Re: [國中] 請問導師值周打分數時間班上若出事

看板Teacher作者 (白焰)時間5年前 (2018/09/30 13:08), 5年前編輯推噓-68(5推 73噓 400→)
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※ 引述《lixmiss (★49天★妳能收集幾滴淚?)》之銘言： : 本校值周老師評分時間是早自修和午睡 : 這兩個時間是導師負責的 : 如果導師值周去打分數時 : 班上較皮的學生 若惹事生非 出了事 : 是不是家長還是會怪導師不在現場 : 可是導師是去執行學務處交代的評分工作 : 雖然目前還沒有嚴重的例子出現 : 但是等事情發生再來討論也來不及了 : 想請問各校對這樣的狀況有什麼好的做法嗎? : 叫導師同一時間執行兩份工作 出了事叫導師負責 這樣不合理吧 : 又不是導師不願意待在班上看學生 而是執行公務 但是這理由家長可能也不會接受 : 就算說是校務會議決議的 家長也不見得會接受 : 還是會怪導師 : 這樣學校不是陷導師於不義嗎? 想必大大你一定是個非常注重教室安全的老師 所以你每一節課下課 吃飯一定會在教室坐鎮 否則 下課的時候不擔心班上比較皮的同學惹事生非 當導護老師評分的時候卻擔心會惹事 下課學生出問題家長不會怪老師 當導護出問題家長會責怪老師 這樣的邏輯應該是不合理的 ===============以下解決方式======================== 校務會議提出來 看是更改評分時間 更換評分人員 或者廢除評分制度 甚至要整個導護制度廢除都可以 (只要半數老師有共識) 相對的 這段時間管理學生的責任就要回歸導師 早自習 午休管理的責任就完全下放老師 請務必在場!! 如果覺得早自習到教室不合理 那也請教務會議一併解決(統一8點上課) 這些都做得到 也有不少學校有前例 但是最壞的做法絕對是校務會議一聲不吭甚至不參加 人家依照決議要求做事的時候才三砲兩砲 不想當壞人 不想跳上去爭取自己覺得是對的 又不想做事 世界上哪有那麼好的事情 -- 日本人之所以沒有身分證、身分證字號，也反對這些東西的存在，便是因為他們把個人 隱私視為人權，所以當日本政府想推動身分證、身分證字號的時候，需要極度審慎思考 ，當然也遭到日本人反對以上依作者敘述 猜測日本政府目前身份證政策何者正確? (1)人人有張身分證 (2)政府想要推動身分證 但是人民不要 (3)大家都沒有身分證 (4)政府審慎思考後 決定不推動身分證 本題答案(1) 民明書房 你不可以不知道的D大的八奇敘述#1PdjAQdS -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.59.124 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Teacher/M.1538284111.A.BB0.html
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09/30 13:34, 5年前 , 1F
同意給推
09/30 13:34, 1F
推
09/30 14:10, 5年前 , 2F
導護時間跟教室時間就是相疊了，法律上(課表)就是你
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09/30 14:10, 5年前 , 3F
兩種都算你頭上，跟下課時間糊在一起我也真佩服你
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09/30 14:11, 5年前 , 4F
如果校務會議提出，卻被打掉，這時法律上還是在教室
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09/30 14:12, 5年前 , 5F
而非導護評分，看你好像很樂觀，不敢把灰色部分考慮
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09/30 14:12, 5年前 , 6F
進去呢 :) 校務會議不通過廢除，要照校務會議去導護
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09/30 14:13, 5年前 , 7F
評分嗎～？哪邊法律效力大，呵呵，聽ab的出事你就知
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09/30 14:13, 5年前 , 8F
道校務會議擔不擔保了 ^-^
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噓
09/30 14:24, 5年前 , 9F
校務會議有任何的法律效力嗎？某些人整天在那邊朗
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09/30 14:24, 5年前 , 10F
郎著校務會議，是主任、校長當太久了嗎？
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09/30 14:46, 5年前 , 11F
我們就是校務會議提議，然後拿掉了。說實在的導師都
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09/30 14:46, 5年前 , 12F
已經在班上了，還需要導護去打成績幹嘛？到底是要打
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09/30 14:47, 5年前 , 13F
學生的秩序成績還是打老師的班級經營成績？真的是全
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09/30 14:47, 5年前 , 14F
世界最莫名其妙的規定。
09/30 14:47, 14F
推
09/30 14:53, 5年前 , 15F
源自於早自習會議，導護老師巡邏，但是大家現在發現
09/30 14:53, 15F
