[請益] Ph.D.在產業界的表現與產值會值得嗎?
張忠謀當初得知有機會重返校園再次挑戰Ph.D
有自己的堅持
但也有顧慮如公司的同仁所言
將失去一些機會
但張忠謀一路
從美國到台灣
從TSMC到APEC
那麼各位同樣在產業界所見聞的Ph.D.
有怎樣的表現呢?
例如從本土起步擴展全球?
謝謝
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.169.41.113
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1542716400.A.B43.html
推
11/20 20:36,
7年前
, 1F
11/20 20:36, 1F
→
11/20 20:36,
7年前
, 2F
11/20 20:36, 2F
所以想詢問的是一般人身邊的見聞例子
推
11/20 20:40,
7年前
, 3F
11/20 20:40, 3F
→
11/20 20:41,
7年前
, 4F
11/20 20:41, 4F
時間價值、教育觀念、產業影響都是高等教育可以涵蓋的範圍
推
11/20 21:01,
7年前
, 5F
11/20 21:01, 5F
學店若存在於台灣的高等教育
那麼教育部管轄的大學都是學店
因為高等教育是全球的知識產業
往往在台灣所見所聞的高教現象令人訝異
這點不分公立與私立
→
11/20 21:01,
7年前
, 6F
11/20 21:01, 6F
最好的情況是
本土產的博士如同本土產的學士
都能自由在全球的產業界流通
但實際上
容易侷限在本土
就連從台灣留學取得海外產的博士學位
回到台灣以後
能做的事也被侷限在本土
推
11/20 21:05,
7年前
, 7F
11/20 21:05, 7F
推
11/20 21:56,
7年前
, 8F
11/20 21:56, 8F
謝謝
很好的例子
→
11/20 21:56,
7年前
, 9F
11/20 21:56, 9F
補充最近發現中研院的實驗室內研究員
不少本土產的博士
→
11/20 22:45,
7年前
, 10F
11/20 22:45, 10F
→
11/20 22:45,
7年前
, 11F
11/20 22:45, 11F
推
11/20 23:23,
7年前
, 12F
11/20 23:23, 12F
→
11/20 23:23,
7年前
, 13F
11/20 23:23, 13F
→
11/20 23:24,
7年前
, 14F
11/20 23:24, 14F
→
11/20 23:25,
7年前
, 15F
11/20 23:25, 15F
→
11/20 23:25,
7年前
, 16F
11/20 23:25, 16F
推
11/20 23:28,
7年前
, 17F
11/20 23:28, 17F
推
11/21 00:07,
7年前
, 18F
11/21 00:07, 18F
→
11/21 00:08,
7年前
, 19F
11/21 00:08, 19F
→
11/21 00:08,
7年前
, 20F
11/21 00:08, 20F
→
11/21 00:08,
7年前
, 21F
11/21 00:08, 21F
→
11/21 00:08,
7年前
, 22F
11/21 00:08, 22F
推
11/21 00:20,
7年前
, 23F
11/21 00:20, 23F
推
11/21 00:50,
7年前
, 24F
11/21 00:50, 24F
→
11/21 01:15,
7年前
, 25F
11/21 01:15, 25F
→
11/21 01:15,
7年前
, 26F
11/21 01:15, 26F
→
11/21 01:49,
7年前
, 27F
11/21 01:49, 27F
推
11/21 08:35,
7年前
, 28F
11/21 08:35, 28F
Morris張拿到博士後回公司也出現同樣狀況
張發現公司同仁已經升官了
值得提醒的是
張準備讀博士前
公司同仁也提醒張"不值得念博士"
若事後認為張不是一般人
但應該也只有一般人才會被提醒"不值得念博士"
所以觀念上
事後論定並非正確的判斷
不要自我限制
特別在教育上屬於投資自己也包含投資未來
→
11/21 08:35,
7年前
, 29F
11/21 08:35, 29F
→
11/21 08:35,
7年前
, 30F
11/21 08:35, 30F
但洋博也是有機會困在台灣與土博比較
有點像若洋博沒有機會留在海外才會出現在台灣
推
11/21 09:20,
7年前
, 31F
11/21 09:20, 31F
→
11/21 09:20,
7年前
, 32F
11/21 09:20, 32F
→
11/21 09:20,
7年前
, 33F
11/21 09:20, 33F
→
11/21 09:20,
7年前
, 34F
11/21 09:20, 34F
推
11/21 09:22,
7年前
, 35F
11/21 09:22, 35F
→
11/21 09:22,
7年前
, 36F
11/21 09:22, 36F
→
11/21 09:23,
7年前
, 37F
11/21 09:23, 37F
感激回復
人確實有分別
同樣是洋博也在高等教育服務
但真的都是在海外的大學才可拿到高薪
你在台灣看到的教授若是洋博
實際上根本沒機會留在海外的高等教育
包含大學的校長
問問看
歷年的大學校長
有多少位
有機會和能力從事同樣的大學校長職位
分別在台灣與海外
真的有
也真的很少
我也真的見過
這就是人的差別
而你只要聽這些人說話(說中文說英文都可)
你同樣也可判斷這些人的差異
偏偏台灣少人可以區別這些差異
沒錯
池子都滿了
但池子裡都不是人才
所以你在池子看不到媲美張忠謀的洋博
只有同樣是洋博但比較差的洋博而不是比較優的洋博
感覺是教育投資的觀念
造就了差異化
推
11/21 09:39,
7年前
, 38F
11/21 09:39, 38F
→
11/21 09:39,
7年前
, 39F
11/21 09:39, 39F
哈哈
慈善事業嗎?
