Re: [新聞] 轉職谷歌加薪3成 宏達電留任員工怨「我們都沒有」

看板Tech_Job作者 (a-wen)時間7年前 (2018/04/03 11:29), 編輯推噓2(1089)
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今天開獎~~~~ ※ 引述《howard6066 (秘密)》之銘言: : 轉職谷歌加薪3成 宏達電留任員工怨「我們都沒有」 : https://tw.finance.appledaily.com/realtime/20180209/1294965/ : 宏達電(2498)日前公告完成與Google交易案,去年9月21日Google收購宏達電手機代工 : 部門時,董事長王雪紅為激勵員工士氣,曾說留任宏達電的員工薪水絕對不會比去Google : 的人少。 : 不過,有宏達電留任的工程師向《蘋果》投訴,公司遲遲未對留任的人調薪,且董事長在 : 尾牙中也都未提及。 : 宏達電員工向《蘋果》投訴,去年9月下旬公司宣布,手機代工部門賣給Google時,員工 : 都人心惶惶,當時王雪紅為安撫員工士氣,曾對外說,留任下來的人,薪水不會比去 : Google的人少。 : 雖然交易案現在已完成,但該員工透露,若扣除一次性獎金,他認識轉職到Google的同事 : 年薪幾乎都加3成,可是留任下來的人,卻未如董事長所說薪水不會比較少,也沒有調薪 : 的動作。 : 宏達電對此回應表示,公司歷年年度正式調薪計劃為4月1日,會依同仁年度績效表現進行 : 調薪,個人調薪幅度依個人績效表現而有所不同。今年的調薪計劃提前並已作業中,新的 : 薪資將追溯至2018年1月1日。 : 且宏達電將員工視為重要資產,並有完整的「人才績效評估計畫」作為管理基準,期望同 : 仁都能盡力追求績效表現,與公司一起向上成長。(財經中心/綜合報導) : =============== : 有網友認為,「大家回想看看台灣哪個企業過了二代,會真正為員工著想的。現在選公司 : 要選開創始祖的公司,千萬不要選過第二代以上的公司,因為那些二代老闆都是含著金湯 : 匙長大的,怎麼會知道運用人才這個道理」。 : 也有讀者留言說:「快去GOOGLE應徵,我記得當初員工被到GOOGLE去,還一堆人酸說,被 : 抛棄了,現在變了。」 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 210.61.122.2 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1522726176.A.18B.html

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2
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覺得興奮!!!
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愚人節都過惹
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沒說數字給噓 有數字再補推
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補上數字補推
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不要那麼關心中國公司好嘛
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去支那版
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數字跟大家有落差,有點迷
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看到這種官方標準答案就是:同學,洗洗睡吧!
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然後咧?
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啊啊啊啊啊啊啊啊
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9
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%?
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30% < 3% 大guy4醬
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煮館們當初罵人不嘴軟,現在是要哭給誰聽?
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打開104了
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開獎結果?
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哈哈哈哈哈哈哈哈哈
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3>30? Really?
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願聞其詳
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廢物過不去在那唉
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應該是30%人調薪少於3%?
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少到很心寒
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不爽不要做,後面很多人
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怎麼會去相信三老薯一家人
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04/05 20:08, 7年前 , 27F
王血紅:我沒說什麼時候啊
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