[新聞] 研發替代役 10年貢獻3000億元

看板Tech_Job作者 (竹幕)時間7年前 (2018/06/17 01:04), 編輯推噓30(40推 10噓 28→)
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研發替代役 10年貢獻3000億元 研發替代役制度自實施屆滿10年，內政部統計，已有3萬8千多名役男在1500家用人單位服 役，累計研發成果3034件專利、發表論文8311篇，研發成果豐碩，每年對用人單位營收貢 獻值高達新台幣3000億元以上，成功為國攬才、育才、留才。 內政部統計，研發替代役實施10年，有近7成役男役期屆滿留任原單位，成為政府留才管 道。但83年次以後的役男，只剩下4個月的軍事訓練，官員感嘆，以後還有沒有研發替代 役都不知道。役政署副署長粱國輝表示，未來若兵源減少，也只能配合辦理。 梁國輝說，有產業界私下表示，對於研發替代役的表現感到滿意，希望能持續辦理，但要 不要維持甚至擴大此一攬才管道，並非役政署的權責，包括國發會等單位應會充分考量。 內政部表示，今年度研發替代役第3次甄選作業，訂於7月23日至8月7日進行。另外因應82 年次以前出生役男可徵人數逐年減少，行政院已核定研發替代役員額，今年4000名、明年 2000名及後年1000名，未來將視兵役制度調整，適時滾動檢討研發替代役制度。 內政部昨發表「研發育才十載 創新卓越精彩」專刊，部長葉俊榮在序中表示，研發替代 役制度已邁向成熟的階段，政府有義務把這個制度的意義、作用、在社會留下的軌跡，用 負責任的態度闡述清楚，為國家替代役制度留下最美好的典範。 「億光電子」紅外線產品研發處長徐志豪表示，研發替代役制度提供穩定、優質人才，「 已成為不可或缺的人才庫」，對研發、生產的貢獻非常大，協助企業留住人才，傳承創新 科技發展使命。 目前任職財團法人國家實驗研究院的詹佳諺表示，他博士畢業時已30歲，家人希望他家庭 、工作可以兼顧，研發替代役正好滿足他的需求；在研發替代役期間，他曾參與福爾摩沙 衛星5號自主設計發展，並著重掌握遙測衛星本體關鍵技術與能力，將研究成果發表於SCI 期刊與國內外會議，大大提升台灣研究發展的能見度。 http://www.chinatimes.com/newspapers/20180616000486-260114 (中國時報 2018-06-16) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.187.144 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1529168695.A.8F0.html
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便宜又新鮮的肝
06/17 01:33, 1F
推
06/17 01:34, 7年前 , 2F
替代役青年們
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推
06/17 01:34, 7年前 , 3F
默默當螞蟻
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06/17 01:34, 7年前 , 4F
夢想起飛
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推
06/17 01:43, 7年前 , 5F
打造新世界
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推
06/17 01:56, 7年前 , 6F
像螞蟻 默默做自己
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推
06/17 01:59, 7年前 , 7F
沒有懷疑 沒有怨言 便宜的勞力
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06/17 02:23, 7年前 , 8F
研替只是被國家及財團控制下的低薪勞工，如果公司有高薪
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06/17 02:23, 7年前 , 9F
就不怕找不到人
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推
06/17 02:49, 7年前 , 10F
06/17 02:49, 10F
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06/17 02:50, 7年前 , 11F
貼錯剛才一堆破音 https://youtu.be/5ZNswaugGBw
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推
06/17 02:56, 7年前 , 12F
責任大雨一切 大魚一切
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推
06/17 03:46, 7年前 , 13F
用犧牲小我的精神
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噓
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哈哈哈哈哈
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噓
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廉價勞工 憑什麼女生不用
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推
06/17 05:46, 7年前 , 16F
當研替比當狗有尊嚴了
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推
06/17 06:17, 7年前 , 17F
以後工研院 小公司
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06/17 06:55, 7年前 , 18F
不想去當兵，就不要怨自己被當廉價勞工
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推
06/17 07:08, 7年前 , 19F
廢掉徵兵制才是根本
06/17 07:08, 19F
推
06/17 07:39, 7年前 , 20F
嫌廉價的，就好好入伍去當兵啊，去體會一下什麼才是真正廉
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06/17 07:39, 7年前 , 21F
價
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推
06/17 08:10, 7年前 , 22F
研替跟把妹一樣 20/80法則也通用
06/17 08:10, 22F
推
06/17 08:12, 7年前 , 23F
怎麼看怎麼怪，不是本來畢業就會去上班？難道直接上
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06/17 08:12, 7年前 , 24F
班就沒產值？硬要說是替代役政策的貢獻？
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推
06/17 08:23, 7年前 , 25F
替代役青年們
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推
06/17 08:33, 7年前 , 26F
老是要用便宜的人力，難怪便會進步！
06/17 08:33, 26F
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06/17 08:34, 7年前 , 27F
笑死，我好幾個同學三年一到馬上提離職
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推
06/17 08:39, 7年前 , 28F
貢獻跟收入成反比啊
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噓
06/17 08:54, 7年前 , 29F
用少少的錢 騙取新鮮廉價的人當公司的奴隸啊！
06/17 08:54, 29F
噓
06/17 09:04, 7年前 , 30F
啦雞
06/17 09:04, 30F
推
06/17 09:15, 7年前 , 31F
廢掉徵兵制才是根本
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06/17 09:50, 7年前 , 32F
朋友研替都7xK
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06/17 09:55, 7年前 , 33F
還好啦 還是看公司職缺 過的爽的大有人在 我們部門的大多