美國高等教育裡的教授不但領高薪也是有熱忱在學術與教育
這些教授也不計較金錢喔
只是這些教授有能力拿到聘書
偏偏無法留在美國或海外的教授才回到台灣的高等教育
也偏偏沒有能力從事同樣的職務在美國與海外
而我確實在見過一位台灣出身的大學教授
能夠在美國與海外其他地方全面擔負教學、研究、行政責任
遠遠超過所有池子裡的洋博
→
11/21 09:41,
7年前
, 40F
11/21 09:41, 40F
沒錯
所以教學、研究、行政都是截然不同的責任
美國頂尖大學的校長不需要是諾貝爾獎得主
只要表達能力良好且內容有份量就可以是好的大學校長
但在台灣的大學校長很難像美國的大學校長有好的內容與份量
推
11/21 09:43,
7年前
, 41F
11/21 09:43, 41F
"比較差的學生才會進入台灣的某些大學"這樣的論述算不算誤解?
雖然選擇哪一間大學就讀本來就個人選擇
但在台灣缺少主見的人往往依據別人的建議選擇大學
所以我的看法會接近
"比較缺少主見的人自然會進入台灣的某些大學"
但在高等教育的工作是遍及全球的高競爭產業
拿博士很花時間又有機會留在美國
代表經過挑選也被證明是人才
這些絕對不是個人的單方面選擇
→
11/21 09:43,
7年前
, 42F
11/21 09:43, 42F
→
11/21 09:45,
7年前
, 43F
11/21 09:45, 43F
這已經限定特殊產業吧
→
11/21 09:45,
7年前
, 44F
11/21 09:45, 44F
→
11/21 09:46,
7年前
, 45F
11/21 09:46, 45F
→
11/21 09:46,
7年前
, 46F
11/21 09:46, 46F
噓
11/21 09:46,
7年前
, 47F
11/21 09:46, 47F
美國的高等教育也是池子阿
但就是不同於在台灣的池子
這很殘酷
推
11/21 09:50,
7年前
, 48F
11/21 09:50, 48F
→
11/21 09:50,
7年前
, 49F
11/21 09:50, 49F
→
11/21 09:55,
7年前
, 50F
11/21 09:55, 50F
→
11/21 09:55,
7年前
, 51F
11/21 09:55, 51F
→
11/21 09:56,
7年前
, 52F
11/21 09:56, 52F
→
11/21 09:56,
7年前
, 53F
11/21 09:56, 53F
→
11/21 09:57,
7年前
, 54F
11/21 09:57, 54F
時代不同確實屬實
但張當時也曾被善意提醒不值得念博士
我很清醒
所以我認為如果已經出現在台灣
那麼台大博或洋博不會特別了不起
因為排隊這些人都沒有機會創辦tsmc :)
噓
11/21 10:09,
7年前
, 55F
11/21 10:09, 55F
噓
11/21 10:14,
7年前
, 56F
11/21 10:14, 56F
→
11/21 10:14,
7年前
, 57F
11/21 10:14, 57F
→
11/21 10:14,
7年前
, 58F
11/21 10:14, 58F
沒限定土博
土博洋博也可
若產值與表現都值得分享的話
噓
11/21 10:21,
7年前
, 59F
11/21 10:21, 59F
→
11/21 10:21,
7年前
, 60F
11/21 10:21, 60F
我知道從台灣留學海外或留在台灣本土投資時間拿Ph.D.
都有機會缺少培養某些觀念
所以造成博士的品質差異
噓
11/21 10:29,
7年前
, 61F
11/21 10:29, 61F
→
11/21 10:29,
7年前
, 62F
11/21 10:29, 62F
→
11/21 10:33,
7年前
, 63F
11/21 10:33, 63F
→
11/21 10:33,
7年前
, 64F
11/21 10:33, 64F
人才指的是你我身邊出現但卻沒那麼知名或者沒沒無聞直到未來某天開始知名
你在台灣過去20年都會知道張忠謀
但是在美國很長的期間只有特定領域的人有機會知道Morris Chang
就連美國幾年前
也許2年前左右一篇文章介紹MIT校友
同樣把張歸類"比較不知名"
噓
11/21 11:07,
7年前
, 65F
11/21 11:07, 65F
→
11/21 11:07,
7年前
, 66F
11/21 11:07, 66F
再次謝謝分享與建議
推
11/21 12:29,
7年前
, 67F
11/21 12:29, 67F
→
11/21 12:29,
7年前
, 68F
11/21 12:29, 68F
Indeed, praise for "The Road Not Taken" by Robert Frost.
推
11/21 15:14,
7年前
, 69F
11/21 15:14, 69F
推
11/21 15:51,
7年前
, 70F
11/21 15:51, 70F
推
11/21 16:40,
7年前
, 71F
11/21 16:40, 71F
→
11/21 16:41,
7年前
, 72F
11/21 16:41, 72F
謝謝分享阿
博士生往往稱呼指導教授"老闆"
這蘊含著將來博士的角色必然先注入熱情才可串聯學界與產界
※ 編輯: HiSUrMy (118.169.41.113), 11/21/2018 17:00:30