Re: [新聞] 英業達裁200人又徵才 員工控違法

看板Tech_Job作者時間10年前 (2015/04/30 12:20), 10年前編輯推噓16(16推 0噓 16→)
留言32則, 15人參與, 最新討論串2/3 (看更多)
砍掉產線老員工 可能高職還專科的 請個台大的年輕員工 薪水還比老員工便宜 這就是資方殘酷的地方啊 雖然不意外 但覺得滿不留情面的 都做那麼多年了 話說回來..英業達也沒怕被講過吧 光是他炒房這件事就知道 他看錢重過於面子 被大家茶餘飯後又怎樣..他又沒在怕的 ※ 引述《wahaha23 (請勿拍打餵食)》之銘言： : 英業達裁200人又徵才 員工控違法 : http://news.ltn.com.tw/news/life/paper/876013 : 2015-04-30 : 〔記者林近／桃園報導〕 : 十多位遭英業達桃園廠資遣的員工，昨天到桃園市政府前拉白布條陳情，控訴英業達在今 : 年三月公布去年營收，每股獲利創下最近六年最高，卻以「業務緊縮」為由，資遣兩百多 : 名員工，同時又在人力銀行網站及台灣大學擴大徵才，指控資方違法，要求回復工作權。 : http://img.ltn.com.tw/2015/new/apr/30/images/bigPic/600_7.jpg
: 10多名3月底突遭資遣的英業達員工組成自救會，昨到桃園市政府前拉白布條陳情。 : （記者林近攝） : 英業達公司澄清說，並沒有所謂的「業務緊縮」，而是精簡生產線程序所做的業務調整， : 把線上部分員工調到子公司服務，另有部分員工符合退休條件，也提供優於勞基法的退休 : 條件，前後歷時一個多月協商，資遣過程合乎規定。 : 桃園市政府勞動局副局長李賢祥表示，近期內將到工廠實地訪查，至於解僱過程，目前尚 : 無違法之處。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.163.110.209 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1430367645.A.1E7.html
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04/30 12:24, , 1F
開公司就是賺錢，情面是啥？
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推
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不
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推
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不一定便宜吧 資遣老員工要資遣費
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※ 編輯: cka (118.163.110.209), 04/30/2015 12:31:38
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臺灣資遣費很便宜，但是臺灣的勞工讓老闆可以連這個都要省
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爛到已經不怕別人罵了 反正還是會有人來
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樓上這才是工作環境越來越差的主因阿.
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之一
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英業達還聘的到台大畢業的喔XD
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英業達產線好像都砍光了吧，我是覺得有給遣散費也算正常
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不然產線都沒了，一堆線上的你要他們做啥
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RD端的徵人倒是沒停過，因為人也留不住，哈哈
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有聽英葉達的朋友提過，現在動不動就要出差因為台灣沒產線
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我會比較懷疑年輕人的智商是否有問題
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04/30 14:36, , 14F
啊就沒違法 拿我沒皮條啊 就算違法 罰金不痛不癢啊
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rd又不用常出差 環境變得比較差倒是真的
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老闆都說科技業不像房地產日夜24小時都在賺，心根
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本不在這產業了
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RD看打板時程啊，你的案子打板打的勤，你就飛得勤
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但以前是量產才飛大陸，現在是每一次打板都飛，相較之下
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出差頻率比以前高很多了
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推
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桃園產的rd 出差沒有這麼勤 依客戶跟部門 又有差別
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推
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我指的是跟以前樓下就是產線的時期比啊，再怎樣都比較勤吧
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你的勤不勤比較標準我就不知道了
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04/30 17:08, , 24F
那當然 產品都在上海試產 真的每個rd都出差過 或 出差
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很頻繁 那就很難講
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推
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請到台大的，可能是10幾年前的事了，小英的小孩去國外出差
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還沒有出差費，實報實銷，摳爆了
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每次打版都要飛+1
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以前聽說過是因為有人為了省錢賺出差費結果搞到身體出問題
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然後就改成實報實銷了，小英出差費不算多但也還不到很差啦
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聽過鴻海的你就知道小英還算可以了XD
05/01 15:28, 31F
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裁40歲。換20歲的。 中年失業,下一個就是你
05/01 16:07, 32F
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