Re: [請益] 有關學校職缺

看板Teacher作者 (屏東豆漿早餐團)時間7年前 (2017/05/23 13:33), 7年前編輯推噓17(18134)
留言53則, 21人參與, 最新討論串5/9 (看更多)
這篇是回應ott大,請先看我之前發過了文章,看過的人可跳過了! 本想推文,但不小心打多了,乾脆發文。 鄉野奇譚-有個打着行政裁量權名義的校長,要求行政大搬風,眾人反彈,大家猜結果 怎麼着,督學到校協商未果,校長依舊堅持他的「行政裁量權」,最終校長被局裡召回, 校內由同仁代理校長ㄧ缺,原校長回任教師(不久就申請退休)。這才是真實面,身為校 長不會領導統御,只想靠威嚇、欺騙、群眾壓力逼同仁就範(別忘了校長也是老師,根本 不是上對下關係),還是回歸教師專業就好。 法條字字斟酌,因此f版友說的列入各校聘約,具法律效力是對的,但有更多學校尚未有 形文行政輪替制度,所以借此拜託大家多參與公共決策,也機會教育我們的下一代,不人 云亦云。 大家可問問挟「行政裁量權」的校長,我堅持不當,你要怎麼辦。在「行政裁量權」各 種恐嚇話語的背後,校長只是不想說出:「拜託你就接下吧,不然我要到局裡喝咖啡啊」 舊聞結束,開始回應ott大! 1.推 ottokang : 校長本來就有任命權,最好不能叫你當 05/23 10:36 → ottokang : 不然學校通通沒人要當行政怎麼運作? 05/23 10:37 → ottokang : 當然比較好的作法是先經過職務選填 05/23 10:38 → ottokang : 沒人要當就校長指派 這觀念完全錯誤,校長是依據原校舊有架構推行自己的理念,所以在舊有的架構下,進 行領導統御與願景督導。在你這校長還沒來之前,學校是怎樣?百廢待興,你這校長一來 就變法吏治,將學校帶往世界百大?所有家長都一窩蜂將孩子搶送進來?台灣缺你這校不行 (抱歉扯遠了)。所以學校通通沒人當行政怎麼運作?那去年的人都不想留任?你這新校長應 該先了解原因吧?還是這新校長只想自己人馬,搞得大家行政總辭?講到這裡,是誰的問題 而身為教師的我們又該負起什麼責任?教書啊,傻孩子,我們是通過教甄來教書的,不是教 你天真好嗎?回應ott行政沒人運作的結果,就如同我的舊聞那樣,學校沒有校長,校鐘還 是照響(只是沒人給教育局作漂漂的資料了) 補充另一case,某校校長在該校第二還是第三年,因作風強勢,導致某位置主任懸缺, 所有方式都用上了,其它位置都有人了(不管威嚇或施恩)。某位置卻沒人要接,怎麼辦呢? 就...校長自己吃下來啦,所以校長還代理主任職咧,讓我開了眼界,也才知道沒有什麼 不可能,原來當兵觀念也適用啦==>所有都是假的,專心教好學生才是真的! 2.推 ottokang : 還有不要亂教人家不簽聘書,除非你能證明聘書有問題 05/23 11:16 推 ottokang : 不簽行政聘書,8月不去上班就曠職,申訴贏恭喜你 05/23 11:19 → ottokang : 申訴輸的話扣薪水+考績四條3款,要賭這麼大嗎? 這更好笑了,你知道教師法只規定專任教師有當導師的義務嗎?(聽說已有某些團體想運 作成連行政都納入,這裡不談),聘書須分專任(也就是你的專長)或導師或行政,某些狀 況下有些人真的只領到專任聘書(爽翻天啊,記得拜拜謝謝祖先神明),絕大多數都要領另 一聘書擔任導師或行政(導師不能拒絕,行政不能強接),這是教師法入法,傻校長才敢和 法律硬碰硬,不簽行政聘書代表不接受,哪有什麼曠職問題,學校行政職位空缺空在那, 到底是不接的人有問題,還是找不到行政的校長有問題?誰又該為此負責?我舉我遇過的例 子吧(認出我的不要和我相認啊,低調),某同事出國,行政聘書直接壓在桌上,九月開學 才回來,這一個月的空窗,有被曠職嗎?沒有!因為校長比我們更怕去申訴,哪只表示---- 他不適合當校長,還是回去乖乖玩沙,喔不是~~乖乖教書吧! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 120.116.123.12 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Teacher/M.1495517583.A.603.html

