[新聞] 科技業寒冬來臨? 微軟、特斯拉傳裁員台灣如何因應?

看板Tech_Job作者 (小子難纏 不得安寧)時間1年前 (2022/07/22 02:16), 編輯推噓20(2449)
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科技業寒冬來臨? 微軟、特斯拉傳裁員台灣如何因應? https://tinyurl.com/3k3st3hb 受到通膨影響,全球科技業掀起裁員潮,微軟七月開始裁將近1%的員工,特斯拉六月宣布 要裁員10%,其他像是Twitter、Google、Meta也都放慢招聘步調,在這波科技業重整人才 的趨勢中,台灣科技產業能如何自保? 記者會:「簽署完成的MOU。」 進軍電動車市場,鴻海攜手恩智浦半導體,簽署策略聯盟,朝整車設計進行合作。 恩智浦半導體副總臧益群:「零零總總超過十項,它是整個車子的框架。」 科技業佈局車載領域,軟硬體並重,也要為人才庫,補充新血。 鴻海集團產品長蕭才祐:「AI半導體跟下一代的通訊技術5G或6G,在這方面的領域我們一 直持續在招募(人才)。」 國內大廠信心滿滿,但放眼國際,受到全球通膨影響,美國科技巨頭從過去的花式徵才, 到現在招募停擺,讓不少矽谷工程師,感受到風向不太對勁。 記者王皓宇:「疫情之後經濟不景氣,有部分的科技公司放慢人員招募的速度,像是蘋果 就傳出暫緩部分部門的人員招聘,而Google、Meta還有Uber都面臨相同情形,至於微軟還 有特斯拉等公司已經採取裁員措施。」 微軟股價從今年年初下跌約22%,在財政年度結束後,打算重新調整業務部門和角色,這 波裁員將影響微軟18萬名員工中的近1%人員,微軟在聲明中坦言,有少量角色會被淘汰。 人力銀行副理楊宗斌:「全球這個物價的一個上漲,包括CPI的增加,或者是生產者物價 指數的增加,那造成可能很多不管科技業、製造業,甚至這種內需型的一些產業,可能面 臨利潤下滑。」 美國科技業大砍員工,5月共裁員4044人,比1到4月多出9倍,尤其資本密集型的公司,首 當其衝,但這股裁員潮,有沒有可能襲捲台灣?勞動部最新無薪假統計,目前有2851家公 司、20755人實施無薪假,較上期增加372家、2674人,就傳出,有半導體公司因缺料通報 百人實施無薪假。 力銀行副理楊宗斌:「不管是因為缺料的原因,或者是庫存增加的原因導致科技業者或是 半導體業者開始實施無薪假的話,我覺得這是一個警訊,終端產品的需求如果還沒有預期 中那麼暢旺的話,或許可能還是要做裁員或者是在招募這邊會比較保守來因應。」 上半年缺工問題嚴重,到了下半年恐怕出現反轉,我們實際詢問到專攻科技產業的獵人頭 公司,意外得到不同答案。 管理顧問公司總經理徐慧郁:「之前我們有一個求職者,他就是說他會不會因為這個影響 ,他就拿不到Google的職缺,但他還是拿到了,坦白講在美國它的成本,人工的薪資成本 其實是非常高的,以我們軟體的工程師來講,他們在那邊,他們的一個人的成本,可以在 台灣這邊是兩到三人。」 歐美國家本地人力成本高,科技產業紛紛跨海求才,外商來台投資,過程中又形成人才競 爭,薪資也有成長趨勢。 管理顧問公司總經理徐慧郁:「半導體這邊我們可以看到很明顯的例子就是,可能兩年前 的薪資水平那時候是大概我們用1來比較好了,那麼在這兩年的時候,其實工程師的水平 其實已經增加到1.5到2之間,景氣好公司要找人,可是景氣不好,公司還是要找人,你知 道為什麼嗎,因為淘汰嘛,因為我們要汰換掉一些不合適的,可是我們要再找更多適合的 進來。」 業者樂觀看待,對台灣科技人才有信心,全球經濟嚴峻,人才從過熱到急凍,台灣科技業 有沒有可能抗通膨,逆風前行,值得觀察。 -- 沒有不景氣 只有不爭氣? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.224.219.85 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1658427398.A.029.html

07/22 02:38, 1年前 , 1F
台灣哪會裁員,放無薪假而已
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07/22 02:44, 1年前 , 2F
什麼無薪假 欠出征嗎 是減半休息
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07/22 03:11, 1年前 , 3F
快裁 Amazon表示開心
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07/22 04:17, 1年前 , 4F
經濟諾貝爾 無薪假
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07/22 06:47, 1年前 , 5F
台灣還好有護國神山
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07/22 07:50, 1年前 , 6F
諾貝爾獎 無薪假
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07/22 08:04, 1年前 , 7F
他們的一個人的成本,可以在台灣這邊是兩到三人
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07/22 08:08, 1年前 , 8F
台灣有諾貝爾獎之稱的無薪假
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07/22 08:14, 1年前 , 9F
台灣:還好我們都有壓勞工底薪,大不了不發獎金,
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07/22 08:14, 1年前 , 10F
輕鬆,嘻嘻
