Re: [請益] 公司要求提供薪資結構核薪

看板Tech_Job作者 (...)時間10年前 (2015/05/26 13:53), 編輯推噓4(402)
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我也是回答 薪資保密 , 對方主管也是笑了一下 . 最後還是有錄取. PS. 最後拿到的 薪水比原本的多了20% , 這就是資訊不對等的好處吧 , 我猜的啦 , 應該不是我特別強啦. ※ 引述《zaizen (太陽研究社社長)》之銘言: : 台灣人不要再傻了 : 薪資是保密的 : 你就回答簽有保密契約 : 太多公司根本是想看別家公司的薪水去下殺 : 專業的人資應該有能力判斷你的能力值多少錢 : ※ 引述《vanilla0703 (音音)》之銘言: : : 想和各位大大請益 : : 新公司要求提供薪資結構 : : 作為核薪水方式 : : (目前職位未來變業務一職機會很大) : : 這樣不就薪資透明化了?應該要很老實的提供底薪 職務津貼嗎?底薪要如何寫比較okay?若要提供哪個方式對自己比較有益處。也擔心若沒有談好薪水,未來加薪比較不容易 : : 不勝感激! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.232.158.45 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1432619605.A.B56.html

05/26 15:22, , 1F
應該沒差 我據實跟第二間公司報備 薪水比原多50%
05/26 15:22, 1F

05/26 15:24, , 2F
公司應該都有自己的一套核薪公式
05/26 15:24, 2F

05/26 15:31, , 3F
對 我的第二間公司長官就說 薪水大概是多少
05/26 15:31, 3F

05/26 15:31, , 4F
前公司真的給很少 你看到我們的應該會滿意
05/26 15:31, 4F

05/26 18:14, , 5F
說穿只想知道看有沒怨大頭來做啦
05/26 18:14, 5F

05/26 21:47, , 6F
別害欸.. 說保密就好 遇過台商化的外商就直接開一樣
05/26 21:47, 6F
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