[心得] 證券IT工程師年薪分享

看板Tech_Job作者 (北極熊)時間1年前 (2023/01/19 23:34), 1年前編輯推噓77(91推 14噓 79→)
留言184則, 120人參與, 1年前最新討論串1/4 (看更多)
這2~3年我發現身邊的朋友原本沒在投資理財的， 現在都至少會買一些0050、00878之類的ETF， 誤打誤撞進入證券業，今天就來實際分享元大證的面試薪資和環境， 想要年薪百萬並且有開發經驗的同仁，可以站內履歷， 我們是台灣券商龍頭，一直推出更多元化的服務， 希望有更多優秀的工程師加入， 薪資(本人推估): 大學學歷:起薪40~42K(依據學校等級不同) 碩士學歷:起薪44~46K(依據學校等級不同) 年資一年大約:800，但有些年資太短會不被採計，一年保14個月 舉例:輔大學畢+年資6年=45K 清大碩畢+年資10年=54K 面試實際薪資計算大約差距不到1000，類似科技公司的核薪制度，用公式計算 所以常常會有一些科技業的工程師來面試，月薪一開口就要7~8萬以上， 根本不可能核給你，內部資深工程師大約5~6萬，襄理6~7萬，主管7~8萬 獎金發放制度(依據營收): 2020:15個月(143.99億) 2021:26個月(232.93億) 2022:10個月(120.52億) 2022年受大環境影響，明顯感受到獎金不給力，2023年預估還是有8~13個月。 環境:因為獎金是大鍋飯制度，以今年為例，大部分人都是拿10個月，少部分人拿8~12個月 所以很少有科技業HighLight文化，因為多努力和少努力差不到20萬， 同事離職率很低，一年不到5%，所以平均年紀約40歲， 大部分都是8~15年的工程師，所以大部分都能準時下班， 只有5年以下新人會比較多加班情況，所以是個可以待到退休的地方。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 124.218.212.242 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1674142440.A.85E.html
推
01/19 23:43, 1年前 , 1F
能準時下班是好 但半夜會不會被oncall起來尿尿
01/19 23:43, 1F
→
01/19 23:47, 1年前 , 2F
2021好猛
01/19 23:47, 2F
推
01/19 23:48, 1年前 , 3F
元大銀行app挺爛的
01/19 23:48, 3F
那是銀行端非證券業務
推
01/19 23:49, 1年前 , 4F
這個做個幾年應該可自己開發交易策略，績效ok就專
01/19 23:49, 4F
→
01/19 23:49, 1年前 , 5F
職了吧？
01/19 23:49, 5F
看你是哪個Team，有專門做交易策略的。
推
01/19 23:53, 1年前 , 6F
感覺蠻爽的
01/19 23:53, 6F
→
01/19 23:54, 1年前 , 7F
證券IT爽爽的 當然繼續
01/19 23:54, 7F
推
01/19 23:56, 1年前 , 8F
清除給推
01/19 23:56, 8F
→
01/19 23:56, 1年前 , 9F
我朋友某間投信 進該投信不到2年 年薪150+ IT非管理
01/19 23:56, 9F
投信缺點不能買賣個股
推
01/19 23:57, 1年前 , 10F
推Y
01/19 23:57, 10F
→
01/20 00:01, 1年前 , 11F
投資先生很爛，台灣工程師品質就醬
01/20 00:01, 11F
市面最好的產品，如果很爛，歡迎你做一個把投資先生地位取代
→
01/20 00:11, 1年前 , 12F
5-6年年資 50幾k 系統廠也沒這麼慘吧
01/20 00:11, 12F
碩士畢業有機會50幾K，大學畢業應該8~10年才有機會五萬起
→
01/20 00:11, 1年前 , 13F
國營就60k了 準時上下班
01/20 00:11, 13F
→
01/20 00:17, 1年前 , 14F
系統廠獎金有10個月？ 國營年終基本4.6個月
01/20 00:17, 14F
推
01/20 00:18, 1年前 , 15F
謝謝分享 證券業靠獎金過生活
01/20 00:18, 15F
所以請大家多投資理財，不然真的很苦
→
01/20 00:19, 1年前 , 16F
國營能比的頂多中鋼 但要去高雄
01/20 00:19, 16F
推
01/20 00:20, 1年前 , 17F
感謝分享 金融業IT適合久待
01/20 00:20, 17F
推
01/20 00:27, 1年前 , 18F
看起來好慘...同樣金融不如去銀行
01/20 00:27, 18F
中信很操~歡迎去投中信
推
01/20 00:32, 1年前 , 19F
所以什麼時候要開放智慧單
01/20 00:32, 19F
→
01/20 00:33, 1年前 , 20F
好少
01/20 00:33, 20F
噓
01/20 00:34, 1年前 , 21F
底薪低到可憐
01/20 00:34, 21F
我承認是很低，但發獎金不手軟，跟台積電獎金制度一樣
→
01/20 00:34, 1年前 , 22F
上海至少多一倍
01/20 00:34, 22F
推
01/20 00:34, 1年前 , 23F
好慘嗎? 月薪五萬計這兩年平均年薪也有150w吧
01/20 00:34, 23F
→
01/20 00:34, 1年前 , 24F
以一個穩定的環境來說不算差吧
01/20 00:34, 24F
→
01/20 00:35, 1年前 , 25F
結果大家只看到月薪低，每個產業薪資結構本就不同
01/20 00:35, 25F
推
01/20 00:38, 1年前 , 26F
22*5=110 150？ 我有少算什麼嗎？
01/20 00:38, 26F
→
01/20 00:39, 1年前 , 27F
不過獎金變化有點大
01/20 00:39, 27F
營收衰退50%，年薪少約4成
推
01/20 00:43, 1年前 , 28F
讚 養老公司
01/20 00:43, 28F
推
01/20 00:44, 1年前 , 29F
有沒有Pm缺嗚嗚嗚
01/20 00:44, 29F
推
01/20 01:05, 1年前 , 30F
跟科技比是挺慘 但朋友在那準時上下班有150-180 過
01/20 01:05, 30F
還有 118 則推文
還有 25 段內文
推
01/21 01:07, 1年前 , 149F
透明推推
01/21 01:07, 149F
推
01/21 01:57, 1年前 , 150F
傻眼。這種薪水完全被房價的漲幅壓在地上摩擦
01/21 01:57, 150F
確實在台北市買房不容易，可以考慮新北市通車，大部分同仁都是這個方案
推
01/21 02:19, 1年前 , 151F
人力銀行沒看到有徵人,是有自己的徵人管道嗎?