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06/17 09:55, 7年前 , 34F
續留
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06/17 09:55, 7年前 , 35F
至於廉價? 不是基本上就是正職薪水嗎 沒補滿的還真的有人
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06/17 09:55, 7年前 , 36F
去喔
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06/17 09:58, 7年前 , 37F
有補滿還低薪的 你不當研替去那間當正職一樣薪水不高啦
06/17 09:58, 37F
推
06/17 10:12, 7年前 , 38F
不當研替，當完一年兵去找工作，就會有比較高身價嗎？
06/17 10:12, 38F
噓
06/17 10:37, 7年前 , 39F
所謂的貢獻3000億的貢獻有多少%分享給替代役？就連拿到跟
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06/17 10:37, 7年前 , 40F
正職員工一樣的待遇也不多吧！
06/17 10:37, 40F
推
06/17 11:00, 7年前 , 41F
三年一到就走+1 趕快離開垃圾公司
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推
06/17 11:20, 7年前 , 42F
三年後續留＋1
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06/17 11:21, 7年前 , 43F
跟正職一樣待遇是基本好嗎
06/17 11:21, 43F
推
06/17 11:30, 7年前 , 44F
研替有那種進聯發科的博士 也有進南X科的碩士 當然薪水
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06/17 11:30, 7年前 , 45F
天差地遠
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推
06/17 11:35, 7年前 , 46F
幹，想到唱那智障歌就羞憤
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推
06/17 11:37, 7年前 , 47F
廉價勞工，頗呵
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噓
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我後悔去研發替代役 幹
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推
06/17 12:36, 7年前 , 49F
同梯一堆破百的……
06/17 12:36, 49F
推
06/17 13:15, 7年前 , 50F
為什麼風向要帶成廉價啊 不是都比照正職嗎
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06/17 13:16, 7年前 , 51F
應該要說 屎缺都給研替 讓你走也不是 留也不是吧
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推
06/17 13:34, 7年前 , 52F
因爲不想當兵又去屎缺的很多，風向就會變這樣
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噓
06/17 13:38, 7年前 , 53F
廉價勞工
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推
06/17 13:45, 7年前 , 54F
狂徵替代 做不出來就滾人 我老闆就這樣
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推
06/17 14:08, 7年前 , 55F
很多公司是沒比照正職的
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推
06/17 14:23, 7年前 , 56F
沒比照就不要去啊
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噓
06/17 14:47, 7年前 , 57F
林北一年過一篇專利，還要改善良率，年薪到，現在還沒
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06/17 14:47, 7年前 , 58F
破百
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推
06/17 15:53, 7年前 , 59F
可以不要阿替呀 來體驗6000月薪如何 嘻嘻
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06/17 17:06, 7年前 , 60F
很多公司沒比照正職？哪些公布出來給大家瞻仰一下呀 那
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06/17 17:06, 7年前 , 61F
麼慘
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06/17 17:18, 7年前 , 62F
補滿都不願意的公司還去幹嘛？有些爛公司混在一起
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06/17 17:19, 7年前 , 63F
看準不能跑又不想當兵的因素撈平常徵不到的人力
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06/17 17:23, 7年前 , 64F
怎麼我認識的都是三年到就走人…
06/17 17:23, 64F
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06/17 17:43, 7年前 , 65F
自己的條件只能去沒補滿的公司 就別為了不當兵硬當研替啊
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推
06/17 18:38, 7年前 , 66F
不補滿是自己廢
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推
06/17 18:49, 7年前 , 67F
好的公司屆滿還會再待幾年 爛的時間到秒走人
06/17 18:49, 67F
推
06/17 23:39, 7年前 , 68F
補滿還是相對廉價吧？就是政府幫忙負擔部分薪資阿
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推
06/17 23:59, 7年前 , 69F
母豬都不用 潮爽der
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噓
06/18 00:40, 7年前 , 70F
壓榨
06/18 00:40, 70F
噓
06/18 10:19, 7年前 , 71F
在公司當次等公民
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06/18 13:07, 7年前 , 72F
企業除了薪水補滿之外還要付研發基金給政府
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推
06/18 13:14, 7年前 , 73F
政府給役男的薪水跟成功嶺的經費就是從這筆研發基金支出
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推
06/18 16:48, 7年前 , 74F
就是CP值高啊，好用又好操，薪水又不用給到正常價碼。
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06/18 18:56, 7年前 , 75F
貢獻是怎麼算的，我都不知道我做的事為公司實際賺多少
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06/18 18:56, 7年前 , 76F
錢，你知道？
06/18 18:56, 76F
推
06/18 22:25, 7年前 , 77F
因該說台灣人力相對廉價阿.. 你不做明天一群人搶著要
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06/19 11:46, 7年前 , 78F
替代役青年們夢想起飛
06/19 11:46, 78F
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