[討論] 關於薪資的問題，以我在研華為範例

看板Tech_Job作者 (stockeye)時間4年前 (2021/08/23 11:08), 4年前編輯推噓78(80推 2噓 53→)
留言135則, 89人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
因為這幾次回答 有好幾個朋友提出質疑他的好友在研華超過13個月薪資，甚至達到15，16個月 我想到一個很好的影片 https://youtu.be/khqMmCCBcWo
我在研華一開始也是14個月以上 隨著年資增加，薪水調高 慢慢的就變成13個月左右，績效獎金也變少 15個月X6萬 ＝ 90萬 13個月X6.95萬 ＝ 約90萬 大家在意的是領幾個月 但是公司很清楚知道，要給你的是total多少 一片PIZZA就那樣大 你要切12塊還是切16塊 其實你吃到的還是只有一份PIZZA 除非你可以在研華談到破百萬年薪 不然還是想清楚比較好 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.41.162 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1629688125.A.AC0.html
推
08/23 11:19, 4年前 , 1F
年資增加,年薪還是一樣,這...= =
08/23 11:19, 1F
推
08/23 11:19, 4年前 , 2F
這太狂
08/23 11:19, 2F
推
08/23 11:22, 4年前 , 3F
朝三暮四和朝四暮三，耍猴的老把戲
08/23 11:22, 3F
推
08/23 11:33, 4年前 , 4F
留下來就是當猴子
08/23 11:33, 4F
推
08/23 11:38, 4年前 , 5F
狂
08/23 11:38, 5F
推
08/23 11:46, 4年前 , 6F
genius
08/23 11:46, 6F
推
08/23 11:47, 4年前 , 7F
這樣就是變相減薪啊 公司慢慢不行了吧
08/23 11:47, 7F
公司說，我月薪有調高，是加薪 至於績效那些是個人問題 績效判定又很主觀，你要怎樣證明你每年都有進步？進步又多少，這是誰來評定？你覺得 OK，上頭不見得想撥錢給你就會搞一些動作 ※ 編輯: stockeye (49.216.41.162 臺灣), 08/23/2021 11:49:39
推
08/23 11:50, 4年前 , 8F
這是46歲的年薪阿 我突然覺得自己也沒那麼差
08/23 11:50, 8F
推
08/23 11:56, 4年前 , 9F
可憐哪 被這樣對待就該跳了
08/23 11:56, 9F
→
08/23 12:05, 4年前 , 10F
totoal (x) total (o)
08/23 12:05, 10F
修正，誤按，感謝提醒 ※ 編輯: stockeye (49.216.41.162 臺灣), 08/23/2021 12:09:31
推
08/23 12:14, 4年前 , 11F
高底薪這樣下一間比較好談，好像也不錯（？
08/23 12:14, 11F
推
08/23 12:17, 4年前 , 12F
三升不如一跳
08/23 12:17, 12F
推
08/23 12:21, 4年前 , 13F
46歲領的跟26歲沒兩樣
08/23 12:21, 13F
推
08/23 12:23, 4年前 , 14F
高底薪就是下一間比較好談＋1
08/23 12:23, 14F
→
08/23 12:23, 4年前 , 15F
就算 package 一樣我還是喜歡高底薪，每個月直接入
08/23 12:23, 15F
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08/23 12:23, 4年前 , 16F
袋為安。
08/23 12:23, 16F
推
08/23 12:32, 4年前 , 17F
到底是殺小！
08/23 12:32, 17F
→
08/23 12:40, 4年前 , 18F
這種公司呆的下去。。。
08/23 12:40, 18F
→
08/23 12:40, 4年前 , 19F
我還以為研華至少都有120....
08/23 12:40, 19F
推
08/23 12:46, 4年前 , 20F
欸不是 這是科技業薪水？ 是不是其他福利很好才不
08/23 12:46, 20F
→
08/23 12:46, 4年前 , 21F
走啊
08/23 12:46, 21F
推
08/23 12:47, 4年前 , 22F
年薪沒增加嗎？？
08/23 12:47, 22F
推
08/23 12:47, 4年前 , 23F
其實有提高阿 獎金又拿不到 騙小孩而已
08/23 12:47, 23F
→
08/23 12:48, 4年前 , 24F
月薪才真的有 做一天領一天
08/23 12:48, 24F
推
08/23 12:54, 4年前 , 25F
沒想到這間這麼凹...
