Re: [討論] 關於華航罷工，科技業有感覺嗎？

看板Tech_Job作者 (隨便打)時間8年前 (2016/06/25 08:53), 編輯推噓18(53推 35噓 73→)
留言161則, 86人參與, 最新討論串9/14 (看更多)
科技業要争取的訴求是什麼？ 廢責任制 加班費給付? 工時正常化? 問題去抗爭鐵定黑掉(事實) 而且你不幹後面一堆人取代你 這就是科技業跟華航 醫護人員不同的地方 台灣矽島計劃產出一堆電子業人才 對現今就業市場早已達到飽和 所以老闆不怕你不幹 但華航機師空服員需經篩選 先天條件如長相體格就刷一堆人 錄取後專業訓練再刷一次 自然其取代性不高 醫護人員則是醫院太多 人太少 老闆怕人不夠 所以不易取代或有立即性影響的行業 罷工較能達到訴求 反觀科技業罷工 老闆真的會甩你嗎？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.24.127 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1466816022.A.1ED.html
推
06/25 08:58, , 1F
別說的好像空姐沒人取代一樣
06/25 08:58, 1F
→
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連張榮發他兒子都被取代了 有誰不能取代?
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→
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別被官方的一堆話術洗腦後自己就慣性使用話術
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推
06/25 09:00, , 4F
這篇很中肯，空服員取代性本來就比較低，沒啥好質疑，科技吃
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→
06/25 09:00, , 5F
土
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→
06/25 09:00, , 6F
廢話這麼多，不敢罷工就不趕
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→
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一天飛機沒飛損失1.6億，那如果台積一天沒營運損失多少?
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→
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讓老闆痛，他就會甩你啦，不痛不癢甚至先預告就沒用啦
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推
06/25 09:04, , 9F
想想一開始事件，不是還有空嬤出來，甚至有緊急找600空姐
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→
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說得很像不怕，最後還不是妥協
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推
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工程師轉職當護理師好了
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→
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醫院很難罷工是因為有條文規範，自己去查
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→
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你怎麼會覺得空姐比工程師難取代?
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推
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空服員不是難找，是訓練周期長來不及補
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→
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然後華航前後態度差這麼多是因為換董座
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→
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原來那個董座留著你看他會不會妥協
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推
06/25 09:11, , 17F
看他會不會痛囉
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推
06/25 09:11, , 18F
想太多。組工會就會開始緊張千方百計阻饒了，你覺得真的罷
06/25 09:11, 18F
→
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工會不痛嗎？
06/25 09:11, 19F
推
06/25 09:15, , 20F
說實在的，科技業M型的蠻大的，取代性低的那群人看到薪水
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→
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條鼻子摸摸就忍下來了，取代性高的跳出來罷工老闆正好趁
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機換人，被生活綁住的老闆也不怕你走，所以科技業用腳投
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票的人居多，罷工的少。
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→
06/25 09:20, , 24F
你有辦法癱瘓整個廠，他一定怕你
06/25 09:20, 24F
推
06/25 09:23, , 25F
鄉民要團結 團結真有力
06/25 09:23, 25F
推
06/25 09:25, , 26F
這邊不是沒兩百的不算科技業嗎 想那麼多幹啥
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推
06/25 09:29, , 27F
擺濫的跟妥協的是不同董座
06/25 09:29, 27F
推
06/25 09:30, , 28F
如果罷工他會痛，董事會不會撤換董座呢
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推
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對啦對啦會被取代!就全公司員工一起罷工不會喔?
06/25 09:31, 29F
推
06/25 09:31, , 30F
不可取代? 沒突擊罷工公司想叫地勤練一練就上飛機你知道嗎?
06/25 09:31, 30F
→
06/25 09:32, , 31F
罷工鬧上新聞了公司還收的到新人?
06/25 09:32, 31F
推
06/25 09:32, , 32F
首先要有工會 如果公司不會痛 幹嘛阻饒工會成立
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推
06/25 09:34, , 33F
不然你明天跟主管說 要成立工會 看會不會黑掉
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推
06/25 09:36, , 34F
當初金融風暴 台G不就有自救會夜宿Morris家?
