[心得] 一年經驗 華碩/趨勢/瑞昱/新思

看板Tech_Job作者 (謹言慎行 不引戰 拼論文)時間3年前 (2021/02/27 23:43), 3年前編輯推噓70(72230)
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(躺床上用手機打所以排版原諒一下) 本人洗學歷僥倖112資工畢業 在新北一家系統廠做了一年多,覺得發展比較受限,所以今年初出來面了一波 投了兩個純軟,一個韌體,一個eda,還有已讀不回的 google/amazon/Microsoft 1. 趨勢 trendmicro 去年底我在104開放履歷,就接到他們面試邀請 其實它的薪水在我目標範圍邊緣,所以有一點練習成分 面試的部門成立不到一年,主要是想要拿公司核心技術(資安)做成雲端產品 一開始對方先丟codility線上題來寫,結果他們的線上題反而比其他家都難... 寫完大約一個禮拜後進到了主管hr面試的部分 主管是一個感覺蠻厲害又很親切的女生 這部分就是談談在現在公司做了啥,未來進去的話要做啥 我就把目前公司寫的c++多線程/記憶體管理講了一下 算是談得蠻愉快的,大約又一個禮拜又收到二面通知 換底下兩個年輕的工程師來談 問了比較多c++專案的技術內容 後來很不幸的收到hr通知,因為疫情所以該職位暫緩招募 想把我轉介給他們的核心技術組再面試一次 這次面試流程也差不多,但是主管面試來了兩個主管 一個主攻email分析,一個對公司蒐集的漏洞做資料分析 我在那關被刷了,感覺核心技術組需要真的資安人才,我只有研究所修過一堂課而已QQ 結果:感謝函(人資還一直說第一個主管很喜歡我很可惜 :(( 2. 華碩AICS部門 華碩裡面專搞ai的部門,聽說一年可以領140w 我請裡面的同學幫忙內推 有趣的是,那位同學能用內部系統實時追蹤我的面試狀況 包括線上題跟面試分數...從覺得有點太赤裸了 一樣先線上題,比趨勢簡單 然後有一次遠端面試,不確定是不是疫情才變成遠端 之後大概兩個禮拜,跑去關渡總部面試,一共四個主管車輪面試,順便回答他的部門在幹嘛 要帶筆電當場寫題(我帶了 Acer 筆電 XDD) 可能我本身缺乏被人盯著寫題的經驗,刷題數又不足,表現上上下下的 一題dp矩陣乘法 寫出bug 一題二元樹覆蓋的問題 沒看過但不難 結果少考慮一個狀況 一題二維空間最大連續面積 超簡單 壓線才寫好 最後兩題linked list實在簡單到沒藥醫 終於正常寫完== 後來他們好像覺得我的實力還行,就安排下個禮拜一次加場面試,敗部復活? 這次對到更大的主管,一樣白板題 結果我這次寫更爛== 直接時間到被他請出去 結果:感謝函 3. 瑞昱 上瑞昱官網填履歷,沒有寫線上題直接收到面試通知 hr幫我安排了整個下午面試三個部門 a. 網通ic驗證:大部分都在聽主管講什麼是驗證(對,我是ic design 菜雞) b. 研發中心驗證:一題二元搜白板題 聽說這個部門離產品端比較遠,壓力不像其他部門大,不過還是有很多題目可以玩 我還先學現賣了上個部門教的驗證相關知識 c. 藍芽韌體:帝王蟹部門,底下有四個子部門,象徵性的考了一個大數相加的白板題 主管跟我說白板題只是考意思意思的,相信我的經歷沒問題,他們是要找能拼的人XD 說他們日常早十做到晚十,假日才能報加班 重點我還沒開口問工時... 面試完當天晚上九點(!)人資打來 問我比較喜歡哪個部門 我說藍芽韌體,於是她又幫我安排下個禮拜二面 說是二面,一過去就直接談工作內容跟核薪了,感覺是沒有跟hr溝通好 結果:網通ic驗證感謝函,研發中心ic驗證GET,藍芽韌體GET 4. 新思 r&d engineer 上官網投履歷,我本來蠻擔心他們看我沒EDA背景直接已讀 結果hr一個禮拜內就寄信來了,說可以安排面試 整個流程大概是 線上題 -> hr電話面試10分鐘 -> 主管電話面試30分鐘 -> 現場面試 主管電話面試跟現場面試都很注重c++語言底層實作、記憶體管理、物件導向、設計模式 剛好我都有特別準備,所以沒遇到什麼大問題 現場面試會先寫一張考卷,主要是上面那類問題的延伸 我沒寫完,不過之後兩位工程師進來聊天有給我時間再寫,也有給機會改一些寫錯的地方 然後就是兩位部門主管面試,談了不少部門狀況跟個人特質 印象中有一題是「在工作中跟人起衝突的經驗」 還有「同事擺爛要怎麼辦」 談完以後就是更大的主管下來,他看起來超隨性的 把我當成已經錄取一樣在聊,解說公司制度啥的 面試結束以後不到一小時就接到hr電話說上惹 是說新思的新人價 看這板以前文章 好像是90k * 12 * 1.12? 不過因為我在外面待過一年,他們開給我 rd engineer II(誠惶誠恐...) 所以每個月又多了一點點 (經推文指正,新思碩畢就是掛engineer II) 另外就是每個月會有5000塊不用申請就有的零用錢,還有認股,勞健保免費之類的福利 還有可能relocate矽谷之類的 結果:offer get 大guy4john 因為一邊工作一邊面試,要遮遮掩掩的 還沒辦法找太多家,刷題也是隨便刷心安的 下次如果要再換,覺得還是先辭了專心找比較好 QQ ----- Sent from JPTT on my Google Pixel 3 XL. -- ~$ sudo make love -j4 Error: 女朋友.c: 沒有此一檔案或目錄 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.233.159.34 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1614440582.A.D04.html

