[討論] 各位的主管有博士學位嗎?

看板Tech_Job作者 (苦命國軍)時間12年前 (2013/11/11 23:02), 編輯推噓25(26推 1噓 33→)
留言60則, 38人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
菜鳥剛出社會，來到了一家滿大的公司 看了公司幾個比較高階的人物， 幾乎都有博士學位，大家都林博 王博叫來叫去， 我的小主管是碩士，但他其實也是很想拿個博士。 有博士學位，表現好紅得快 ，不好黑得也快， 但是問題是...會不會很紅的碩士vs普通博士，升的還是博士阿? 這樣實在是沒拼命的動力QQ 不知道大家主管的博士比例高嗎? (當然這裡是指最近升的主管，不是那種郭台銘 王永慶 這種特例啦~) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 1.171.196.95
推
11/11 23:04, , 1F
我們副總，是工專畢業的...
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※ 編輯: hhrf 來自: 1.171.196.95 (11/11 23:05)
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11/11 23:05, , 2F
跟對人最重要，一人得道雞犬升天
11/11 23:05, 2F
推
11/11 23:08, , 3F
大公司還滿有可能的 主要還是看公司制度和風氣啦
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11/11 23:12, , 4F
我們公司的博士多到已經都沒人在稱呼後面加博了....
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推
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學會做人比較重要 lol
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11/11 23:19, , 6F
不要小看工專 當年的台北工專是很猛的 程度不會輸今天的
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11/11 23:19, , 7F
四大
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11/11 23:21, , 8F
郭台銘、王永慶都不是升上去的啊 人家是白手起家的
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11/11 23:22, , 9F
要升上去博士學位還是有一點幫助啦 畢竟能力好,又紅的人
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11/11 23:22, , 10F
可能也是一卡車,這時候要選,自然選學歷漂亮的囉
11/11 23:22, 10F
推
11/11 23:23, , 11F
舉王永慶和郭台銘基本上可以無視= = 年代不同
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11/11 23:26, , 12F
怎麼會有人覺得博士是漂亮的學歷呢? 只有名校是漂亮的
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11/11 23:29, , 13F
c會做人有績效 小學都升 不會做人坐是普普唸啥都一樣
11/11 23:29, 13F
其實一開始我也是堅信做人成功學歷沒差，有個台清交碩就ok，不過現況好像跟我 想像有點出入阿...QQ 所以才來問問大家主管的狀況 ※ 編輯: hhrf 來自: 1.171.196.95 (11/11 23:34)
推
11/11 23:38, , 14F
累積很多成功專案 使自己紅起來吧
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推
11/11 23:49, , 15F
我們小老闆清雲科大
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11/12 00:09, , 16F
小清大很猛耶
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11/12 00:41, , 17F
我一階主管是 而且就空降高位@@
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二階主管是碩士 但是是資工還叫做計算機科學的那個年代
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11/12 00:44, , 19F
也許這就是台灣產業這麼慘的原因之一
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噓
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我看過雲科大當leader被下面名校的慘電
11/12 06:59, 20F
推
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當年的台北工專是很猛的，那當年的四大是在作什麼?
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培養出國人才當教授
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推
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學會巴結比較重要
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推
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鳥大學畢業先卡位的主管一堆吧，弱爆
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推
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你這問題打從一開始就問錯了 不是當主管要拿博士
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而是積極進取的人會想辦法增加自己的價值 博士只是其一
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推
11/12 10:02, , 27F
當年哪有四大? 排名是 台政清成交 的年代
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我看過很爛的逢甲資工大學畢業搶當主管的人,學歷還是重要
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推
11/12 10:54, , 29F
碩博升遷會有差,名不名校倒是其次,有沒有人緣才是王道
11/12 10:54, 29F
推
11/12 11:18, , 30F
我們主管的主管博士 被客戶吐槽說 他真的是博士嗎??
11/12 11:18, 30F
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11/12 11:42, , 31F
台灣土博不少是靠凹碩士班出論文的吧 只會出一張嘴不意外
11/12 11:42, 31F
推
11/12 12:36, , 32F
我覺得博士都(略
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推
11/12 13:22, , 33F
我自己就是博士, 不過看你的文章就建議你打消這個念頭
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11/12 13:23, , 34F
以你的"動力", 博士沒那麼好念, 你很可能無法畢業
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11/12 13:25, , 35F
csii5566 請問你的資料來源是??
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11/12 13:25, , 36F
怎麼我遇到的都是自己被凹的...
11/12 13:25, 36F
推
11/12 13:27, , 37F
博士有好有壞 我遇到四大博班學長罩全lab碩班的論文 超好
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11/12 13:27, , 38F
每個畢業的碩班對博班學長都是感激涕零 碩班論文對他來講
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只是他研究的幾個章節
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推
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台塑大家長 小學畢業
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推
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呵呵 你現在可以找找國中畢業後有沒有第二個王永慶
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推
11/12 14:17, , 42F
升看老闆紅不紅，紅錢多，位子多，講話也大聲
11/12 14:17, 42F
推
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公司的資訊長只有大學畢業.研究能力也可以在工作中培養
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11/12 18:00, , 44F
沒必要自認為沒/有 那個學歷, 就 沒/有 那個能力,
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工作中的學習往往可以比學校還更有效率方向更明確
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可惜高學歷主管不見得看得到就是了.
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推
11/12 18:37, , 47F
還好吧 工作能力領導能力和職場各項技能比較重要
11/12 18:37, 47F
推
11/12 20:39, , 48F
小弟目前待的BU有13x PhD
11/12 20:39, 48F
推
11/13 01:32, , 49F
博士沒那麼好唸 去唸唸看就知道 升職是應得的
11/13 01:32, 49F
推
11/13 17:31, , 50F
博士在我那個產業聽說待不住...
11/13 17:31, 50F
推
11/13 19:22, , 51F
每次看到有人搬老王或郭董出來真的很不以為然 當時時空背景
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11/13 19:23, , 52F
那年代的人本來就沒什麼機會念書 怎麼不想那張忠謀學歷呢?
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11/13 19:25, , 53F
老企業裡私大都卡好位了 我主管就私大 當年還外省子弟加分
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11/13 19:27, , 54F
上去的 課長還是沒聽過的高職 年輕企業素質水準就高不少
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11/13 19:29, , 55F
但是我單位一點都看不出來學碩有甚麼優勢 挺浪費的其實
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11/14 22:48, , 56F
因為你只注意到頭銜，而不注意那些博士是否有共通特質
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11/14 22:48, , 57F
別因果顛倒了。
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會升官的特質都很相近，而且這些特質拿博士很容易。
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主要是特質讓這些人升官，而非"博士"兩字升官。
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11/15 00:12, , 60F
我只知道王博是教微積分的
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