[請益] 主管本來答應年後調薪升等,但主管換人了

看板Tech_Job作者 (motivate)時間6月前 (2023/10/12 21:31), 編輯推噓43(51推 8噓 71→)
留言130則, 80人參與, 6月前最新討論串1/1
今年本來要走, 但主管開了一些條件, 說年後調薪升職等 結果還撐不到年後 主管就換人 這樣支票還能兌現嗎 還是真的運氣不好 賭錯了 遇到天災了QQ ps: 是口頭答應 沒有合約 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.100.93.156 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1697117498.A.7F4.html
推
10/12 21:33, 6月前 , 1F
你覺得勒...同一人都有可能裝死了
10/12 21:33, 1F
推
10/12 21:36, 6月前 , 2F
你覺得新主管有甚麼理由理你?
10/12 21:36, 2F
→
10/12 21:38, 6月前 , 3F
一朝天子一朝臣
10/12 21:38, 3F
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10/12 21:38, 6月前 , 4F
改朝換代你沒被砍就不錯了
10/12 21:38, 4F
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10/12 21:43, 6月前 , 5F
給句經典台詞：「那你去找他要啊」。
10/12 21:43, 5F
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10/12 21:53, 6月前 , 6F
你知道嗎 就算主管沒換 他也真的想給你升
10/12 21:53, 6F
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10/12 21:54, 6月前 , 7F
公司還是可以擋下來
10/12 21:54, 7F
推
10/12 21:55, 6月前 , 8F
太傻了吧，現場立刻調薪升等才有考慮的價值
10/12 21:55, 8F
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10/12 21:55, 6月前 , 9F
離職被不知道吃不吃得到的空氣大餅擋下來
10/12 21:55, 9F
推
10/12 21:59, 6月前 , 10F
又一個被大餅騙到的可憐人
10/12 21:59, 10F
推
10/12 22:02, 6月前 , 11F
真好騙
10/12 22:02, 11F
推
10/12 22:05, 6月前 , 12F
三升不如一跳
10/12 22:05, 12F
推
10/12 22:07, 6月前 , 13F
職場三大不可信：口頭offer/口頭加薪/口頭升職
10/12 22:07, 13F
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10/12 22:07, 6月前 , 14F
新主管不搞你到離職就不錯了，做什麼夢
10/12 22:07, 14F
噓
10/12 22:11, 6月前 , 15F
跟錯老闆 沒被炒就不錯了 景氣寒冬撐著點吧
10/12 22:11, 15F
推
10/12 22:14, 6月前 , 16F
其實你可以提吧，但也不用和離職綁一起，升遷本來
10/12 22:14, 16F
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10/12 22:14, 6月前 , 17F
就是很正當要爭取的。
10/12 22:14, 17F
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10/12 22:16, 6月前 , 18F
別太現實主義，帶點理想性相信公司的承諾。如果公
10/12 22:16, 18F
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10/12 22:16, 6月前 , 19F
司不值得相信，那改換的是公司而非你的態度。
10/12 22:16, 19F
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10/12 22:16, 6月前 , 20F
我一路都是相信大餅也的確都是我在吃。
10/12 22:16, 20F
推
10/12 22:16, 6月前 , 21F
職場沒證據都是空話，即使原主管沒調走你也是被擔誤
10/12 22:16, 21F
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10/12 22:17, 6月前 , 22F
一年，更不用說你主管大概也頂多只有提的權利，今天
10/12 22:17, 22F
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10/12 22:17, 6月前 , 23F
要是更上面的擋下來還不是一樣
10/12 22:17, 23F
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10/12 22:22, 6月前 , 24F
當然沒有啊
10/12 22:22, 24F
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10/12 22:23, 6月前 , 25F
如果是基層升遷其實主管能做的不只是提，而是能讓
10/12 22:23, 25F
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10/12 22:23, 6月前 , 26F
提變實現。基本上我想提就會一路打通關才提，上面
10/12 22:23, 26F
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10/12 22:23, 6月前 , 27F
擋只是藉口。
10/12 22:23, 27F
噓
10/12 22:28, 6月前 , 28F
你是要多傻?
10/12 22:28, 28F
推
10/12 22:29, 6月前 , 29F
你可以再提出說要走...
