , 14F
呦，居然還沒奴工跟慣老闆出來護航公司
05/22 18:53, 14F
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05/22 18:54, 9小時前 , 15F
還是因為請育嬰假是男的？只歧視女的懷
05/22 18:54, 15F
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05/22 18:54, 9小時前 , 16F
孕的
05/22 18:54, 16F
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05/22 19:16, 8小時前 , 17F
這吵不完的，還是老話一句，需要小孩的是
05/22 19:16, 17F
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05/22 19:16, 8小時前 , 18F
國家不是企業
05/22 19:16, 18F
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05/22 19:18, 8小時前 , 19F
除了國家全部買單，不然就是繼續告來告去
05/22 19:18, 19F
→
05/22 19:18, 8小時前 , 20F
而已
05/22 19:18, 20F
→
05/22 19:23, 8小時前 , 21F
小公司直接讓你失業，有得罰不錯了
05/22 19:23, 21F
→
05/22 19:23, 8小時前 , 22F
！
05/22 19:23, 22F
推
05/22 19:45, 8小時前 , 23F
兩萬是瞧不起誰啊
05/22 19:45, 23F
→
05/22 19:52, 8小時前 , 24F
重罰
05/22 19:52, 24F
推
05/22 19:57, 8小時前 , 25F
賣肉鬆的三流公司？這很正常吧？
05/22 19:57, 25F
→
05/22 19:59, 8小時前 , 26F
所以會少子化呀。只會越來越嚴重
05/22 19:59, 26F
推
05/22 20:26, 7小時前 , 27F
需要小孩的不是企業XD 覺得少子化對企
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→
05/22 20:26, 7小時前 , 28F
業沒影響真是有趣
05/22 20:26, 28F
→
05/22 20:26, 7小時前 , 29F
台灣是無論政府還是企業 對社會成本的
05/22 20:26, 29F
→
05/22 20:26, 7小時前 , 30F
負擔都明顯太低
05/22 20:26, 30F
推
05/22 20:32, 7小時前 , 31F
幫忙支撐一下毛利率=.=
05/22 20:32, 31F
推
05/22 20:36, 7小時前 , 32F
台灣慣老闆：我要發展AI碼農，雖然我沒
05/22 20:36, 32F
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05/22 20:36, 7小時前 , 33F
錢
05/22 20:36, 33F
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05/22 20:36, 7小時前 , 34F
你政府要補助我啦
05/22 20:36, 34F
推
05/22 20:36, 7小時前 , 35F
2萬而已
05/22 20:36, 35F
→
05/22 20:42, 7小時前 , 36F
少子化對高房價都沒影響了對企業會有影響
05/22 20:42, 36F
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05/22 20:42, 7小時前 , 37F
才怪
05/22 20:42, 37F
推
05/22 20:44, 7小時前 , 38F
罰兩萬 難怪有恃無恐
05/22 20:44, 38F
推
05/22 20:56, 7小時前 , 39F
上樑不正下樑歪
05/22 20:56, 39F
推
05/22 21:04, 6小時前 , 40F
重罰兩萬……
05/22 21:04, 40F
推
05/22 21:11, 6小時前 , 41F
笑死人的國家，勞動法+可悲企業。
05/22 21:11, 41F
→
05/22 21:25, 6小時前 , 42F
考績這種事偷偷來就好…
05/22 21:25, 42F
→
05/22 21:31, 6小時前 , 43F
現在缺工嚴重不就是少子化對企業的影響嗎
05/22 21:31, 43F
→
05/22 21:31, 6小時前 , 44F
…
05/22 21:31, 44F
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05/22 21:32, 6小時前 , 45F
想法不要那麼狹隘
05/22 21:32, 45F
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05/22 21:33, 6小時前 , 46F
重罰兩萬是真的好笑 怎麼可能怕
05/22 21:33, 46F
推
05/22 21:35, 6小時前 , 47F
發5000 解決少子化
05/22 21:35, 47F
噓
05/22 21:57, 6小時前 , 48F
罰2萬，少子化大成功
05/22 21:57, 48F
推
05/22 21:58, 6小時前 , 49F
懂了吧根本就不是發5000的問題
05/22 21:58, 49F
推
05/22 22:00, 6小時前 , 50F
這些主管早下班帶小孩或是請育嬰都會說
05/22 22:00, 50F
→
05/22 22:01, 5小時前 , 51F
交給老婆就好 以為還在以前一人賺全家飽嗎
05/22 22:01, 51F
噓
05/22 22:04, 5小時前 , 52F
新北果然罰很輕，大家要工作還是選
05/22 22:04, 52F
→
05/22 22:04, 5小時前 , 53F
台北吧
05/22 22:04, 53F
推
05/22 22:09, 5小時前 , 54F
現在員工比上層還懂勞基法的啦
05/22 22:09, 54F
推
05/22 22:09, 5小時前 , 55F
兩萬是看不起肉鬆嗎
05/22 22:09, 55F
推
05/22 22:44, 5小時前 , 56F
重罰兩萬 笑死
05/22 22:44, 56F
推
05/22 23:09, 4小時前 , 57F
重罰菜2萬?笑死人難怪資方有恃無恐
05/22 23:09, 57F
→
05/22 23:10, 4小時前 , 58F
缺工如果真的對企業傷害很大，企業會比政
05/22 23:10, 58F
→
05/22 23:10, 4小時前 , 59F
府更在意少子化
05/22 23:10, 59F
→
05/22 23:13, 4小時前 , 60F
以目前的狀況來看，少子化顯然不是企業
05/22 23:13, 60F
→
05/22 23:13, 4小時前 , 61F
最需要煩腦的問題
05/22 23:13, 61F
推
05/22 23:32, 4小時前 , 62F
重罰啊 什麼2萬？？？
05/22 23:32, 62F
→
05/22 23:35, 4小時前 , 63F
賺幾個億才發罰2萬是笑話嗎
05/22 23:35, 63F
噓
05/22 23:35, 4小時前 , 64F
不意外 台廠都這樣 壞死惹….
05/22 23:35, 64F
噓
05/23 00:35, 3小時前 , 65F
在台廠遇到這種事不意外
05/23 00:35, 65F
推
05/23 00:48, 3小時前 , 66F
罰兩萬？@@
05/23 00:48, 66F
噓
05/23 00:53, 3小時前 , 67F
鄉民: 不爽不要做 反正現在有5千元
05/23 00:53, 67F
→
05/23 00:53, 3小時前 , 68F
補助 嘻嘻
05/23 00:53, 68F
推
05/23 01:00, 3小時前 , 69F
勞改部從沒讓老闆失望
05/23 01:00, 69F
噓
05/23 02:05, 1小時前 , 70F
罰兩萬？笑死
05/23 02:05, 70F
推
05/23 02:06, 1小時前 , 71F
哪間公司留停不會動烤雞
05/23 02:06, 71F
推
05/23 02:06, 1小時前 , 72F
哈哈哈哈哈哈哈 兩萬 笑死
05/23 02:06, 72F
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