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推
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科技業會有一堆奴隸唱反調啊，想趁機表達順從公司
06/25 09:36, 35F
→
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秋後算賬更不用說了
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推
06/25 09:37, , 37F
一次全體員工都罷工，我才不相信哪個公司受得了，光教育
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→
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訓練成本和時間成本和這中間虧損，你覺得一堆人等著做？
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等找到人公司都先倒了，奴性這麼高，不敢罷工就說阿
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還有 82 則推文
噓
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一堆慣老闆啊
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推
06/25 13:21, , 123F
想太多了 全部的人一起罷工 一定有用 有沒有決心而已
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噓
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照你的說法，科技業，會計業，百貨業都他媽一樣了
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→
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想打從心底當奴隸就說 不需發整片廢文
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如果罷工沒用 歐陸整天罷工是罷爽的？
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不求少幾個慣老闆 只求少幾個奴隊友
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噓
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變成資方的形狀了RRRRRRRRR zzzz
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噓
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講的好像華航的人就不會黑掉 奴到最高點
06/25 13:46, 129F
噓
06/25 14:16, , 130F
原來科技業門檻這麼低？訓練週期短？XDD
06/25 14:16, 130F
噓
06/25 14:22, , 131F
不可取代性 如果是單一員工 沒有任何職業有啦 但要
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→
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兩三千個員工 不可取代性就出來了所以差異在哪? 在
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→
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於團不團結 跟什麼職業根本無關
06/25 14:22, 133F
噓
06/25 14:24, , 134F
在哪邊講什麼空姐沒專業的分明是搞不懂這點
06/25 14:24, 134F
噓
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笑死人 gg罷工若過門檻 三天就好不用一週 你看morris會不會
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→
06/25 14:38, , 136F
出來跪
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推
06/25 14:42, , 137F
GG罷工不用一天資方就要下跪了，股票不知道要蒸發幾%
06/25 14:42, 137F
推
06/25 15:29, , 138F
科技業慣老闆對員工一整個免洗筷概念
06/25 15:29, 138F
→
06/25 15:31, , 139F
GG下禮拜罷工 我幫樓下含
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推
06/25 15:36, , 140F
GG錢給哪麼多 找不到罷工的點
06/25 15:36, 140F
→
06/25 15:44, , 141F
morris跪啥 都剩不到幾年了還拉老臉跟你跪?
06/25 15:44, 141F
推
06/25 15:46, , 142F
就酸民的幻想 那些高位只想要權 公司怎樣他們根本沒差
06/25 15:46, 142F
噓
06/25 16:21, , 143F
空姐比起工程師數年的學識培養跟訓練根本沒啥專業好嗎
06/25 16:21, 143F
→
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差別在人家臉蛋漂亮工程師比不上而已
06/25 16:21, 144F
推
06/25 17:02, , 145F
主要是根本沒工會吧 怎麼罷工阿 哈哈
06/25 17:02, 145F
→
06/25 17:20, , 146F
工程師沒工會 又不團結 只能自以為專業自嗨 真有趣
06/25 17:20, 146F
噓
06/25 18:13, , 147F
想太多。關鍵是團結
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→
06/25 18:23, , 148F
數年的學識培養? 有訓練guts嗎?
06/25 18:23, 148F
噓
06/25 19:16, , 149F
奴隸思維。。。。
06/25 19:16, 149F
推
06/25 19:40, , 150F
前提是要團結讓無良老闆痛,沒辦法做到這點就繼續當奴工
06/25 19:40, 150F
噓
06/25 20:39, , 151F
什麼時候科技業門檻這麼低? 你待的職位到底有多遜啊?
06/25 20:39, 151F
噓
06/25 22:41, , 152F
空姐就算現職的人不做 也一堆人搶著做 在後面候補
06/25 22:41, 152F
噓
06/26 07:57, , 153F
自以為理性，但是就是藉口，凡事都有風險，卻不敢承
06/26 07:57, 153F
→
06/26 07:57, , 154F
擔這風險
06/26 07:57, 154F
噓
06/26 11:05, , 155F
一次上百人罷工公司有辦法直接全換？當人人都白痴嗎
06/26 11:05, 155F
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06/26 15:03, , 156F
工會罷工 損失是罷工個人當天薪水 但公司損失更多 台灣
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06/26 15:03, , 157F
科技業東西沒出來損失是非常多的
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06/26 15:05, , 158F
公司秋後算帳 辭退一人 全工會為你一人罷工 讓你恢復工
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06/26 15:05, , 159F
作權
06/26 15:05, 159F
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06/27 00:12, , 160F
幫老闆找理由找得好認真！
06/27 00:12, 160F
噓
06/27 02:03, , 161F
你離職可以去做空姐空少 空姐離職能來做工程師?
06/27 02:03, 161F
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