Re: [新聞] 科技業裁員潮》台積電也起風了！魏哲家罕

看板Tech_Job作者 (雷)時間1年前 (2022/10/25 17:28), 編輯推噓27(32推 5噓 35→)
留言72則, 47人參與, 1年前最新討論串3/4 (看更多)
只有我覺得台積鼓勵休假是假議題嗎？ 雖然目前N7不滿載了 但N3才要開始。 多少機台等著驗機開run。有多少CIP等著做 不是講的很明白：放假不包過N3以下人。 台積最厲害的就是人力支援調配，舊廠一聲令下就往新廠（18廠）輸出。 一支援就是半年，一年。 （支援加薪15%還有租屋補助） 大部分人都去做n3怎麼放假 留在老廠的人 就以為可以放假？ 一個課光要維持值班就很吃緊 甚至小leader也要下去輪 是要怎放。 最後請病假 ？？ 部門主管討論分紅 是關進會議室，還把玻璃都貼起來 把每個人半年（一年兩次）做過哪些事 一樣一樣拿起來整個部門同級比（MO是最嚴重的，小至紙本audit一個沒圈到 ） 都直接影響同等級的排名（31部門內比/32部門內比/33全廠一起比）（固定比例要有人拿I的) 直接影響分紅 更別說病假了。沒啥事誰會請。 就聽過副理老闆跟工程師說過：你今年請到病假了 分紅一定不好看。這次會比較少正常。 ※ 引述《NCTULaoda (交大Kobe™)》之銘言： : 說真的與其叫大家多休假 : 更應該做的是 : 是去review病假的部分 : 大家都知道 : 台積是全台灣福利最好的公司（沒有之一） : 一年的不扣薪病假高達15天 : 外商都難以望其項背 : 而且身為福利最好的公司 : 基本上你請一天病假 : 是不用提交證明的 : 一堆人都把他當特休用 : 星期五小旅行 : 都直接請病假 : review不扣薪病假 : 既可以為公司省錢 : 也可以形象好點 : 不然這個新聞標題講得好像台積 : 要強迫大家休假一樣…. -- Sent from nPTT on my iPhone XR -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.136.193.91 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1666690090.A.E31.html
推
10/25 17:37, 1年前 , 1F
無聊 難道要叫你不用回家？ 這樣也能寫一篇
10/25 17:37, 1F
→
10/25 17:37, 1年前 , 2F
事情沒做完加班剛好 沒事就乖乖放假不是很正常？
10/25 17:37, 2F
推
10/25 17:39, 1年前 , 3F
還真不一定...我朋友事情做完不演戲六七點下班，最
10/25 17:39, 3F
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10/25 17:39, 1年前 , 4F
後考績拿I，老闆說原因是太早走，叫他跟其他人看齊
10/25 17:39, 4F
推
10/25 17:43, 1年前 , 5F
結論：沒事假新聞！
10/25 17:43, 5F
→
10/25 18:05, 1年前 , 6F
此地無銀三百兩
10/25 18:05, 6F
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10/25 18:19, 1年前 , 7F
套很深喔
10/25 18:19, 7F
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10/25 18:22, 1年前 , 8F
台積電根本沒降載吧 還要求我們提高原物料供應量
10/25 18:22, 8F
推
10/25 18:39, 1年前 , 9F
想要跌什麼議題都可以拿來做文章
10/25 18:39, 9F
推
10/25 18:48, 1年前 , 10F
好了啦
10/25 18:48, 10F
推
10/25 18:53, 1年前 , 11F
請病假的話, 副理真的會說最後一句
10/25 18:53, 11F
→
10/25 18:53, 1年前 , 12F
所以在台積工作, 要嘛是鋼鐵人都不會生病
10/25 18:53, 12F
→
10/25 18:53, 1年前 , 13F
要嘛就是輪流吃棒子
10/25 18:53, 13F
推
10/25 18:54, 1年前 , 14F
確實是假議題@@
10/25 18:54, 14F
噓
10/25 19:04, 1年前 , 15F
樓上說請病假 扣分紅真的很台積 笑死
10/25 19:04, 15F
推
10/25 19:26, 1年前 , 16F
不錯了啦 你去看大碩模範生也才領多少
10/25 19:26, 16F
推
10/25 19:28, 1年前 , 17F
龍頭公司幾乎影響不大
10/25 19:28, 17F
推
10/25 19:51, 1年前 , 18F
是生了什麼病需要請病假不能上班?別人都不會請病假
10/25 19:51, 18F
→
10/25 19:51, 1年前 , 19F
這個要檢討的是自己吧…
10/25 19:51, 19F
推
10/25 19:58, 1年前 , 20F
你確定支援一輸出是一年而已嗎 哈哈 我看一堆被半強
10/25 19:58, 20F
→
10/25 19:58, 1年前 , 21F
迫去新廠 起碼3年起跳 回不回的來原地方都是未知數
10/25 19:58, 21F
推
10/25 20:01, 1年前 , 22F
內捲神山wwww
10/25 20:01, 22F
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10/25 20:07, 1年前 , 23F
內部風氣真的很垃圾的公司
10/25 20:07, 23F
推
10/25 20:08, 1年前 , 24F
主管討論分紅有這麼認真喔？呵呵
10/25 20:08, 24F
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10/25 20:13, 1年前 , 25F
沒有討論。是告知
10/25 20:13, 25F
推
10/25 20:36, 1年前 , 26F
特休都用不完了，請病假做啥？
10/25 20:36, 26F
→
10/25 20:56, 1年前 , 27F
特休沒休完可以換錢 病假不能啊
10/25 20:56, 27F
噓
10/25 21:01, 1年前 , 28F
總裁都出面講話 還質疑是假消息...