08/23 12:54, 25F
推
08/23 12:58, 4年前 , 26F
XDD 被逗笑了
08/23 12:58, 26F
推
08/23 12:58, 4年前 , 27F
這個例子也可以套用半島體 假G身上，也是這樣幹
08/23 12:58, 27F
推
08/23 12:58, 4年前 , 28F
哥 有點低耶
08/23 12:58, 28F
推
08/23 12:59, 4年前 , 29F
wow 還有這招
08/23 12:59, 29F
推
08/23 13:01, 4年前 , 30F
這種公司就是要跑啊
08/23 13:01, 30F
→
08/23 13:08, 4年前 , 31F
研華這麼慘？
08/23 13:08, 31F
推
08/23 13:12, 4年前 , 32F
廢到笑XD
08/23 13:12, 32F
推
08/23 13:15, 4年前 , 33F
我十年前離開研華，那就是高月薪低年薪的，科技傳
08/23 13:15, 33F
→
08/23 13:16, 4年前 , 34F
產。好處是3:30去喝下午茶，5:30包包背了走人。WLB
08/23 13:16, 34F
→
08/23 13:16, 4年前 , 35F
。但是賺錢就別想了。老闆業務出身，覺得東西賣得出
08/23 13:16, 35F
→
08/23 13:16, 4年前 , 36F
去就好，錢到口袋才最重要，研發隨便啦。
08/23 13:16, 36F
→
08/23 13:18, 4年前 , 37F
之前聽他們業務說老闆鼓勵各事業群互相搶單，覺得有
08/23 13:18, 37F
還有 58 則推文
還有 4 段內文
推
08/24 06:29, 4年前 , 96F
笑死
08/24 06:29, 96F
推
08/24 06:37, 4年前 , 97F
研華就金玉其外,有點名氣跟股價高,結果年薪三線水準
08/24 06:37, 97F
推
08/24 06:54, 4年前 , 98F
純血外商月薪15,到25萬 系統場跟外商說 研也高月
08/24 06:54, 98F
→
08/24 06:54, 4年前 , 99F
薪？
08/24 06:54, 99F
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08/24 07:27, 4年前 , 100F
外商領死12個月月薪不到7萬算多？ 哈哈哈笑死，是
08/24 07:27, 100F
→
08/24 07:27, 4年前 , 101F
抵誰的兩個月？
08/24 07:27, 101F
推
08/24 08:54, 4年前 , 102F
經典的朝三暮四
08/24 08:54, 102F
推
08/24 09:41, 4年前 , 103F
回答上面的問題，研華如果有台清交成，有可能是國
08/24 09:41, 103F
→
08/24 09:41, 4年前 , 104F
防役。
08/24 09:41, 104F
推
08/24 10:42, 4年前 , 105F
上來抱怨 隔天還是摸摸鼻子繼續上班 這麼久了不是在
08/24 10:42, 105F
→
08/24 10:42, 4年前 , 106F
外面沒競爭力就是在公司擺爛領死薪水
08/24 10:42, 106F
→
08/24 10:42, 4年前 , 107F
幫哭
08/24 10:42, 107F
推
08/24 11:18, 4年前 , 108F
還有這樣玩的喔？這樣不會太欺負人嗎？
08/24 11:18, 108F
推
08/24 11:55, 4年前 , 109F
一年90萬月薪是能多高？某樓是不是HR啊
08/24 11:55, 109F
推
08/24 12:12, 4年前 , 110F
推真實。還好之前婉拒參加貴司的elite recruit.
08/24 12:12, 110F
推
08/24 13:01, 4年前 , 111F
elite recruit真的浪費時間..除非你覺得這個薪資可
08/24 13:01, 111F
→
08/24 13:01, 4年前 , 112F
以
08/24 13:01, 112F
推
08/24 13:34, 4年前 , 113F
謝謝分享！請問若現職PM就破百，是否就不用去研華
08/24 13:34, 113F
→
08/24 13:34, 4年前 , 114F
浪費時間了？
08/24 13:34, 114F
→
08/24 14:43, 4年前 , 115F
狂到不行
08/24 14:43, 115F
推
08/24 18:21, 4年前 , 116F
才剛公告產品業績表現不錯結果開獎不到一個月：）
08/24 18:21, 116F
推
08/24 18:48, 4年前 , 117F
某一年國防役進來33人，四年一到剩5人
08/24 18:48, 117F
→
08/24 18:49, 4年前 , 118F
國防役一堆台清交也是十幾年前，後來末代研替多中字
08/24 18:49, 118F
→
08/24 18:50, 4年前 , 119F
輩或台科北科，不變的是三年一到馬上閃人
08/24 18:50, 119F
→
08/24 20:36, 4年前 , 120F
某樓超讚，不知道是人資還是閱讀障礙
08/24 20:36, 120F
推
08/24 20:47, 4年前 , 121F
cancooc,可以去談看看阿,說不定你能談到更高.
08/24 20:47, 121F
推
08/24 21:17, 4年前 , 122F
就講了整年拿到的一樣還在跳針一個月抵兩個月
08/24 21:17, 122F
推
08/24 22:49, 4年前 , 123F
想當初hr核薪很敢給 只比原工作+1k哈哈
08/24 22:49, 123F
推
08/24 23:39, 4年前 , 124F
爛招..XD 當員工傻子
08/24 23:39, 124F
推
08/25 00:06, 4年前 , 125F
爛公司請淘汰
08/25 00:06, 125F
推
08/25 10:38, 4年前 , 126F
高層離職我看是有他的夢想吧
08/25 10:38, 126F
推
08/25 10:49, 4年前 , 127F
這家公司還有個好玩的地方，就是把B2B經營成B2C電商
08/25 10:49, 127F
→
08/25 10:50, 4年前 , 128F
https://reurl.cc/ognldV <-看看這些精美的贈品
08/25 10:50, 128F
→
08/25 10:51, 4年前 , 129F
客戶端的採購下單越多，越有機會用點數換到switch
08/25 10:51, 129F
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08/25 10:52, 4年前 , 130F
所以我是採購我會衝動想買台IPC犒賞自己，還順便積
08/25 10:52, 130F
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08/25 10:53, 4年前 , 131F
點換台switch？
08/25 10:53, 131F
→
08/25 15:55, 4年前 , 132F
這個年薪根本版吹的年收300是低標有一段落差....
08/25 15:55, 132F
→
08/25 17:55, 4年前 , 133F
這間不是HP培訓班
08/25 17:55, 133F
推
12/25 07:46, , 134F
上面會說第二代出來，希望公司能在成長
12/25 07:46, 134F
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12/25 07:47, , 135F
暗示加班，績效就是加班獎金
12/25 07:47, 135F
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