Re: [討論] 227號離職, 228 229 3/1 會有錢嗎

看板Tech_Job作者 (lks)時間4年前 (2020/02/08 22:25), 編輯推噓1(439)
留言16則, 11人參與, 4年前最新討論串3/3 (看更多)
問這個問題不是傻了嗎? 離職日壓定 以合乎勞基法預告日之員工提出日為准 企業沒有任何更動的權限 只能協調到你同意 義務也只有 薪資給付至在職最後一日而已 你自己壓到禮拜五 然後要公司、企業多給你後面兩天的錢 你知道離職當日就要退保了嗎... WTF 要錢拜託離職預告日前算好 把在職最後一天壓在禮拜日 省得口水戰 母公司有意見 要打仲裁三洨的手裡也有武器 不好嗎? ※ 引述《badiverson (嘲笑的夢想才有實現價值)》之銘言: : ※ 引述《villagermess (我是女生)》之銘言: : : 同事在問 227離職的話 後三天假日會有錢嗎 : : 他不好意思問HR 所以想請我問看看大家 : : 不知道版上有人知道嗎 : : 根據勞基法的話 3/1會給錢嗎 : : 謝謝 : 我老婆是擔任HR,公司剛好也曾發生類似的事情,但是跟原PO狀況有點不太一樣, : 趁此分享給大家,結果可能會跌破大家的眼鏡。 : 我老婆公司有位同事A離職了,A當時遞交離職申請單,是壓某月中第二個禮拜的周五, : A遞交的時候,跟我老婆說周六周日的薪水也要算給他,其實我老婆當下的反應跟推文裡 : 的噓文一樣,你就是壓周五,為什麼要求六日的薪水,為此他們有點吵了起來, : 事後,我老婆為了慎重起見,就致電給勞工局詢問,勞工局回覆有點出乎意料之外, : 勞工局是說只要勞工是領月薪的且離職是壓周五,代表周一到周五都有工作, : 就必須給六日薪水,如果離職是壓星期四則免給六日薪水, : (補充公司若實施周休五天工作制,則星期六日是約定之休息日,所以工資也要照給) : 最後我老婆只能摸摸鼻子算給他薪水了。 : 最後回到原PO的案例,壓的日期有點尷尬,壓的是星期四,星期五是國定假日, : 你只能打電話問勞工局會比較準。 PS 單就你這篇,我個人覺得你老婆瀆職 根本亂搞 勞保都退保了 還發後面兩天薪資給外人? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.204.68.241 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1581171942.A.F21.html

02/08 22:50, 4年前 , 1F
這還好 有新創公司故意離職日偷偷不給薪
02/08 22:50, 1F

02/08 22:50, 4年前 , 2F
然後再抱怨人都離開了還來討薪水
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02/08 23:39, 4年前 , 3F
沒到瀆職,就有點菜而已
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02/09 00:23, 4年前 , 4F
給薪這段我說詳細點,要核發這兩日薪水是有跟老闆報告
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02/09 00:23, 4年前 , 5F
前因後果,老闆也准。 就單純案例分享而已,別太激
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02/09 00:23, 4年前 , 6F
動,謝謝
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02/09 00:34, 4年前 , 7F
前公司外商,的確是給薪到週日,退保等等的也是涵蓋到
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02/09 00:34, 4年前 , 8F
週日,甚至離職證明上的離職日期,亦延伸到週日
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02/09 07:27, 4年前 , 9F
台廠大部分都會算到禮拜五 所以建議都壓禮拜ㄧ
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02/09 10:43, 4年前 , 10F
勞工局都這樣解釋了,是要多奴
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02/09 12:06, 4年前 , 11F
這篇是?
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02/09 13:07, 4年前 , 12F
笑死人,自己搞不清楚,罵別人?
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02/09 14:20, 4年前 , 13F
好嗆... 問這個問題不是傻了嗎? 可是人家勞動局耶?XD
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02/09 21:35, 4年前 , 14F
我也有過被給薪到週日
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02/10 00:12, 4年前 , 15F
公司要優給是公司願意 不是規定 勞工局的回答應該是聽錯吧
02/10 00:12, 15F

02/10 00:15, 4年前 , 16F
離職生效之後勞雇雙方就不具契約關係 如何請求發給薪資?
02/10 00:15, 16F
文章代碼(AID): #1UFiJcyX (Tech_Job)
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