Re: [討論] 為什麼HR不喜歡職場空窗期？？

看板Tech_Job作者 (lks)時間3年前 (2022/08/08 14:02), 3年前編輯推噓-1(5推 6噓 19→)
留言30則, 14人參與, 3年前最新討論串3/5 (看更多)
對你工作經驗損失不損失 你想怎麼旅遊 他一點都不介意 關他屁事 但是有這種前例的話 對你會忽然 “世界這麼大，我想去看看” 那就很介意了 你一辭職 第一個中招的是你的同事 你的部門缺人 在補人並訓練上手前 你的同事/主管先準備扛 這一定會抱怨杜蘭的 萬一是什麼紅的部門捅到上面去 偏偏離職同仁有這種經歷 HR還沒擋下來 他/ 她剛好變箭靶 再來HR因應你離職 還要再招一次人 增加他工作負擔浪費他時間 有鑑於此驅利避難前提 不先篩掉有這種經歷要篩掉誰? 換成你也一樣啦 很多從你角度想你覺得很不合理的 你套入他的工作內容 就相當合理了 每個人都想減輕自己作業負擔 差別在你怎麼做而已 不要跟我說 換成你去會多精實 多為應聘者考慮著想 騙吃騙吃啦 ※ 引述《XXXXXXXXXGAY (我老公是張孝全！)》之銘言： : 比如gap一年，或者對人生做一些新的探索 : 個人覺得這樣的體驗很有意思 : 為什麼HR大部分這麼介意呢 : 這樣一年工作經驗的損失真的有這麼大嗎 : 工作摸魚一年的，不也大有人在 : 西方社會好像對這點寬容許多 : 鄉民怎麼看法？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.125.227.159 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1659938547.A.2B3.html ※ 編輯: pujos (59.125.227.159 臺灣), 08/08/2022 14:04:26
推
08/08 14:07, 3年前 , 1F
同理,HR也不會告訴你,我這就是屎缺,要的就是能扛屎
08/08 14:07, 1F
→
08/08 14:08, 3年前 , 2F
不隨便走的,你自主性那麼高應該不適合
08/08 14:08, 2F
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08/08 14:11, 3年前 , 3F
## 夠強的你管HR幹嘛？
08/08 14:11, 3F
噓
08/08 14:12, 3年前 , 4F
我是沒聽過找人好壞 最後批評HR找錯人 或許是我跟HR
08/08 14:12, 4F
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08/08 14:12, 3年前 , 5F
不熟 正常來說 找到爛人跟HR無關
08/08 14:12, 5F
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08/08 14:14, 3年前 , 6F
找到爛人跟HR無關XDD，我之前聽到在罵HR把關有問題
08/08 14:14, 6F
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08/08 14:14, 3年前 , 7F
是我耳包嗎Zzz
08/08 14:14, 7F
噓
08/08 14:16, 3年前 , 8F
增加工作量更是胡扯 HR也有KPI 很多HR找炮灰去面試
08/08 14:16, 8F
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08/08 14:16, 3年前 , 9F
ex TSMx 瑞x x鈺 …(下省數十間)
08/08 14:16, 9F
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08/08 14:17, 3年前 , 10F
所以有些人過去資料索性說謊 反正沒人去查證
08/08 14:17, 10F
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08/08 14:17, 3年前 , 11F
HR KPI關臨時出缺屁事
08/08 14:17, 11F
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08/08 14:18, 3年前 , 12F
還是你很喜歡常常在臨補
08/08 14:18, 12F
推
08/08 14:18, 3年前 , 13F
不管離職的人有沒有變多 HR都要找人來面試 懂？
08/08 14:18, 13F
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08/08 14:19, 3年前 , 14F
結論：本篇純腦補 茶水間的口水話題
08/08 14:19, 14F
推
08/08 14:20, 3年前 , 15F
樓下的月工 門有空窗期嗎？
08/08 14:20, 15F
噓
08/08 14:35, 3年前 , 16F
公司福利好，離職率會高？
08/08 14:35, 16F
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08/08 14:38, 3年前 , 17F
樓上說法如果正確那google一定是歷史級爛企業
08/08 14:38, 17F
推
08/08 14:47, 3年前 , 18F
能建制增強自動化程度的系統、能將程式碼結構大幅改
08/08 14:47, 18F
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08/08 14:47, 3年前 , 19F
善、能在演算法有關鍵性的突破，即便人離開了仍沿用
08/08 14:47, 19F
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08/08 14:47, 3年前 , 20F
下去的重大改善，管他只待一兩年，當然要錄用！
08/08 14:47, 20F
噓
08/08 15:00, 3年前 , 21F
還好啦台企沒加薪文化面試者跳槽求更高薪本來就是
08/08 15:00, 21F
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08/08 15:00, 3年前 , 22F
常態
08/08 15:00, 22F
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08/08 15:49, 3年前 , 23F
通常這種是不是很會Review之前工作經歷待多久xd
08/08 15:49, 23F
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08/08 18:22, 3年前 , 24F
滷肉 螃蟹都很愛找炮灰啦
08/08 18:22, 24F
噓
08/08 18:25, 3年前 , 25F
浪費他時間？這不就他本來的工作嗎？
08/08 18:25, 25F
噓
08/09 09:40, 3年前 , 26F
天要下雨娘要嫁人，員工來來去去誰擋的了。台企一般
08/09 09:40, 26F
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08/09 09:41, 3年前 , 27F
自我安慰模式就是說鐵打的營盤流水的兵，來來去去沒
08/09 09:41, 27F
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08/09 09:42, 3年前 , 28F
但是我個人遇到人資問我能做多久，我一律回答公司
08/09 09:42, 28F
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08/09 09:43, 3年前 , 29F
照顧員工待遇福利一級棒，沒有員工會想走
08/09 09:43, 29F
推
08/10 01:04, 3年前 , 30F
台HR不就畫餅第一線？用願景壓價 請一堆猴子賺KPI
08/10 01:04, 30F
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