02/27 23:46, 3年前 , 1F
猛,新思欸
02/27 23:46, 1F

02/27 23:47, 3年前 , 2F
恭喜!
02/27 23:47, 2F
※ 編輯: lturtsamuel (118.233.159.34 臺灣), 02/27/2021 23:52:08

02/27 23:50, 3年前 , 3F
relocate聽聽就好 但絕對秒選新思
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02/27 23:53, 3年前 , 4F
剛畢業幹嘛不直接投這幾家,反而去不知名系統廠?
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02/27 23:55, 3年前 , 5F
剛畢業的時候跟現在這家產學合作 覺得他們技術不錯工
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02/27 23:55, 3年前 , 6F
時正常 不過進去發現小公司畢竟發展性(跟錢)比較受
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02/27 23:55, 3年前 , 7F
限 不然真的是不錯的公司
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02/27 23:57, 3年前 , 8F
好猛 強者給推
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02/27 23:59, 3年前 , 9F
新思應該100k了
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02/28 00:06, 3年前 , 10F
有分享給推!
02/28 00:06, 10F

02/28 00:10, 3年前 , 11F
推 怎麼沒投M或其他ic廠? 因為只找台北?
02/28 00:10, 11F

02/28 00:15, 3年前 , 12F
還有投群聯 主要我是想說這些沒上的話就直接離職專心
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02/28 00:15, 3年前 , 13F
面豬屎屋 不過僥倖有上 ^Q^
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02/28 00:15, 3年前 , 14F
新思這麼低喔? 感覺幾年後年薪會被帝王蟹藍芽屌打
02/28 00:15, 14F

02/28 00:16, 3年前 , 15F
應該不用幾年 現在就輸了 QQ
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02/28 00:16, 3年前 , 16F
帝王蟹200w吧
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02/28 00:17, 3年前 , 17F
這學歷還無聲卡喔,不然是要國外碩才收嗎?
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02/28 00:19, 3年前 , 18F
聽說faang都是直接敲recruiter才有機會 ?
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02/28 00:19, 3年前 , 19F
我都是官網投一投而已
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02/28 00:21, 3年前 , 20F
推推螃蟹人資認真
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02/28 00:25, 3年前 , 21F
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02/28 00:38, 3年前 , 22F
既然如此怎麼不去藍芽蟹?
02/28 00:38, 22F

02/28 00:56, 3年前 , 23F
推分享
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02/28 01:03, 3年前 , 24F
新思朝十晚五帝王蟹朝九晚八九十薪水還輸的話誰要去吃蟹
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02/28 01:09, 3年前 , 25F
新思這麼少喔 薪水被一線IC屌打
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02/28 01:11, 3年前 , 26F
高底薪讚啦
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02/28 01:13, 3年前 , 27F
其實我沒有很確定他們的新人價 我在這個板的文章看是
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02/28 01:13, 3年前 , 28F
那樣 不過以他們給我的薪水而言 沒有輸我在群聯的同
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02/28 01:13, 3年前 , 29F
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02/28 01:14, 3年前 , 30F
新思碩畢都是rd engineer II
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02/28 01:15, 3年前 , 31F
原來如此 感謝
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※ 編輯: lturtsamuel (49.216.17.206 臺灣), 02/28/2021 01:17:16