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09/30 14:54, 5年前 , 16F
原來這種規定發生事情被清算太恐怖，跟現在導護老師
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09/30 14:54, 5年前 , 17F
差不多意思。
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09/30 15:07, 5年前 , 18F
如果說總導護巡視打分數 就得由總導護擔責 也說不通
09/30 15:07, 18F
推
09/30 15:52, 5年前 , 19F
學生志工評是一個方法～ 但乾脆拿掉整潔秩序 評分競
09/30 15:52, 19F
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09/30 15:52, 5年前 , 20F
賽就解決了～ 大校公平公正你評不來 小校評來評去也
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09/30 15:52, 5年前 , 21F
就那幾班 都取消早修了 何苦守舊？
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09/30 15:54, 5年前 , 22F
還有 好笑的是一天掃2、3次 意義是什麼= =
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09/30 15:56, 5年前 , 23F
對了 教室布置 也是啊～ 不覺得簡要就好嗎？ 不然超
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09/30 15:56, 5年前 , 24F
浪費的
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09/30 17:47, 5年前 , 25F
給不到日本的錢卻要學日本把老師當聖職 慘慘慘
09/30 17:47, 25F
噓
09/30 17:51, 5年前 , 26F
ab你也說太過囉 人家可是應該還是有去打分數的喔
09/30 17:51, 26F
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09/30 17:51, 5年前 , 27F
只是來抱怨你說人家作了想茶餘飯後順砲列砲馬後炮
09/30 17:51, 27F
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09/30 17:51, 5年前 , 28F
士角砲過宮砲一下 是不行逆??
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噓
09/30 17:54, 5年前 , 29F
說著說著風向就會轉啊 哈哈你是怕人一直說喔？ 說
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09/30 17:54, 5年前 , 30F
著說著慢慢早修變成7:40 說著說著慢慢高中至少兩
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09/30 17:54, 5年前 , 31F
天八點多到校 哈哈你很怕大家一直說後??
09/30 17:54, 31F
噓
09/30 17:56, 5年前 , 32F
滴水可以穿石 而且越硬的石頭拿這種辦法最沒轍
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09/30 17:56, 5年前 , 33F
xdd
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09/30 17:59, 5年前 , 34F
畢竟這可是會有廣大學生支持的事 ccc
09/30 17:59, 34F
噓
09/30 18:06, 5年前 , 35F
就愛繼續說 讓你心驚驚 尤其說給學生聽 讓他們
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09/30 18:06, 5年前 , 36F
了解其實法律規定他們只需要8:20到校即可
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09/30 18:07, 5年前 , 37F
這就是我的方法 可不可行?
09/30 18:07, 37F
噓
09/30 18:12, 5年前 , 38F
在沒改之前我會尊重同事辛苦分擔繼續作啊 因為又
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09/30 18:12, 5年前 , 39F
不是同事害的 但我嘴愛講法律規定的事實 難道不
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還有 399 則推文
還有 2 段內文
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10/03 13:58, 5年前 , 439F
我認為，我感覺，你怎麼不乾脆說文昌帝君告訴你的
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10/03 14:11, 5年前 , 440F
前面就賴功德的話不能信，後面就我只看GDP數字，是
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10/03 14:12, 5年前 , 441F
不是脫鉤和我無關，賴清德的數字也是統計來的啊，怎
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10/03 14:12, 5年前 , 442F
麼他的數字不能信，你只看GDP，實際情況不理就合理?