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07/22 08:23, 1年前 , 11F
聽到別人裁員也希望台灣快跟進?這是什麼魯蛇邏輯
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07/22 08:31, 1年前 , 12F
新聞都出來了,肯定裁完了
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07/22 09:14, 1年前 , 13F
米國裁一個台灣hire2個還有賺
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07/22 09:25, 1年前 , 14F
微軟台灣才剛找完一批捏
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07/22 09:48, 1年前 , 15F
1%? 年底再來看看
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07/22 09:51, 1年前 , 16F
台灣那麼便宜
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07/22 09:54, 1年前 , 17F
裁美國擴編亞洲 便宜好用划算
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07/22 09:59, 1年前 , 18F
裁一個美國缺換聘一個台灣缺,工資省一半
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07/22 10:29, 1年前 , 19F
軟體業台灣2個產值也比不上美國1個,奴工島乖乖去代
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07/22 10:29, 1年前 , 20F
工好嗎
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07/22 10:30, 1年前 , 21F
1個美國人換2個台灣人,公司一樣虧
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07/22 10:37, 1年前 , 22F
樓上的去和美國老闆說吧...看會不會裁少一點。台灣
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07/22 10:37, 1年前 , 23F
這邊一直找人,搞得台商找不到人了QQ
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07/22 10:41, 1年前 , 24F
30k魯蛇覺得別人一定要跟我一樣爛
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07/22 10:42, 1年前 , 25F
連Google都開始hiring freeze
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07/22 10:42, 1年前 , 26F
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07/22 11:12, 1年前 , 27F
不意外 歐美就是冗員很多
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07/22 11:17, 1年前 , 28F
亞洲繼續擴編
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07/22 11:25, 1年前 , 29F
台灣找一堆負責跟代工廠對口的還辣摸開心噢?
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07/22 11:38, 1年前 , 30F
推樓上,素質真的笑死
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07/22 12:21, 1年前 , 31F
裁歐美,亞洲增加headcount ,獲利反而上昇?
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07/22 12:25, 1年前 , 32F
一個歐美員工的成本搞不好抵好幾個亞洲員工成本
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07/22 14:33, 1年前 , 33F
台灣成本低 三個台灣人等於一個美國人
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07/22 15:18, 1年前 , 34F
以公司財務的角度看,沒有3:1那麼多。甚至不到2。
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07/22 15:18, 1年前 , 35F
境外分部還有其他營運支出
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07/23 09:25, 1年前 , 36F
大廠丟人出來 新創小公司才有活路啊
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07/25 02:31, 1年前 , 37F
我們組在灣區1個是印度4個headcount
07/25 02:31, 37F
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