02/28 01:54, 3年前 , 32F
推阿 看到EECS的offer都好羨慕 產線仔只能繼續輪了
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02/28 01:54, 3年前 , 33F
原來心思只保12.. 做個兩三年薪資會被一線壓著打
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02/28 01:55, 3年前 , 34F
新思R&D II的錢一般比同工作年數一線design house低
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02/28 01:55, 3年前 , 35F
一些啦,senior之後才會跟上甚至可能超過去,但那個
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02/28 01:55, 3年前 , 36F
底薪*12*1.x基本都一定拿得到,不太會因為每年狀況
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02/28 01:55, 3年前 , 37F
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還有 28 則推文
02/28 11:51, 3年前 , 66F
最好不要辭了再面 騎驢找馬比較好 不然你會壓力山大 影
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02/28 11:51, 3年前 , 67F
響心情
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02/28 13:02, 3年前 , 68F
好猛 心思耶
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02/28 13:21, 3年前 , 69F
@@
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02/28 13:22, 3年前 , 70F
02/28 13:22, 70F

02/28 13:51, 3年前 , 71F
反而爛公司沒入取 算祖上積德了
02/28 13:51, 71F
※ 編輯: lturtsamuel (49.216.17.206 臺灣), 02/28/2021 13:58:20

02/28 13:58, 3年前 , 72F
要relocate 說難也沒那麼難,端看自己的選擇
02/28 13:58, 72F

02/28 14:00, 3年前 , 73F
爛公司反而沒上 祖上積德
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02/28 14:28, 3年前 , 74F
爛公司都沒上,真猛
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02/28 14:45, 3年前 , 75F
XD
02/28 14:45, 75F

02/28 14:48, 3年前 , 76F
太神拉~~絕對去新思
02/28 14:48, 76F

02/28 15:00, 3年前 , 77F
新思新人價早就超過130k了,90是多久以前的數字...
02/28 15:00, 77F

02/28 15:05, 3年前 , 78F
130k是新人月薪嗎?我聽到的沒這麼多
02/28 15:05, 78F

02/28 15:09, 3年前 , 79F
不太確定欸 因為板上比較少他們的資料 我看到文章好
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02/28 15:09, 3年前 , 80F
像五年前了
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02/28 15:18, 3年前 , 81F
100k也是3年前的價格了,現在拿100k的一定是善人
02/28 15:18, 81F

02/28 15:35, 3年前 , 82F
羨慕 果然112就是不一樣QQQQ
02/28 15:35, 82F

02/28 16:06, 3年前 , 83F
朋友一年多前去面只拿到月薪100k的offer qq
02/28 16:06, 83F

02/28 16:06, 3年前 , 84F
去年好像有一篇 新思新人好像核95k? 130k 應該是高手
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02/28 16:14, 3年前 , 85F
碩畢9x吧 前面的新人價可能是說博士(?)
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02/28 16:26, 3年前 , 86F
能上112cs碩本身就很強了吧
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02/28 16:28, 3年前 , 87F
佛新公思 佛新公思
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02/28 16:38, 3年前 , 88F
112資工....我的夢想學校先跪了,希望今年轉學考能去
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02/28 17:41, 3年前 , 89F
樓上 原PO是非純血112資工碩啦 只是他文章沒交代清楚
02/28 17:41, 89F

02/28 19:16, 3年前 , 90F
其實考得上112資工碩,頭腦也不會太差啦
02/28 19:16, 90F

02/28 23:09, 3年前 , 91F
好險沒上Asus
02/28 23:09, 91F

03/01 01:56, 3年前 , 92F
Xine 講得數字與碩班畢不符,其他人講的數字比較貼近
03/01 01:56, 92F

03/01 02:04, 3年前 , 93F
好心講還要被喊不符,難怪爽的都默默爽不說話
03/01 02:04, 93F

03/01 02:40, 3年前 , 94F
路過
03/01 02:40, 94F

03/01 04:19, 3年前 , 95F
還好沒去aics,工作內容應該不會是你想要的
03/01 04:19, 95F

03/01 09:44, 3年前 , 96F
厲害,推推
03/01 09:44, 96F

03/01 11:26, 3年前 , 97F
好奇問xine的案例是哪一年進去的
03/01 11:26, 97F

03/01 11:39, 3年前 , 98F
分享推
03/01 11:39, 98F

03/01 12:41, 3年前 , 99F
厲害,新思
03/01 12:41, 99F

03/01 13:44, 3年前 , 100F
新思 再來是帝王蟹。 ASUS就算了吧
03/01 13:44, 100F

03/01 16:28, 3年前 , 101F
xine舉的案例沒錯的話應該是PhD,PhD新人在新思可能
03/01 16:28, 101F

03/01 16:28, 3年前 , 102F
比130k更高 (有看過職等直接SrII的)
03/01 16:28, 102F

03/01 16:33, 3年前 , 103F
也沒有甚麼所謂新人價啦, 就看職等吧
03/01 16:33, 103F

03/02 16:05, 3年前 , 104F
最好碩畢就130k啦
03/02 16:05, 104F
文章代碼(AID): #1WEcY6q4 (Tech_Job)