Re: [請益] 離家近會是公司錄取的考量之一嗎

看板Tech_Job作者 (獨角獸)時間6年前 (2017/11/04 23:04), 6年前編輯推噓12(12推 0噓 8→)
留言20則, 17人參與, 6年前最新討論串3/3 (看更多)
當然是有差 但不能告訴你實話 如果錄取了你 過幾年你家附近有一個職缺 薪水和福利還差一點 但因為考量離家近，上下班方便，不用租房 你就跳槽了 這事很合情合理 可是對人資來說績效不好 對用人主管也很頭痛，要重新訓練新人 不過也只有在合適人選很多時才有差 越是高階人力，就越沒差 你只要能表現出 你有待好幾年的打算 人資就會說服自已不考慮這個因素 要怎麼表現有待好幾年的打算呢？ 跟男人哄女人，老闆畫大餅，政客發表政見一樣 可以說自已有打算買房定居 可以說說自已錄取後三年內的計劃 這樣就可以讓面試官覺得你有心要好好幹 記住 人資不是要找最好的人才 是要找最沒問題的 會提問就是因為有差才問 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.77.143.179 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1509807845.A.DBF.html
推
11/04 23:21, 6年前 , 1F
正解
11/04 23:21, 1F
推
11/04 23:32, 6年前 , 2F
前陣子面試約5家公司，離家近幾乎是必考題
11/04 23:32, 2F
推
11/04 23:32, 6年前 , 3F
太中肯了，不得不推
11/04 23:32, 3F
推
11/04 23:33, 6年前 , 4F
真的耶我離家近的都有錄取
11/04 23:33, 4F
推
11/04 23:35, 6年前 , 5F
不得不說住家真的是選人的考慮點之一
11/04 23:35, 5F
※ 編輯: monoceros629 (219.69.111.39), 11/04/2017 23:59:36
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11/05 00:29, 6年前 , 6F
工程師來面試，你要會說來這食衣住行沒有這裡好。
11/05 00:29, 6F
推
11/05 08:06, 6年前 , 7F
觀念正確
11/05 08:06, 7F
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11/05 08:06, 6年前 , 8F
被問過會不會離家太遠
11/05 08:06, 8F
推
11/05 08:30, 6年前 , 9F
離家近很正常阿 租房子的薪資就包括租房成本
11/05 08:30, 9F
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11/05 08:31, 6年前 , 10F
所以公司用50000請一個人 租房的實際拿到不到50000
11/05 08:31, 10F
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11/05 08:31, 6年前 , 11F
內部成本跟外部效益的問題而已
11/05 08:31, 11F
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11/05 12:21, 6年前 , 12F
離家某些"部份"是雙贏XD,面試人的時候也會加入考量
11/05 12:21, 12F
推
11/05 12:30, 6年前 , 13F
我還以為問我住哪只是閒聊,原來真的在乎@@
11/05 12:30, 13F
推
11/05 12:55, 6年前 , 14F
以前沒問過 最近開始被問...
11/05 12:55, 14F
推
11/05 14:46, 6年前 , 15F
4
11/05 14:46, 15F
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11/05 17:00, 6年前 , 16F
當員工都都說人生規劃要回家當理由要離職
11/05 17:00, 16F
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11/05 17:00, 6年前 , 17F
你HR一定叫主管要先問好住哪的問題
11/05 17:00, 17F
推
11/05 18:25, 6年前 , 18F
正解
11/05 18:25, 18F
推
11/06 01:08, 6年前 , 19F
說你女友住這邊就解決了
11/06 01:08, 19F
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11/06 20:45, 6年前 , 20F
地域的適配性考量
11/06 20:45, 20F
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