[討論] 有人真的跟自己老闆說加薪成功的嗎?

看板Tech_Job作者 (EYE)時間3年前 (2021/02/11 11:16), 編輯推噓21(22推 1噓 22→)
留言45則, 31人參與, 3年前最新討論串1/3 (看更多)
代PO 最近部門這半年走很多人18個離職7個 剩下的人原本的工作項目和內容已經感覺比之前多不少 公司的起始薪資比較適合騙新人和剛畢業的大學生 新人年薪55~70萬 所以一直沒騙到新人進來 遇到這種情況要大家集體一起離職讓公司死嗎?還是會跟主管說我們要加薪? 公司算是台灣百大企業都有自己SOP感覺要談加薪也不容易 台灣百大企業還遇到這種情況也真無奈 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.176.11.213 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1613013388.A.8B5.html
噓
02/11 11:17, 3年前 , 1F
幻想文
02/11 11:17, 1F
→
02/11 11:18, 3年前 , 2F
有人用離職來加薪失敗 最後求回來
02/11 11:18, 2F
推
02/11 11:21, 3年前 , 3F
18個走7個還只是有感能運作下去?哇靠，原本也太爽....
02/11 11:21, 3F
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02/11 11:22, 3年前 , 4F
如果我是上面的，不繼續砍都佛心，還補人勒
02/11 11:22, 4F
推
02/11 11:23, 3年前 , 5F
直接離不就好了 你是要留到主管離職嗎
02/11 11:23, 5F
推
02/11 11:24, 3年前 , 6F
除非是集體被挖角 否則“一起”離職的可能性很低
02/11 11:24, 6F
推
02/11 11:53, 3年前 , 7F
我們有成功欸 +3%吧 之後就不敢用了ㄏ
02/11 11:53, 7F
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02/11 12:03, 3年前 , 8F
我用過這招，因為進來$太少，但我自認為去年全年表現比
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02/11 12:03, 3年前 , 9F
那些高職等的還要好，後來有成功加，主要是看你有沒有本
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02/11 12:03, 3年前 , 10F
錢談吧
02/11 12:03, 10F
推
02/11 12:14, 3年前 , 11F
有，但是不是我，我離職ㄌ
02/11 12:14, 11F
推
02/11 12:40, 3年前 , 12F
我第一份工作第一次提離職有被慰留 加薪15%加每個月+600
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02/11 12:40, 3年前 , 13F
0綁兩年 當時覺得不錯就簽下去了
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推
02/11 13:14, 3年前 , 14F
3%是羞辱你嗎…
02/11 13:14, 14F
推
02/11 13:44, 3年前 , 15F
我第一份工作提離職時就被慰留 可是才多10%還是離職
02/11 13:44, 15F
推
02/11 13:45, 3年前 , 16F
拿別的offer去和老闆加薪是最快的
02/11 13:45, 16F
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02/11 13:46, 3年前 , 17F
一年內被調過兩萬五
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02/11 13:46, 3年前 , 18F
月薪多兩萬五
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02/11 14:12, 3年前 , 19F
集體調有點誇張，自己爭取還比較有可能
02/11 14:12, 19F
推
02/11 14:38, 3年前 , 20F
我身邊成功加薪的案例都是吵到副總等級，只吵到處長的都是
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02/11 14:38, 3年前 , 21F
走人
02/11 14:38, 21F
推
02/11 14:49, 3年前 , 22F
全部走光也只是主管累一陣，等新肝補上而已
02/11 14:49, 22F
推
02/11 14:55, 3年前 , 23F
覺得自己不是這個價碼就離職 不加就跳船
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02/11 15:06, 3年前 , 24F
喊要離職
02/11 15:06, 24F
推
02/11 15:11, 3年前 , 25F
嗆離職才+3% 也太少
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02/11 16:20, 3年前 , 26F
台灣大部分的缺都是免洗缺，別幻想了。真正疫情還沒影響台
02/11 16:20, 26F
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02/11 16:20, 3年前 , 27F
灣...
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02/11 16:54, 3年前 , 28F
有吵有糖吃
02/11 16:54, 28F
推
02/11 17:07, 3年前 , 29F
有啊，很多啊，主管不想管事的時候，想退休的時候
02/11 17:07, 29F
推
02/11 17:39, 3年前 , 30F
自身遇過案例是真的有吵有糖吃，但相對你拿了糖後也不能
02/11 17:39, 30F
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02/11 17:39, 3年前 , 31F
走鐘
02/11 17:39, 31F
推
02/11 19:33, 3年前 , 32F
我啊
02/11 19:33, 32F
推
02/11 19:39, 3年前 , 33F
如果你夠紅，說要走馬上就加有點重的背包留人了。我的經驗
02/11 19:39, 33F
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02/11 19:39, 3年前 , 34F
，但我還是照樣塊陶阿就是了。
02/11 19:39, 34F
推
02/11 20:42, 3年前 , 35F
小公司可以，尤其是你扛了一堆東西後
02/11 20:42, 35F
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02/11 22:37, 3年前 , 36F
先拿別家 offer 再談~
02/11 22:37, 36F
推
02/12 00:41, 3年前 , 37F
同樣樓上
02/12 00:41, 37F
推
02/12 05:19, 3年前 , 38F
三調不如一跳
02/12 05:19, 38F
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02/12 10:25, 3年前 , 39F
留下的人算多了耶。隔壁設備從10個走到剩兩個老人，機台
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02/12 10:25, 3年前 , 40F
數從60幾台加到100多台，還是不進人，量產時都在賭
02/12 10:25, 40F
推
02/13 01:47, 3年前 , 41F
拿外面公司的offer 來談 很容易成功
02/13 01:47, 41F
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02/14 08:43, 3年前 , 42F
就算加薪一樣走
02/14 08:43, 42F
推
02/15 19:45, 3年前 , 43F
台塑，原本5個工程師走到剩2個，部門主管多次拒絕補
02/15 19:45, 43F
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02/15 19:45, 3年前 , 44F
人調薪，Loading還繼續加，我直接離職，然後部門主
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02/15 19:45, 3年前 , 45F
管趕快從其他組抽2個人補過來......心態真的很欠罵
02/15 19:45, 45F
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