[新聞] 英業達裁200人又徵才 員工控違法

看板Tech_Job作者 (請勿拍打餵食)時間10年前 (2015/04/30 08:53), 編輯推噓27(28推 1噓 19→)
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英業達裁200人又徵才 員工控違法 http://news.ltn.com.tw/news/life/paper/876013 2015-04-30 〔記者林近／桃園報導〕 十多位遭英業達桃園廠資遣的員工，昨天到桃園市政府前拉白布條陳情，控訴英業達在今 年三月公布去年營收，每股獲利創下最近六年最高，卻以「業務緊縮」為由，資遣兩百多 名員工，同時又在人力銀行網站及台灣大學擴大徵才，指控資方違法，要求回復工作權。 http://img.ltn.com.tw/2015/new/apr/30/images/bigPic/600_7.jpg
10多名3月底突遭資遣的英業達員工組成自救會，昨到桃園市政府前拉白布條陳情。 （記者林近攝） 英業達公司澄清說，並沒有所謂的「業務緊縮」，而是精簡生產線程序所做的業務調整， 把線上部分員工調到子公司服務，另有部分員工符合退休條件，也提供優於勞基法的退休 條件，前後歷時一個多月協商，資遣過程合乎規定。 桃園市政府勞動局副局長李賢祥表示，近期內將到工廠實地訪查，至於解僱過程，目前尚 無違法之處。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.227.30.15 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1430355226.A.4D1.html
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一切合法
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話說這些訴求著"回復工作權"的資遣費要不要還回來
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04/30 09:22, , 3F
回復工作權當然退還資遣費啊，問題是英業達給不給回去吧
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推
04/30 09:29, , 4F
只需要新鮮的肝
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噓
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標準汰舊換新的手法
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04/30 09:42, , 6F
鬼島常態...
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推
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有給資遣費就沒違法啊~
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道德是一把尺 但只放在心裡
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推
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誰說給錢就沒違法?
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推
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這間不是第一次了吧
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怎麼感覺之前好像有類似新聞?
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推
04/30 10:15, , 12F
就是薪水高的老人砍掉。換便宜的肝
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俗稱“新陳代謝“
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推
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公司只有在員工操守有問題和連續虧損才能解雇員工不是
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嗎
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推
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慘
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手法做的不漂亮
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推
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查無不法 結案
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推
04/30 11:34, , 19F
產線調整與台大徵才
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推
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人事精簡，所以把你們調去屎缺
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如果是藉由程序精簡和提供優退讓員工接受退休資遣
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推
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查無不法
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04/30 11:53, , 23F
在員工接受退休及資遣後再招募新人 是我覺得受到詐騙了
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一代舊血換新血
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推
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大刀闊斧精簡肥貓 利多噴出？
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推
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英業達這樣搞 已經不是第一次了吧！可惡！！
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一切只能看老闆良心，我相信依法討不到什麼便宜的
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推
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之前我也待過英業達，公司的確蠻狠的
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有資遣費就...QQ
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推
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如果是人才 ，我相信公司不會裁，如果沒辦法替公司賺錢
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，那當然要裁掉，又不是公務員鐵飯碗
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推
04/30 19:58, , 32F
真正的肥貓會被砍才怪
04/30 19:58, 32F
推
04/30 20:13, , 33F
台灣資遣費給太少，勞保新制沒好處
04/30 20:13, 33F
推
04/30 20:55, , 34F
裁200人，代表200個家庭，超狠
04/30 20:55, 34F
推
04/30 21:06, , 35F
一切合法！但這種作法也透露出公司的逐漸落敗...
04/30 21:06, 35F
推
04/30 21:06, , 36F
3月剛創下6年獲利新高，馬上裁200人
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標準台商
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推
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看起來幾乎三十四十歲以上 績效差的剛好年紀大
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04/30 22:57, , 39F
四樓 正確無誤
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推
05/01 01:29, , 40F
小英的新聞怎麼都這麼負面...
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推
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法律上合法，道德上合不合理各位就自己心理有數
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推
05/01 14:44, , 42F
應該效法國外罷工抗爭
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推
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裁40歲。換20歲的。 中年失業下一個就是你
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推
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應業達做的不乾淨 學學呆達吧 半斤八兩
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推
05/01 17:34, , 45F
垃圾公司
05/01 17:34, 45F
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05/01 23:18, , 46F
英業達的評價…
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推
05/03 20:26, , 47F
原來英業達這麼黑
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05/07 05:50, , 48F
年輕人高興:老鬼下台.換我.
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