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噓
10/03 16:23, 5年前 , 443F
看來你完全沒有想停的感覺那就來吧 一位日本就是
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10/03 16:23, 5年前 , 444F
領的比一位台灣教師多 這你能否認嗎？ 一位日本
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10/03 16:23, 5年前 , 445F
高校教師就是領他們gdp的1.6倍你能否認嗎？ 一位
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10/03 16:23, 5年前 , 446F
台灣教師就是領我們gdp的1.3倍你能否認嗎？而gdp失
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10/03 16:23, 5年前 , 447F
真也是我們自己分配造成的 反正賺多少分我多少就
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10/03 16:23, 5年前 , 448F
是誠意多少 少鬼打牆
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噓
10/03 16:31, 5年前 , 449F
一家叫台灣的公司平均每位員工平均可以替國家賺到2
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10/03 16:31, 5年前 , 450F
3000美金就是69萬台幣 分給一組叫作教師的員工每
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10/03 16:31, 5年前 , 451F
人90萬台幣 高於平均1.3倍 一家叫作日本的公司平
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10/03 16:31, 5年前 , 452F
均每位員工可以替國家賺到38000美金 分給一組叫教
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10/03 16:31, 5年前 , 453F
師的員工每位670萬日幣 高於平均1.6倍 我管你其
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10/03 16:31, 5年前 , 454F
他毛怎麼分配? 那間公司有誠意一清二楚
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10/03 16:32, 5年前 , 455F
而你現在就在討論其他的毛
10/03 16:32, 455F
噓
10/03 16:34, 5年前 , 456F
我管教育預算幹麻?我只算進口袋的 就算日本真的教
10/03 16:34, 456F
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10/03 16:34, 5年前 , 457F
育預算比台灣低 但只要老師進口袋的多那就是好我管
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10/03 16:34, 5年前 , 458F
沒進我口袋的幹嘛
10/03 16:34, 458F
噓
10/03 16:37, 5年前 , 459F
單一一位老師進口袋的多那就是 比較有誠意
10/03 16:37, 459F
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10/03 16:39, 5年前 , 460F
至於日本和台灣老師哪一個薪水進口袋的多 我想這不
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10/03 16:39, 5年前 , 461F
用我說了吧
10/03 16:39, 461F
噓
10/03 16:42, 5年前 , 462F
一個員工在公司不就是在意自己領到多少嗎 難道還要
10/03 16:42, 462F
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10/03 16:42, 5年前 , 463F
去管老闆給情婦多少嗎
10/03 16:42, 463F
噓
10/03 17:08, 5年前 , 464F
而且我們在討論的是日本跟台灣在薪水上誰對老師誰
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10/03 17:08, 5年前 , 465F
有誠意 這就像兩家公司同樣職位例如都是會計主任
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10/03 17:08, 5年前 , 466F
即使兩家會計主任薪水都是基層的1.5倍 (你們算的
10/03 17:08, 466F
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10/03 17:08, 5年前 , 467F
跟兩國的均薪比1.5倍） 請問這樣代表就一樣好嗎？
10/03 17:08, 467F
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10/03 17:08, 5年前 , 468F
我們可是在比“這兩家公司誰對會計主任比較好”而
10/03 17:08, 468F
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10/03 17:08, 5年前 , 469F
不是在比“會計主任跟基層員工的比較” 至於怎麼
10/03 17:08, 469F
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10/03 17:08, 5年前 , 470F
比誰對會記主任這職位較好 那不就是看你賺多少錢
10/03 17:08, 470F
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10/03 17:08, 5年前 , 471F
分給會計主任”口袋“多少錢嗎？不是這樣嗎？我管
10/03 17:08, 471F
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10/03 17:08, 5年前 , 472F
其他員工領多少或老闆給情婦多少幹麻?在比的是兩家
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10/03 17:08, 5年前 , 473F
的會計主任而已
10/03 17:08, 473F
噓
10/03 17:15, 5年前 , 474F
說極端點 若有一家公司賺幾千萬給一般員工薪水一毛
10/03 17:15, 474F
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10/03 17:15, 5年前 , 475F
五 給會計主任一塊五其他都給情婦 哇好棒哦 這家
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10/03 17:15, 5年前 , 476F
公司會計主任好棒喔是一般員工薪水10倍耶 你北七
10/03 17:15, 476F
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10/03 17:15, 5年前 , 477F
逆??這家會計主任跟其他公司比還是很糟糕啊 不是嗎
10/03 17:15, 477F
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10/03 17:15, 5年前 , 478F
？
10/03 17:15, 478F
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