Re: [新聞]師請育嬰假 寒暑假復職領薪惹議
※ 引述《Dickinhole (Mind over matter)》之銘言:
: ※ 引述《hamasakiayu (ayumi)》之銘言:
: : 前文恕刪
: : 實話說,我把教師當作一份工作看待
: : 這份工作沒比較高貴,也沒比較下賤
: : 因此我認為老師不必要抱持著道德包袱,他就只是份工作罷了
: : 回到這次的事件
: : 會這樣鑽漏洞的人,叫做人性如此
: : 但站在國民的立場上,我必須說得在制度上改進
: : 杜絕這樣的狀況才合理
: : 所以我基本上是支持D大的看法
: 制度上,老師可以大聲說一切合法
: 合不合理,相信也不是我們可以決定
: 我的言論不管支持或反對,那是你的自由
: 但別把別人都言論都當作仇視
: 如果討論都要戴帽子,那格調也太低
呃,我想我並沒有戴D大你甚麼帽子吧@@
至於社會上對於老師寒暑假的誤解
也不是我們這些人隨便說說而已
你或者可以去八卦板發一篇老師好辛苦的文章
看看有多少人會噓你寒暑假的問題
其他別說啥,光是寒暑假等於放三個月特休這種迷思
就存在多少人心中
是說他們都不知道寒假中年假有多大一部分嗎?更別提寒暑假中的紅字
: : 但對下面的寒暑假我則覺得是另外一個議題
: : 一般不論公務員,或者是上班族
: : 有點制度的公司都會設定職務代理人
: : 基本上在該員請假之時
: : 工作就是由代理人分擔
: : 這些代理人可以在上班時間慢慢把這些工作消化掉
: 是啊,但相信在私企或公家單位待過的人
: 只會對代理人制度無言
: 請假期間的工作,是要自己回來後再處理的
: 做不完?下班後繼續做啊~
老實說,這恐怕不合勞基法的
除了法規正面表列的責任制職業外
加班就是要給加班費,且一次加多少時間都是有相關法令規定得清清楚楚
今天因為我們,或者是社會對寒暑假感到不滿
所以將之剝奪
也必須符合一般勞工權利的基礎之上,進行減縮才合理
另外我後面已經有說明老師這個職業的特殊性
此時此刻要上課,你找其他代理人做,只能讓班上有個人顧著而已
實務面上,課程進度的部分還是老師之後自己必須補回來
: : 但是老師這個職業的特殊性
: : 使得老師無法這樣做
: 老師的專業性,我懂
: : 因為有專業性的區分
: : 今天一堂國文課,我們能找數學老師代課嗎?
: : 雖然實務上有看過,不過通常是配合寫作業或者是考試帶過時間
: 的確如此,通常就是測驗或寫作業
這是讓代課造成的課程進度損失降到最低的一種方式
: : 但邏輯上是不合理的
: : 不是數學老師沒這個實力上,而是術業有專攻
: : 找不同科老師來教授課程,本身就是很奇怪的事情
: : 要找同科老師
: : 也要看該師有沒有空堂可以來頂替
: : 如果該師沒有空堂
: : 那就必須向外找代課老師
: : 在現在師資不足的狀態之下
: 師資不足嗎~這就另一個面向了
但是在討論寒暑假要不要廢除之前
我們必須要碰觸的面向
現在的制度上面,是今天學校需要多少老師
就在這個標準之下,少聘幾個人,回頭用代理的替代
藉以應付少子化的問題
代理基本上缺額不少,人往高處爬,人性驅使
做同樣的工作,拿同樣的薪水,不是佛心來的,誰往偏鄉跑?
當然盡量都是去自己通勤方便的學校上課
何況代理老師寒暑假並沒有薪水,且很多都要南征北討台灣頭考到台灣尾
要他們多花這些錢,為了偏鄉如何如何
未免也太要求了
因此,代理缺在一些不熱鬧的學校,已經是不好找了
現在給近20萬的老師有特休的制度
代課這種缺,有人要來嗎?
為了應付代課,去招聘更多的老師進場
對政府的財政傷害頗大
或者是如柯P所說組成一個退休老師代理團
去應付整個台北市的需求
不過就現實面上看,現在沒有特休的老師都不夠他們應付了
更何況未來老師可以隨意請假的狀況
且,事實上,我也沒看到柯P該計畫的後續了
: : 偶發性的老師請假,必須要找代課,都已經是異常難找了
: : 有教師資格的人,誰沒事不去上班代理
: : 專留在家裡接這個一堂課360、260?
: : 其次,工作本身的性質也讓老師有寒暑假
: : 老師很多的工作必須要學生在才有辦法進行
: : 寒暑假老師會放假的原因
: : 是因為學生也不在
: 寒暑假是學制的問題
: 我也沒反對,只是看不慣有人想要通吃
: 因為顯的貪婪
: 有寒暑假,又要特休?
: 兼行政啊,為何級務分配跟校務會議都跟戰場一樣,老是菜鳥接行政?
