[討論] 台灣科技業的摳門輸給印刷業

看板Tech_Job作者 (Traveler)時間13年前 (2013/01/05 10:53), 編輯推噓4(517)
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昨天晚上看到這則新聞 http://n.yam.com/yam/life/20130104/20130104111275.html 也聽到財經台在討論 感觸很深 講很多科技上市櫃公司獲利可能分不到10%給員工 甚至可能只有1% 其實就以薪資不錯的私人企業 台積電為例 台積電 2010 稅後盈餘是1616億 2011是1342億 2012應該是會創新高今年前三季已經是1245.9億 假若台積電以2010年稅後盈餘為基準 員工人數假設是1W人 (我不確定有多少) 假設發10%的盈餘獲利給員工 (如果不能這樣分 就算到營業成本內) 1616*10% = 161.6億 161.6億 / 1w = 161.6W 所以員工平均分紅應該會有 161.6W (實際上我知道平均不可能這麼多) 再舉一個例子 中華電信 中華電信平均稅後盈餘大概是400~450億 員工人數約2.5W 中華電信獎金推估 35W 2.5W * 35W 約 87.5億 87.5 / 450 大約是 0.2 代表中華電信大約將盈餘20% 盈餘分給員工 各位可以去算算各位公司的到底分了多少錢給員工 GG在企業算分得很好了 實際上分幾%給員工我不清楚 中華電難怪被譽為很有良心 看看其他企業分不到10% 1%的 只能講其他企業很多老闆真了看了很心寒阿 為什麼別人印刷業再 送保時捷 送奧迪 而且不是只有今年哦 前幾年也都是名車 90%盈餘給員工 這樣人民不才會有希望嗎 在反觀在雲林某台X企業 年終創新低 電視記者採訪 問對提出15K有什麼看法 結果回答卻是任何可能都有... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 118.165.210.14 ※ 編輯: reon 來自: 118.165.210.14 (01/05 10:54)

01/05 11:12, , 1F
稅後「盈餘」就是已經扣掉人事成本(員工薪水)的結果了
01/05 11:12, 1F

01/05 11:14, , 2F
對齁= = 如果是這樣的話 那真的更悲慘了
01/05 11:14, 2F

01/05 11:17, , 3F
我猜盈餘應該是屬於 "股東" 而非 "員工" 吧
01/05 11:17, 3F

01/05 11:21, , 4F
剛查了一下其實營業成本拉(人事費用)高 稅後盈餘就會降低
01/05 11:21, 4F

01/05 11:22, , 5F
把EPS降個20%..分給員工...
01/05 11:22, 5F

01/05 11:23, , 6F
我把內文修正一下好了= =
01/05 11:23, 6F
※ 編輯: reon 來自: 118.165.210.14 (01/05 11:28)

01/05 12:08, , 7F
GG的分紅是稅後盈餘的15%..不過員工應該快4W人了
01/05 12:08, 7F

01/05 12:58, , 8F
你以為公司賺錢不用分給股東?? 而且台積不是10%
01/05 12:58, 8F

01/05 14:04, , 9F
推樓上 沒你想得那麼簡單
01/05 14:04, 9F

01/05 21:56, , 10F
GG如果給的低於10%~現在股價應該也只有10塊
01/05 21:56, 10F

01/06 01:01, , 11F
原來是稅後盈餘的15% 原來GG有4W人 賜教了
01/06 01:01, 11F

01/06 01:04, , 12F
那就是平均獎金是60W
01/06 01:04, 12F

01/08 16:39, , 13F
去數字版搜尋這幾間印刷廠的八卦~就知道不見得是如此了
01/08 16:39, 13F
文章代碼(AID): #1GvvMJ5u (Tech_Job)
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