Re: [請益] 請問工作遇到這種情況大家怎處理

看板Tech_Job作者 (small LU)時間7年前 (2017/02/16 14:04), 7年前編輯推噓22(23191)
留言115則, 18人參與, 最新討論串4/4 (看更多)
舉個例子給你聽 今天上頭要大家畫一幅莊園的畫作,你負責畫房子,同事A負責畫樹。 畫的差不多時,老闆說整幅畫有點暗,請你畫亮點,你覺得要把你的房子整個畫亮麻煩, 就問同事A說:欸,你在樹上畫些蘋果讓整幅畫看起來亮點好嗎?你不畫的話我來幫你畫 。 同事A覺得自己畫的樹好好的幹嘛讓你加蘋果,你就覺得他這個人有問題。 回過頭來,你覺得有難處就往上回報讓上頭裁決大家都沒話說,出來工作不像學校我請你 吃個宵夜就好了,用當兵的方式來處理事情最安全也最不會有問題。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.137.167 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1487225040.A.93C.html

02/16 14:29, , 1F
他可能沒當過兵.....
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02/16 14:41, , 2F
這樣綁手綁腳的吧,工作就是工作,把事情做好不就好
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了,每件事情都要人家決定,又不是奴隸
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只是請上級裁決就叫奴隸…你有受過什麼傷嗎? 而且你覺得綁手綁腳,人家說不定覺得你偷懶便宜行事啊

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當兵不是作假資料假裝有解決嗎
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很大機會他沒當過兵,不然就是研發役
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帶種自己單打獨鬥阿XDD 不是很有理想很不願意當奴隸嗎
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還依附在這麼冗的組織底下幹嘛
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※ 編輯: dasala (114.136.137.167), 02/16/2017 15:01:39 ※ 編輯: dasala (114.136.137.167), 02/16/2017 15:02:52

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本來就讓上級裁決阿,不然管理來幹什麼的
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純噓2樓,你還是搞不清處狀況活在自己世界,現在是"
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跨部門"兩個喬不攏才需要請主管出來,不是要你每件
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事都請示老闆阿,你沒有一個點搞清楚,真不知道你所
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謂的進步從哪來的,自我感覺良好?
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因為二樓 覺得對就是對的 別人一定要改不然就要自己動手 如
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果不給改 就是對方混吃等死不求進步
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二樓就發文的原作者啊....看來是要上來取暖討拍聽不不進建議
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他每篇不都這樣嗎wwww
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能做的事情更多,學到更多程式語言不就進步了,能開
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發更多不同的東西不就有更多生意可以做了
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誰規定進步的重心一定要放在跟別人協調良好之下,在
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公司做的再好還不是錢是公司賺走,學點共聚技術,開
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發自己的ip還比較實際點,至少可以賣錢
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搞懂老闆講的話他又不會給我生意做,搞懂客戶的話至
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少有生意做還比較有意義
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開一顆ic利潤這麼大,分給員工那麼少,然後公司賠錢
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的時候學會共體實踐,學會很會向上管理的好處在哪?
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所以joe,請問學會如何更好的搞定老闆的好處在哪?調薪
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10%, 20%謝主榮恩?
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為客戶盡心盡力至少對方會幫你介紹生意做的
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請問一下,我哪句話說要學會搞定老闆? 你現在說的跟你
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一開始抱怨的是兩回事,大家都聚焦在"不能改別部門"的
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code,而你一直把話題越扯越遠。是,學會更多程式語言
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很重要,搞動客戶的話也很重要,但請問一下,你現在是
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老闆了嗎?你當主管了嗎?你有權決定公司產品的開發走
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向嗎?你現在所講的都不是你現在身分可以做的事,請認
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清一點,你領的是人家的薪水,你同事更不是領你的薪水
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他要向他的主管負責,不是不讓你改他的code他就只懂
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嗯…我現在是作客戶的案子,但是也同時有在打工而已
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還有 38 則推文
還有 4 段內文
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現在不就在急著辯贏嗎?
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是你自己把整個話題扯歪掉也誤會JRD大的意思,他說的
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責任是指你要"跨界改別人的東西",試問,出問題的時候
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Cobrasgo回的還比較好,是實際問題考量
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先找你還是你同事? JRD大說的"責任"跟你後來說的"責
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任"兩個是不同的事情
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JRD回的是責任歸屬問題,難道改的變好被咎則就不改?
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所以bug或架構只因沒我的責任就算了嗎?
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找我就好呀,我說要改的,有問題我辭職行吧?
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你只挑好的說,那不好呢? 他要不要對他的主管交代?
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每遇到一次你就都要用這種方式嗎? 出事也不是你辭職
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就沒事,你同事不會受牽連嗎? 他以後還會信任他嗎?
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他主管
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02/16 20:10, , 89F
好吧 我的確沒想那麼多
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我只覺得麻煩死了=_=,怎那麼多人的問題
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難道你都沒聽過底下出包主管也會被連帶究責的案例?
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02/16 20:12, , 92F
你就這麼有把握你一肩可以扛起全部辭職就解決了?
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我只覺得搞那麼複雜幹嘛,大家每天開開心心一起寫程
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式不是很好XD
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明明就是個rtl而已,結果搞的天天生活在打仗一樣
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我怎麼突然發現公司的人比主力炒股還複雜XD
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舉個例:違規停車5分鐘買個飲料而已,但運氣不好人家
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為了閃你出車禍死人,你覺得呢?
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那又不一樣,違規是不好的
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02/16 20:25, , 100F
可是剛講的是在公司的生存>事情的對錯
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可能就每個人有他的考量而已吧
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02/16 20:26, , 102F
我覺得頂多不幹不代表其他人也得跟我一樣
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02/16 20:26, , 103F
我想應該是這樣而已
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02/16 20:44, , 104F
同事也不是你的奴隸啊 那你有啥資格叫別人做
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02/16 20:45, , 105F
輪的到你使喚嗎 你誰啊
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02/16 20:52, , 106F
所以團隊、專案運作的規則,因為覺得不方便就不算規則?
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今天就算你不是工程師,你跟你同事是兩個老闆也不能你覺得
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02/16 21:49, , 108F
怎樣好作就怎樣做,工程師不順心還可以上來討拍,要是你當
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02/16 21:50, , 109F
老闆不順心要跟股東討拍拍嗎?你只是那種想到甚麼就恨不得
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馬上單幹指揮大家弄出來、會動然後心裡爽就拍拍屁股休息,
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02/16 21:53, , 111F
剩下的屁股同事自己去擦,拎杯要去"十搭底"技術的那種人吧
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說真的...覺得處理這種人際關係麻煩就不要出來工作啊
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02/16 22:05, , 113F
自己開工作室接案子來寫code啊!
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02/16 22:07, , 114F
還有不是每個人都要順你的意
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02/24 21:55, , 115F
上班本來就是在處理人的問題...你工作多久了還不懂嗎
02/24 21:55, 115F
文章代碼(AID): #1OfK3Gay (Tech_Job)
文章代碼(AID): #1OfK3Gay (Tech_Job)