[請益] 如何職場霸凌主管？

看板Tech_Job作者 (強暴了成大)時間1年前 (2024/12/22 21:01), 1年前編輯推噓24(26推 2噓 56→)
留言84則, 42人參與, 1年前最新討論串1/1
好久沒上ptt 一上發現上禮拜好像有很嚴重的霸凌事件 我就突然想到啊 怎麼都是主管霸凌底下的小兵 而從來沒有聽過底下的小兵反霸凌主管？ 請問一下大大 在職場上該怎麼霸凌主管啊？ 故意把儀器操壞？ 幫組裡面整理電腦資料夾？ 去外面造謠主管的是非？ 練壯一點 講話態度秋一點 大聲一點？ 請問有什麼妙招嗎？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 210.170.181.38 (日本) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1734872467.A.CBB.html
推
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你想太多
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慣主管多半有後台，後面是一串派系，你說主管不好，
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就等於在說那個派系不是。接下來就輪到他們找你哪裡
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不是，看能不能抓到任何小錯，就可以小事化大說你不
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好
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霸凌主管不就是靠霸凌主管上位的嗎？
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有人說那你就謹慎小心，不要讓人抓到小辮子。 但有
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必要嗎？認真做事又不見得上面的人認為你有價值，不
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如早點求去。只怕下一間面試也正常，但進去主管就露
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出本性。
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推
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除非你爬到他上面得位置
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推
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很難…
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每天下班後幫主管整理電腦的資料夾 可以嗎？
推
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辭職換更好的，在職找工作辭到他措手不及
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你父母是更高層就可能可以，這什麼爛問題...
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你過得比他好就是最好的報復
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資深升上去的主管，你霸不到，但如果空降來的主管，
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剛進來就會被底下資深教育了，空降主管這情況應該就
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算是霸凌主管吧
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儀器接電的時候 插慢一點 整天波茲波茲的 可以嗎？ ※ 編輯: kobeNCKU (210.170.181.38 日本), 12/22/2024 21:19:20
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準時上下班
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推
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主管可以打你考績，到時你分紅最少
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推
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有點訣竅 但懂的 很快就會升主管 或是 沒人敢動的
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老鳥
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推
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匯報的時候 主管如果問問題 你就說 你不是XX學校畢
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業的嗎 這個應該老師有教吧
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或 你升主管已經n年了吧 連這都不知道 上面的人問
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你怎麼回?
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推
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昨天聽到的案例 誣陷主管性騷擾
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12/22 21:48, 1年前 , 28F
你可以思考一下，囂張的主管為何敢囂張
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這個通常不叫霸凌，叫配合更上位者架空你直屬主管
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噓
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笑死 吃棍子會開心嗎？霸凌主管？
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推
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但有點錢不需要被什麼考績獎金綁架 就可以大小聲
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推
12/22 22:20, 1年前 , 32F
不要損毀資料機台 那會吃官司
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12/22 22:22, 1年前 , 33F
霸凌分：派系VS個人，派系掌握權力，你搞的贏？
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12/22 22:23, 1年前 , 34F
主管打你考績的，你累的跟狗一樣，他還是能打你倒數
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12/22 22:28, 1年前 , 35F
可以找出主管家 小孩讀哪 拍拍照給主管看啊 他會懂
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得
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12/22 22:41, 1年前 , 37F
中國幹片常拍 霸道總裁是我爸這種 治治主管
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直接殺啊 關三五年出來
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這交換比最高做法 現在
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推
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官官相護，利益共同體！不可能啦
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推
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辭職那天就把交接清單都整理好，請他在預告期內安排
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人員交接完成，火速辭職火速交接火速離開，就是把屎
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儘快丟回去給他們就是最好的反霸凌之策
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推
12/22 23:17, 1年前 , 44F
用錢砸他 說老子不幹了！
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推
12/22 23:19, 1年前 , 45F
睡吧！夢裡什麼都有！
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我也覺得靠台女污賴性騷才有用
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男的除非遇到申才能仿效
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推
12/22 23:52, 1年前 , 48F
大家把智商調低一點 能摸魚的絕對不認真雞婆
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找更大的山
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我做過！然後… 就被依法資遣了... XDD
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推
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要合法的很難，因為他可以資遣你
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但如果你不怕被資遣，那在被資遣前你是無敵的
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推
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去停車場堵他 看他布袋
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推
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練身體是蠻有用的，科技和軟體業一堆沒運動的，練
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起來是真的沒幾個人敢朝你拍桌
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推
12/23 02:26, 1年前 , 56F
00後整頓職場
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我富二代朋友完全不鳥主管啊 零用錢比主管薪水高
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但是他又有能力所以主管又不能給最差烤雞
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12/23 06:24, 1年前 , 59F
然後也沒辦法資遣他或是讓他加班
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推
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不怕沒工作就開始欉康啊
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推
12/23 07:27, 1年前 , 61F
在神山就故意違反pip, 主管扣分紅
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噓
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刑法上都教你了
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推
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說個認真的 想霸凌一個人可以先從攻擊外表下手
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醜矮胖老都可以攻擊
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身體臭 嘴巴有氣味都可以
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推
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等過試用期之後所有的事情只做到60分，每天改垃圾
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拖時間晚下班，白天偷懶摸魚，晚上假勤奮
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向上管理 管理你主管的主管
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推
12/23 11:59, 1年前 , 69F
主管犯什麼錯就全部檢舉信啊
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12/23 12:38, 1年前 , 70F
請參考之前化工事件 每天在主管他的杯子下毒 造成
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長期慢性中毒肝腎衰竭
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以愚困志 把蠢驢跟人才安排成一個團隊
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主管依賴感養成 長期依賴一人 事都是蠢驢在做
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有啊。很多不做事的老屁股
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（平衡一下）
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超級簡單 裝低能就好 然後準時上下班
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推
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拖時間晚下班，浪費生命中的下班時
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間，也是一種加班好嗎？反正就交給
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有後台的人、願意巴結的認真工作就
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好了
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他跟你有上下關係 你很難霸凌他
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重點是會被你霸凌的主管 通常人都
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很好
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那既然他人好 也就沒必要對他不好
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