01/21 02:19, 151F
推
01/21 04:13, 1年前 , 152F
不錯分享
01/21 04:13, 152F
推
01/21 05:43, 1年前 , 153F
清楚給推！但現在4大4中碩畢就150了，少子化下可能
01/21 05:43, 153F
→
01/21 05:43, 1年前 , 154F
以後的起薪只會越來越高，15年年資150我不知道有沒
01/21 05:43, 154F
→
01/21 05:43, 1年前 , 155F
有吸引力，可能真的只能找到想退休的人。尤其2021是
01/21 05:43, 155F
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01/21 05:43, 1年前 , 156F
特別例外的一年，一堆人在航海跟當沖推升營收，所以
01/21 05:43, 156F
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01/21 05:43, 1年前 , 157F
這樣的營收可能不會是常態，把特例拿來做2年平均也
01/21 05:43, 157F
→
01/21 05:43, 1年前 , 158F
不太適合，更不要說有點投資經歷的人都知道，早期
01/21 05:43, 158F
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01/21 05:44, 1年前 , 159F
有幾年受到證所稅的影響平均交易額一年還不到1000
01/21 05:44, 159F
→
01/21 05:44, 1年前 , 160F
億，這樣是要領渣渣吃土嗎？總之還是看有沒有人想要
01/21 05:44, 160F
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01/21 05:44, 1年前 , 161F
退休吧，正值壯年時期最好還是拼一下比較划算！
01/21 05:44, 161F
請問那除了4大4中碩以外起薪這有競爭力嗎?基本上同仁大多非四大四中畢業
推
01/21 08:55, 1年前 , 162F
一堆人噓是怎樣 數字寫那麼清楚根本推爆好嗎？
01/21 08:55, 162F
推
01/21 11:04, 1年前 , 163F
薪資計算沒有什麼加給嗎？
01/21 11:04, 163F
可能等級太低，有些高階職位的加給我不清楚
推
01/21 12:07, 1年前 , 164F
板上噓爆 趁機投履歷 （股版待久了）
01/21 12:07, 164F
※ 編輯: kshuangt (124.218.212.242 臺灣), 01/21/2023 14:07:34
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01/21 16:16, 1年前 , 165F
可是是寫rpgle用as400主機
01/21 16:16, 165F
→
01/21 16:17, 1年前 , 166F
現在新鮮人根本不會想寫rpgle啊
01/21 16:17, 166F
推
01/21 22:33, 1年前 , 167F
年終第1年進去 和離職那年領不到 能選高月薪才是王
01/21 22:33, 167F
→
01/21 22:33, 1年前 , 168F
道
01/21 22:33, 168F
推
01/22 00:29, 1年前 , 169F
贏過一堆系統廠了吧
01/22 00:29, 169F
推
01/22 15:33, 1年前 , 170F
要怎麼入門證券產業 從乙方開始嗎？
01/22 15:33, 170F
推
01/22 16:28, 1年前 , 171F
分享 給推
01/22 16:28, 171F
噓
01/22 18:28, 1年前 , 172F
準時下班講的好像是福利一樣 況且不到年資五年還要
01/22 18:28, 172F
→
01/22 18:28, 1年前 , 173F
加班擺明著凹新人嘛 有夠爛
01/22 18:28, 173F
推
01/22 19:34, 1年前 , 174F
簡易算法份，年薪=底薪x22月？
01/22 19:34, 174F
噓
01/23 01:59, 1年前 , 175F
多謝你的回答，但是我認為找一份工作也不用這麼卑微
01/23 01:59, 175F
→
01/23 01:59, 1年前 , 176F
。
01/23 01:59, 176F
→
01/23 02:02, 1年前 , 177F
我是因個人關係才知道面試官的fb。我不認為用這種方
01/23 02:02, 177F
→
01/23 02:02, 1年前 , 178F
式去追進度是正常的。其他不知道的人不就活該？還是
01/23 02:02, 178F
→
01/23 02:02, 1年前 , 179F
以後都要提供面試官的私人聯絡方式？這也不對啊，你
01/23 02:02, 179F
→
01/23 02:02, 1年前 , 180F
說是吧？
01/23 02:02, 180F
推
01/24 21:35, 1年前 , 181F
分享給推 大家標準真的太高了
01/24 21:35, 181F
推
01/25 08:09, 1年前 , 182F
養老我覺得沒問題
01/25 08:09, 182F
推
01/26 14:12, 1年前 , 183F
分享給推
01/26 14:12, 183F
推
01/28 11:38, 1年前 , 184F
感覺是HR上來徵才
01/28 11:38, 184F
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