Re: [請益] 請問工作上老鳥的態度,實在不解消失
這邊分享一下過去看到的事情
有個單位因為給不起太好的錢
所以通常只能找新人 而且都只能隨便找
ex:找個原本寫.NET的來做kernel driver
但是因為PM壓Project都壓的很神經病
所以來的新人都被當成老鳥在要求
ex:今天下午給你板子 要求你明天下午就要驗完版子
版子如果有問題 問題都要解決 然後porting也要一起做好
然後還要release
當然這種要求不管誰來扛 通常都會死在沙灘上
有個老鳥很聰明
都把task分成簡單的跟難的 難的都丟給他帶的菜鳥做
然後他就專心忙他的了 新人就給他放堆
這樣搞 當然新人會扛不起來 而且壓力很大
這時候老鳥就開始連哄帶騙加威壓了
ex: 你面對壓力的態度是逃避的話 上面會對你不滿意...etc
然後要新人的自己扛起來
第一個被老鳥帶的新人跟這位老鳥狠狠的吵了一架
吵到整層樓都知道
於是這位菜鳥就被貼上問題人物的標籤
後來這位菜鳥就被assign跟其他人一起co-work
接著
第二個從外面找來的菜鳥因為一樣的因素 做3個月就自己走了
這時候大家才意識到這老鳥帶人有問題
但他老兄還是活的好好的...依然在原來崗位上走跳
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