10/25 21:01, 28F
推
10/25 21:04, 1年前 , 29F
對外要打形象啊 當然漂亮幹話講一堆
10/25 21:04, 29F
→
10/25 21:05, 1年前 , 30F
看清楚 除三奈米外鼓勵員工多休假 咱們三奈米相關部
10/25 21:05, 30F
→
10/25 21:05, 1年前 , 31F
門還是很忙的
10/25 21:05, 31F
→
10/25 21:08, 1年前 , 32F
可以喔這很台積
10/25 21:08, 32F
推
10/25 21:09, 1年前 , 33F
原來請病假的要自我檢討？ 真的覺得病假乾脆廢掉算
10/25 21:09, 33F
→
10/25 21:09, 1年前 , 34F
了
10/25 21:09, 34F
推
10/25 21:24, 1年前 , 35F
看部門啦
10/25 21:24, 35F
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10/25 21:42, 1年前 , 36F
"除3奈米外" "展望明年將持續成長"
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推
10/25 21:42, 1年前 , 37F
特休 補休都請完,要扣到病假! 不影響分紅 也很怪
10/25 21:42, 37F
→
10/25 21:42, 1年前 , 38F
關鍵字這麼明顯 懂的人一看就秒懂
10/25 21:42, 38F
推
10/25 21:57, 1年前 , 39F
可以進場的訊號
10/25 21:57, 39F
噓
10/25 22:06, 1年前 , 40F
真的 請病假好糟糕 怎麼會有人請病假
10/25 22:06, 40F
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10/25 22:26, 1年前 , 41F
重來不演戲,做完就下班.70%八點前(有吃晚餐)
10/25 22:26, 41F
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10/25 22:27, 1年前 , 42F
做了17年烤雞圈圈拿的比S還多.
10/25 22:27, 42F
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10/25 22:27, 1年前 , 43F
沒聽過用工時在打烤雞的
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10/25 22:29, 1年前 , 44F
但挨棍子只好對外稱自己因為工時短所以挨棍子
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10/25 22:29, 1年前 , 45F
這種自我感覺良好的到是一大堆
10/25 22:29, 45F
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10/25 22:34, 1年前 , 46F
同樣說請病假會影響的.我看過更多請病假不影響的
10/25 22:34, 46F
推
10/25 22:57, 1年前 , 47F
打考績絕對是開會時候的曝光度，不是工時
10/25 22:57, 47F
→
10/25 23:07, 1年前 , 48F
GG內部風氣真的爛到不行..
10/25 23:07, 48F
推
10/26 00:01, 1年前 , 49F
股價再跌就低於員工信託價了XD
10/26 00:01, 49F
推
10/26 01:08, 1年前 , 50F
70%8點前 那不就代表30%工時超過12小
10/26 01:08, 50F
推
10/26 01:15, 1年前 , 51F
你也知道熊市鬼故事多
10/26 01:15, 51F
推
10/26 02:10, 1年前 , 52F
光可以在公司看YT好像就是德政了…好慘
10/26 02:10, 52F
推
10/26 03:13, 1年前 , 53F
裡面風氣真的垃圾啊 逼大家演 不演的不合群
10/26 03:13, 53F
推
10/26 05:23, 1年前 , 54F
八點前下班可以拿來說嘴 笑死
10/26 05:23, 54F
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10/26 06:26, 1年前 , 55F
強者我朋友還被說工時太正常，要怎麼J4
10/26 06:26, 55F
推
10/26 07:41, 1年前 , 56F
正常不是6點下班嗎 8點算加班了吧
10/26 07:41, 56F
推
10/26 10:08, 1年前 , 57F
8點前就已經加兩小了還在工時短..
10/26 10:08, 57F
噓
10/26 11:10, 1年前 , 58F
風氣問題無解
10/26 11:10, 58F
推
10/26 11:14, 1年前 , 59F
分紅有跟人資比較嗎？
10/26 11:14, 59F
推
10/26 12:04, 1年前 , 60F
看有人8點前下班都可以拿來吹就知道台灣勞工環境還
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10/26 12:04, 1年前 , 61F
是有很大的進步空間…
10/26 12:04, 61F
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10/26 12:39, 1年前 , 62F
GG 5點半廣播彈性車位請同仁移動您的愛車
10/26 12:39, 62F
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10/26 12:39, 1年前 , 63F
晃去吃晚餐 6點半 繼續弄東西到 8點
10/26 12:39, 63F
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10/26 12:39, 1年前 , 64F
看開始有人陸陸續續走了才跟著下班
10/26 12:39, 64F
→
10/26 12:39, 1年前 , 65F
準時下班隔天會被副理約談
10/26 12:39, 65F
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10/26 12:39, 1年前 , 66F
「不要太早下班, 不然會讓人覺得你很閒」
10/26 12:39, 66F
→
10/26 12:41, 1年前 , 67F
但是只有難搞案子才可報加班
10/26 12:41, 67F
噓
10/26 20:20, 1年前 , 68F
內部風氣爛的跟狗屎一樣的公司
10/26 20:20, 68F
→
10/27 02:19, 1年前 , 69F
台積DNA深厚不自知，70%8點下班還覺得正常
10/27 02:19, 69F
推
10/27 08:25, 1年前 , 70F
現在風氣這麼糟喔，我以前感冒發燒一定請病假，特
10/27 08:25, 70F
→
10/27 08:25, 1年前 , 71F
休要拿來出國欸，也沒被打I
10/27 08:25, 71F
推
10/27 09:40, 1年前 , 72F
八點下班好慘…一天12小時都在公司..
10/27 09:40, 72F
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