Re: [請益] 研發與業務吵不停

看板Tech_Job作者 (20%/y的蝸牛)時間6年前 (2019/03/08 19:15), 6年前編輯推噓9(1019)
留言20則, 11人參與, 6年前最新討論串2/3 (看更多)
這是個職涯一路往上會持續遇見的好問題 不同時期,其實有截然不同的答案 看山不是山 台灣其實組織定位並不夠精細。 我嘗試彙整一下, 就幾年NPI & 2nd source supplier角度 業務 vs RD 其實業務有幾種 1. Follower Sales: 紅海降價廝殺, 搶了訂單掉了往後長年的利益, 甚至加速破壞市場體質。 搶下訂單老闆開心, 卻不知道其實是拿未來的錢來先用, 還得付出不小代價而不自覺。 (時間跟折扣做積分) 2. 真 Sales : 把現成東西推廣到藍海, 雖說通常是吃原廠豆腐居多, 但畢竟是個新領土。 3. Marketing : 創造新市場 在開疆闢土基礎上昇華為創造新世界 說服不同領域的客戶改變習慣跟思維 老闆愛哪一種跟同事愛哪一種, 真心話,其實不太一樣...... 也隨公司文化及大環境而不同。 而 RD 也是有趣 台灣統稱研發 1. 偽 研發: copy cat + 迴避專利 2. RD 中的 D - Develop : 以現有公司內知識及技術基礎上, 拆細每個細節, 將之少量變形升級, 或者破壞式創新升級。 如提升某表面處理至新的水準, 或直接改掉現有表面處理技術至新的一種、 甚至尚未面市於此領域的技術。 即使是各種小細節的改善, 聚沙成塔的改變效果或成本, 其實也算是。 (殺價議價、轉嫁各種隱性成本至供應商, 則不在此列) 3. RD 中的 R - Research : 是一群只會燒錢的猛人或米蟲(很吃人品) 燒錢不手軟, 不夠炫、不夠前瞻就看不上眼。 哪天真的搞出個新花樣, 反而讓業務看不懂,讓市場驚呆,沒人敢用。 數年後歐美原廠提出產品才大家恍然大悟。 這種是寶..不過醒醒吧, 只有在童話故事裡才會被捧在手心。 為什麼呢? 因為太難立刻換成錢。 驚呆市場跟業務,業務不敢推,顧客不敢試。 只能束之高閣變成一張張的專利當壁紙, 充其量客戶來稽核時顯擺研發能力。 如十年前的傻子是十年後大家口中的工業4.0 如...(不說了,都是淚) 正確的比較才不會帶來誤傷。 業務1.2.3 vs RD 1.2.3 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.149.246 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1552043740.A.E6E.html ※ 編輯: benden (42.73.124.238), 03/08/2019 19:54:04

03/08 20:08, 6年前 , 1F
精闢
03/08 20:08, 1F

03/08 20:22, 6年前 , 2F
台灣要R太難了
03/08 20:22, 2F
我目前覺得除了直上新創外, 先產後學再產 有一絲機會。 ※ 編輯: benden (42.73.124.238), 03/08/2019 20:29:02

03/08 20:32, 6年前 , 3F
連老闆都說客戶現在都要馬上可以看的到成果的東西
03/08 20:32, 3F

03/08 20:34, 6年前 , 4F
不然就要研發的案子跟生產案子同時做,但是感覺效率挺
03/08 20:34, 4F

03/08 20:34, 6年前 , 5F
低的
03/08 20:34, 5F
得賺錢發薪水。很現實的事情...... 幫QQ ※ 編輯: benden (42.73.124.238), 03/08/2019 21:00:53

03/08 21:10, 6年前 , 6F
我還以為d是design
03/08 21:10, 6F
※ 編輯: benden (42.73.124.238), 03/08/2019 21:13:17

03/08 21:43, 6年前 , 7F
早上做"鴨"給客戶夾卵蛋 晚上做"豬"在家裡睡覺 RD
03/08 21:43, 7F

03/09 00:13, 6年前 , 8F
台灣一堆不懂的在指揮RD啊
03/09 00:13, 8F

03/09 01:40, 6年前 , 9F
台灣要R...事實上全世界存在KPI制的大公司也不見得有R
03/09 01:40, 9F

03/09 01:41, 6年前 , 10F
你要R也可以...但長年下來的結果就是部門收掉人員打散
03/09 01:41, 10F

03/09 01:41, 6年前 , 11F
,根本不賺錢
03/09 01:41, 11F

03/09 01:41, 6年前 , 12F
大部分作R的人根本也不敢這樣玩命,乖乖變D,不然就是
03/09 01:41, 12F

03/09 01:41, 6年前 , 13F
自己偷跑到D
03/09 01:41, 13F

03/09 01:42, 6年前 , 14F
沒有人敢拿自己生涯發展開完笑
03/09 01:42, 14F
當大家都不敢賭上職涯來開創新局時, 就是老闆在拿自己公司發展開玩笑的時候了。

03/09 09:14, 6年前 , 15F
話是這樣說的,夢想很美好,但也是先做一些讓自己餓不
03/09 09:14, 15F

03/09 09:14, 6年前 , 16F
死的事情
03/09 09:14, 16F
所以說資源配置很重要, 營運不是個非黑即白的地方。 不過很多時候配著配著就 (1,1)了 ※ 編輯: benden (42.73.124.238), 03/09/2019 10:01:52

03/09 11:10, 6年前 , 17F
見解簡單精闢啊!
03/09 11:10, 17F

03/09 12:42, 6年前 , 18F
回到一句話...看老闆思維!不給錢,要員工開發藍海,有可能嗎
03/09 12:42, 18F

03/09 13:38, 6年前 , 19F
看過資深rd經理被業務鬥走 哭哭
03/09 13:38, 19F
※ 編輯: benden (42.73.124.238), 03/09/2019 13:45:37

03/10 00:02, 6年前 , 20F
台灣RD????就板子變大變小而已
03/10 00:02, 20F
文章代碼(AID): #1SWaxSvk (Tech_Job)
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