[請益] 作業員動作太慢

看板Tech_Job作者 (aa)時間5年前 (2020/04/15 18:26), 5年前編輯推噓16(19推 3噓 22→)
留言44則, 34人參與, 5年前最新討論串1/2 (看更多)
作業員動作太慢 今天被主管叫去談話 說我動作太慢 讓主管不滿意 因此如果再一個月 主管還是不滿意 就要把我fire 請問各位 假設一個月後 主管還是不滿意 我可以領資遣費 跟失業補助嗎？ 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.10.62.193 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1586946369.A.A95.html
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04/15 18:26, 5年前 , 1F
可以
04/15 18:26, 1F
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04/15 18:27, 5年前 , 2F
就回他請公司按照勞基法資遣我，但記得好像沒多少 QQ
04/15 18:27, 2F
所以千萬別自己提離職喔？ ※ 編輯: a6000200 (39.10.62.193 臺灣), 04/15/2020 18:29:43
推
04/15 18:32, 5年前 , 3F
可啊 但是台商很喜歡搞到你自願離職
04/15 18:32, 3F
推
04/15 18:33, 5年前 , 4F
不會啦 作業員不會搞這招
04/15 18:33, 4F
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04/15 18:48, 5年前 , 5F
你不會做快點嗎？不就機台按一按就好
04/15 18:48, 5F
有液體 太快會流出來
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04/15 18:59, 5年前 , 6F
資遣費按年資算的 一個月就被資遣拿不到多少錢
04/15 18:59, 6F
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04/15 19:01, 5年前 , 7F
資遣人比較麻煩 主管可能會罵到你腦羞或其他方式讓你走
04/15 19:01, 7F
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04/15 19:01, 5年前 , 8F
過試用期了嗎？
04/15 19:01, 8F
還沒
推
04/15 19:13, 5年前 , 9F
可以吧 不過你年資多久...
04/15 19:13, 9F
→
04/15 19:15, 5年前 , 10F
ID
04/15 19:15, 10F
推
04/15 19:18, 5年前 , 11F
把你每個月績效打超低 嘻嘻
04/15 19:18, 11F
噓
04/15 19:19, 5年前 , 12F
_
04/15 19:19, 12F
※ 編輯: a6000200 (39.10.62.193 臺灣), 04/15/2020 19:24:47 ※ 編輯: a6000200 (39.10.62.193 臺灣), 04/15/2020 19:25:13
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04/15 19:26, 5年前 , 13F
至少可以領失業給付
04/15 19:26, 13F
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04/15 19:27, 5年前 , 14F
公司通常栽OP都不手軟，因為薪水少資遣費沒多少
04/15 19:27, 14F
推
04/15 19:31, 5年前 , 15F
沒過，那通常就謝謝再聯絡了
04/15 19:31, 15F
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04/15 19:32, 5年前 , 16F
三個月試用期
04/15 19:32, 16F
推
04/15 19:37, 5年前 , 17F
只有你慢？
04/15 19:37, 17F
推
04/15 19:38, 5年前 , 18F
你可以研究一下資深員工怎麼做的 通常都有眉角啦
04/15 19:38, 18F
公司只有兩個作業員 我跟另一個老鳥
推
04/15 19:40, 5年前 , 19F
失業補助應該是要工作一段時間被裁才有
04/15 19:40, 19F
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04/15 19:47, 5年前 , 20F
失業補助3年內要投保超過1年才有
04/15 19:47, 20F
※ 編輯: a6000200 (39.10.62.193 臺灣), 04/15/2020 19:53:20
噓
04/15 19:54, 5年前 , 21F
洗文...
04/15 19:54, 21F
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04/15 20:08, 5年前 , 22F
三個月新鮮期 Reject
04/15 20:08, 22F
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04/15 20:57, 5年前 , 23F
你這問題要問人資 這是他工作
04/15 20:57, 23F
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04/15 21:39, 5年前 , 24F
勞基法 11-5 你要找下份工作會被先貼標籤
04/15 21:39, 24F
推
04/15 21:45, 5年前 , 25F
可以
04/15 21:45, 25F
噓
04/15 22:37, 5年前 , 26F
勞基法沒有試用期
04/15 22:37, 26F
推
04/15 23:34, 5年前 , 27F
正規公司會有pip, 才會啟動資遣，那個過程會讓你很「爽」
04/15 23:34, 27F
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04/15 23:36, 5年前 , 28F
想問教育訓練如何，相同站點其他人作業如何，為何你無法
04/15 23:36, 28F
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04/16 05:38, 5年前 , 29F
不爽你來作
04/16 05:38, 29F
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04/16 08:56, 5年前 , 30F
試用期還是要給資遣費，勞基法沒有試用期這種東西
04/16 08:56, 30F
推
04/16 09:22, 5年前 , 31F
法律上沒有試用期
04/16 09:22, 31F
推
04/16 12:39, 5年前 , 32F
問老鳥 怎麼樣可以快，液體又不會流出來
04/16 12:39, 32F
老鳥看我不爽 一直想逼我走@@
推
04/16 20:54, 5年前 , 33F
才來沒多久動作是會有多快，這種公司不要待了
04/16 20:54, 33F
推
04/16 22:58, 5年前 , 34F
只有兩個人還可以砍一個人 就算馬上補新人也要訓練期
04/16 22:58, 34F
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04/16 22:58, 5年前 , 35F
看起來他也沒多趕吧 何必呢
04/16 22:58, 35F
※ 編輯: a6000200 (39.10.62.193 臺灣), 04/16/2020 23:37:50
推
04/16 23:40, 5年前 , 36F
換間吧..剛上手是要多快？
04/16 23:40, 36F
疫情期間不敢換 失業人數太多 ※ 編輯: a6000200 (39.10.62.193 臺灣), 04/16/2020 23:48:07
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04/17 00:09, 5年前 , 37F
看能不能盡量演好一點龜過去 別太情緒化 錢盡量省著用
04/17 00:09, 37F
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04/17 07:10, 5年前 , 38F
動作慢，又不討人喜歡。連偷偷看老鳥怎麼做偷學的本事都沒
04/17 07:10, 38F
推
04/17 14:29, 5年前 , 39F
假如公司覺得你不行，又有對你實施教育訓練或補救
04/17 14:29, 39F
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04/17 14:29, 5年前 , 40F
教學等...好像有例外
04/17 14:29, 40F
推
04/18 02:04, 5年前 , 41F
看你說老鳥欺負,感同身受,等疫情好趕快換吧..會更好
04/18 02:04, 41F
推
04/18 20:03, 5年前 , 42F
動作太慢只是藉口，老鳥看你不爽才藉主管之手想把
04/18 20:03, 42F
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04/18 20:03, 5年前 , 43F
你弄走，選我正解，不然他們早就會教你了
04/18 20:03, 43F
推
04/27 22:32, 5年前 , 44F
可以
04/27 22:32, 44F
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