我反而看到的是許多人要求老師不能放寒暑假
這時老師才會說,他們沒有特休
印象中有人去精算老師寒暑假除去紅字後的假期
跟上班多年的人特休數量差不多(還是多一點)
當然,你要說老師一進職場就有人家好幾年的年資特休不公平
但這要回歸我前面所說的,老師這個職業獨特性的問題
放老師特休,只會造成政府與學校自己的麻煩
對家長與學生也沒有特別的好處
不過是虛假的公平罷了
像D大你所說
既要寒暑假,又要特休,還要可以鑽漏洞的育嬰假
或者是某些私企才有的約會假,分手假,心情不好可以請半天假
這樣的板友,我本人是沒遇過啦
不過就算D大有遇到
應該也深知那只不過是20萬老師中一個小部分
多數人都是了解這份工作的辛苦,也知道其實福利比社會上許多血汗工作好多
每天盡自己該盡的本放上課上班的老師
你又何必為了這一小搓人針對發文
其他沒這樣心態的老師看到,該做何感想呢?
: : 或許你會說那為啥輔導課還要另外收錢
: : 因為不是每個老師都要上輔導課
: : 有做事有領錢,合情合理
: : 除非你要拿血汗公司的黑心老闆叫你放假加班不給錢說嘴
: : 不過那基本上也是違反勞基法相關法令的
: : 學生不在,你要求老師到校意義何在?
: : 做研習?
: : 事實上研習也要花錢請講師來
: : 這又是另外一筆開銷
: : 甚至也必須找出人力來規劃老師在寒暑假研習的課程計畫
: : 從早上七點多,一直要上到下午四點多
: : 而且還要連續安排將近兩個多月
: : 坦白說,這是想糟蹋誰?
: : 是想搞死學校行政
: : 還是想搞死教育局官員?
: : 最後,就算我們真的比照公務員的特休制好了
: : 一樣第一年沒特休
: : 寒暑假所有非紅字的都要求老師必須早上七點多就要到校
: : 就算是發呆也好,也不准走
: 發呆?很多老師介調到教育局啊
: 或許可以安排寒暑假老師去教育局工作呢
是啊,要在教育局幫20萬老師找到缺額工作
恩......
實際上借調到教育局這件事情
我也一直不以為然
我個人認為這也是一種派遣制度的變形
老師的專業還是在教學工作
要老師放棄自己的專業,跑到教育局做行政
為何教育局不自己開缺招聘公務員呢?
因為教育局不想負擔該員的人事費用
更別說借調的原因
還是因為視導的人數不夠
這種奇怪理由從學校挖人
是老師應該都清楚現在的各項督導有多無謂
既然沒人,就不要辦吧
沒想到居然是要學校出人去搞這種奇怪督導
然後再讓學校去聘代理老師去上課
阿是頭去撞到?
你教育局自己開缺開放流浪老師搞行政啊,費用教育局自己出啊
: : 然後讓超過一年的老師在學期期間可以自由請特休假
: : 就算是一個星期前必須提出申請好了
: : 這樣情況會如何?
: 會如何,也不是你我可以預測
: 因為我們也無法決定
: 這都只是探討
: : 政府,或者是校方必須要有非常龐大的代課老師口袋名單(全國教師人數約二十萬)
: : 遇到七八個老師想一起在學期中出國
: : 一次要找七八個不同短期代課(1-2天)時,也必須要有辦法應付
: : 一堂360、260找不到人,到時怎麼辦?
: : 是不讓老師在他想請特休的日子請假
: : 還是要漲薪水一堂500、1000,甚至一萬請人?
: : 或者是算了,沒老師就沒老師,幾天而已,不會死人的
: : 可別說拿老師寒暑假薪水來發就綽綽有餘
: : 人家老師可是寒暑假照樣來上班,給薪是理所當然
: : 就為了一個莫名虛幻的所謂公平性
: : 因為勞工、公務員、軍警消沒有寒暑假
: : 所以也要把老師的寒暑假給搞掉
: : 最後受害的是誰?
: : 恐怕還是政府的財政,還是學校行政而已
: : 當然,還是有比較簡單的方法
: : 那就是寒暑假全部老師無薪假
: : 那如此,一不能要求老師寒暑假不得兼差
: 兼差的問題嗎?
: 相信你也知道私下兼差的老師多不多
: 我們也不需要深究了
就跟你說違反交通規則的人多不多一樣
法律如果無法管制,那是執行面上的問題
且二十萬的老師,你說有十九萬都在兼差?
恐怕也跟事實不符
兼差的老師畢竟還是只有特定人士而已
且在現在的社會氣氛與老師自己法治意識的抬頭
現在大搖大擺兼差給人看
還掛負責人的老師
應該可以說已經絕跡
要不然很快也會被檢舉的~~
: : 二也不得要求老師到校研習,做雜務,開下學期的課程會議等等
: : 因為那些都是實質上班工作
: : 這樣對學生與家長,或者是對政府有比較好嗎?
: : 如果搞到最後是戕害政府的財政,也讓學生沒有得到實益
: : 那硬是要求老師在寒暑假非紅字的時間到校,意義何在?
: 寒暑假就好好規劃
: 不管要出國放鬆或進修
: 每個老師的選擇不同
: 該給老師的尊重與福利,不會少
: 如果你覺得我有不理性的地方,可以提出
: 我也願意道歉
我只是對廢除寒暑假這個制度討論其困難度
理不理性大家見仁見智
不要有針對個人的謾罵我個人都覺得無所謂
最多覺得你言詞激動點而已
所以您也不用跟我道歉~~
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.230.199.106
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Teacher/M.1447222763.A.9A4.html
噓
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七到八月都沒有看到星期六星期日嗎?
推
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無所謂,有些人就喜歡上教師板戰老師
如果能滿足他們的心靈
我想做老師的各位板友應該也不會太介意,順手作個好人~~
※ 編輯: hamasakiayu (61.230.199.106), 11/11/2015 16:07:04
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