10/12 22:29, 29F
推
10/12 22:31, 6月前 , 30F
你怎麼會相信那種鬼話呢？
10/12 22:31, 30F
推
10/12 22:35, 6月前 , 31F
這還用問，穩了。穩不兌現
10/12 22:35, 31F
推
10/12 22:40, 6月前 , 32F
談一下吧
10/12 22:40, 32F
推
10/12 22:52, 6月前 , 33F
來，餵公子吃餅
10/12 22:52, 33F
噓
10/12 22:53, 6月前 , 34F
剛畢業嗎？那麼好騙！
10/12 22:53, 34F
噓
10/12 23:00, 6月前 , 35F
覺得網路能得到答案，被晃點也不冤
10/12 23:00, 35F
推
10/12 23:10, 6月前 , 36F
可以開104了
10/12 23:10, 36F
推
10/12 23:11, 6月前 , 37F
這本來就正常阿...怎麼一堆人覺得一定騙人，公司本
10/12 23:11, 37F
→
10/12 23:11, 6月前 , 38F
來每年就有固定的時間點調職等跟調薪，要能立即能
10/12 23:11, 38F
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10/12 23:11, 6月前 , 39F
調的反而是制度比較不完全的公司吧
10/12 23:11, 39F
還有 51 則推文
推
10/13 08:38, 6月前 , 91F
餅好吃
10/13 08:38, 91F
推
10/13 08:42, 6月前 , 92F
乖乖找下一份工作吧
10/13 08:42, 92F
推
10/13 08:46, 6月前 , 93F
你要是人脈夠，也可以到處把這件事講給別人聽讓他
10/13 08:46, 93F
→
10/13 08:46, 6月前 , 94F
黑啊，搞不好那天你升比他高就可以弄他
10/13 08:46, 94F
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10/13 09:17, 6月前 , 95F
什麼都是假的，只有入帳後才是真的。
10/13 09:17, 95F
推
10/13 09:41, 6月前 , 96F
我很好騙 只需要動用幾滴眼淚
10/13 09:41, 96F
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10/13 09:46, 6月前 , 97F
可憐被畫餅
10/13 09:46, 97F
→
10/13 09:56, 6月前 , 98F
撐完今年 領完年終再換
10/13 09:56, 98F
推
10/13 10:01, 6月前 , 99F
看到標題想到Friends 的Rachel，老闆掛了XD
10/13 10:01, 99F
推
10/13 10:24, 6月前 , 100F
主動問新主管啊
10/13 10:24, 100F
噓
10/13 10:50, 6月前 , 101F
你幾歲啊？這種問題也問？
10/13 10:50, 101F
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10/13 11:32, 6月前 , 102F
新主管:看我幹嘛？你去找他要啊！俗仔
10/13 11:32, 102F
推
10/13 11:43, 6月前 , 103F
先離職 年後問有沒有要兌現承諾
10/13 11:43, 103F
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10/13 12:06, 6月前 , 104F
你問了 就要有離職準備
10/13 12:06, 104F
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10/13 12:13, 6月前 , 105F
舊主管還在公司嗎？主管換人也是要交接吧，
10/13 12:13, 105F
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10/13 12:13, 6月前 , 106F
人還在的話請他幫忙跟新主管交接溝通一下啊。
10/13 12:13, 106F
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10/13 13:11, 6月前 , 107F
交接? 人事布局當然是新主管說了算 又不是已經在走
10/13 13:11, 107F
→
10/13 13:12, 6月前 , 108F
流程的東西
10/13 13:12, 108F
推
10/13 13:25, 6月前 , 109F
幹沒立刻升還留 想當年我第一份工作 拿到offer 直
10/13 13:25, 109F
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10/13 13:25, 6月前 , 110F
接貼到主管臉上 馬上比照+40趴剛好十號匯款
10/13 13:25, 110F
推
10/13 15:31, 6月前 , 111F
傻了
10/13 15:31, 111F
→
10/13 15:50, 6月前 , 112F
就沒了
10/13 15:50, 112F
推
10/13 17:05, 6月前 , 113F
當然沒了啊，你績效可能還會被打很差
10/13 17:05, 113F
→
10/13 17:18, 6月前 , 114F
這個我也遇過結果公司倒閉前幾個月薪資還倒扣...
10/13 17:18, 114F
→
10/13 17:20, 6月前 , 115F
所以薪資一開始就要拉高,等公司幫你加薪?叫慣老闆
10/13 17:20, 115F
→
10/13 17:20, 6月前 , 116F
從自己公司頂樓跳下去牠可能還比較願意.
10/13 17:20, 116F
推
10/13 23:40, 6月前 , 117F
還遇過BU head被拔 所在BU被併到別的BU ...
10/13 23:40, 117F
→
10/13 23:41, 6月前 , 118F
是要跟誰討BU head 的承諾......
10/13 23:41, 118F
推
10/13 23:43, 6月前 , 119F
就是運氣不好 沒輒
10/13 23:43, 119F
推
10/13 23:44, 6月前 , 120F
下一個就你
10/13 23:44, 120F
推
10/14 09:32, 6月前 , 121F
同樣的狀況也遇過，前主管被砍掉前說要升我當業務小
10/14 09:32, 121F
→
10/14 09:32, 6月前 , 122F
主管，結果換人四年後，我還是在原職等打轉...
10/14 09:32, 122F
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10/14 11:53, 6月前 , 123F
主管本來想讓你撐一下緩緩局面，但自己還是扛不住
10/14 11:53, 123F
→
10/14 11:53, 6月前 , 124F
。可見是整個系統性的問題。
10/14 11:53, 124F
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10/14 11:54, 6月前 , 125F
一句老話，快逃呀
10/14 11:54, 125F
推
10/14 12:20, 6月前 , 126F
找工作囉
10/14 12:20, 126F
推
10/14 17:41, 6月前 , 127F
再提一次離職啊？
10/14 17:41, 127F
推
10/14 19:31, 6月前 , 128F
勸你要走就閃 不要被畫大餅留下
10/14 19:31, 128F
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10/16 14:46, 6月前 , 129F
公司不會虧待你的......
10/16 14:46, 129F
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10/16 14:47, 6月前 , 130F
不管怎樣我信了……
10/16 14:47, 130F
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