05/23 13:40, , 1F
的確專任教師只有當導師的義務
05/23 13:40, 1F

05/23 14:00, , 2F
精闢入理,讓人豁然開朗,某團體該不會是“笑”長
05/23 14:00, 2F

05/23 14:00, , 3F
協會吧?
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05/23 16:01, , 4F
本來也想回他,後來想想算了,感謝w大回文,觀念一
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05/23 16:01, , 5F
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05/23 16:29, , 6F
向您致敬,長知識了
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※ 編輯: wasiau (120.116.123.12), 05/23/2017 16:54:18

05/23 17:03, , 7F
長知識,推
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05/23 17:29, , 8F
正解
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05/23 18:33, , 9F
長知識+1 感謝!
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05/23 19:12, , 10F
長知識好文~~
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05/23 19:51, , 11F
(鞠躬)
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05/23 20:19, , 12F
好文
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05/23 21:12, , 13F
這是正解,那位臉很腫的ott也出來說句話吧
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05/23 21:40, , 14F
問:聘書一定有簽回聯嗎?
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05/23 21:40, , 15F
新上任的幹事兼人事直接改成發獎狀那樣強迫中獎(?
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05/23 21:40, , 16F
)
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05/23 21:53, , 17F
長知識~推
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05/23 22:24, , 18F
每次看到這種言論就很難過
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05/23 22:41, , 19F
樓上~ 我懂Y
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05/23 22:42, , 20F
回應vick大,我收普信恭喜我中獎,問我怎麼做,當然
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05/23 22:44, , 21F
是不理它啊(詐騙嘛),但聘書當獎狀發,通通有獎怎解
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05/23 22:45, , 22F
你若不接受,就把它當作詐騙信送錯收件人了,默默送
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回郵局,哦是人事桌上,跟他說送錯人了,請他去問
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05/23 22:47, , 24F
寄件人,正確收件人是誰?反正不是我就對了,讓大家
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05/23 22:48, , 25F
知道你拒接的意願,時間在跑,行政空缺壓力在校長那
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1ag大,"看到這樣言論會難過"是指我的言論嗎?如果想
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05/23 22:50, , 27F
當一校之長,卻無法適人適所,營造良好的行政效能,
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05/23 22:51, , 28F
勸這校長還是回歸專業當老師吧!各位請想想,家長是
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送孩子來念書的,還是因為學校申請計畫對胃口才入學
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05/23 22:54, , 30F
若只想蠻幹,校長頂多八年,學校在社區間卻已定型
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05/23 22:55, , 31F
對校內的老師真的好嗎?工作權是自己該在意爭取的
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05/24 06:33, , 32F
每次看到這種言論就很難過+1
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05/24 08:41, , 33F
長知識,但行政裁量權到底是什麼權力?
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05/24 09:27, , 34F
twt行政"裁量"權,在於當大家擠破頭想當某行政位置
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時,校長可依此職權,選擇適才適所,為校舉才,但
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05/24 09:28, , 36F
很多人擺錯重點在校長的"行政"權,誤以為真可以無限
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05/24 09:29, , 37F
上綱!看到版友說的看到這種言論很難過+1的人,我很
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05/24 09:30, , 38F
納悶,當你因不合理行政壓得喘不過去,甚者被調查站
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05/24 09:32, , 39F
從早八約談到晚九,你和你的家人遇到這際遇,難過嗎
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05/24 09:33, , 40F
當你自以為為同事為學校作出犧牲時,都沒想過其實今
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05/24 09:34, , 41F
天這樣行政缺人氛圍,你也推了一把,增加社會成本
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05/24 09:52, , 42F
校長和老師是平等關係,老師和學生也是!
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05/24 09:52, , 43F
唯有如此才能肅清黨國遺毒,就如同我在上
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05/24 09:54, , 44F
一篇寫得一樣,如果教師不肯放下威權身份,堅持權力
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05/24 09:54, , 45F
,那就是全台灣的罪人!
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05/24 10:17, , 46F
滿腔熱忱被官們搞到不想接,官們還各種糟蹋人的言
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05/24 10:17, , 47F
論給你,究竟是誰比較難過?
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05/24 14:31, , 48F
這篇的論點,我沒法判斷對錯,有空來問問人事好了....
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05/24 23:58, , 49F
推這篇,清楚又正確。
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05/25 13:29, , 50F
其實少數校長是自己玩壞的,現在教育局的態度也只
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05/25 13:29, , 51F
能盡量幫校長擋一下,4年到原校不留人,又找不到下
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05/25 13:29, , 52F
一個學校,那真的就是....我也知道某幾案例,純屬雷
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05/25 13:29, , 53F
同就不講了
05/25 13:29, 53F
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