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[ Soft_Job ]
討論串Code Review: 大家都應該做的事情
共 18 篇文章
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的確讓資深的人做 code review 會讓你得到更多東西. 但也不代表一定只能讓資深的人做 code review. 做 code review 的方式也可以很多變. 一種是請一個人單獨幫你看, 然後給你 feedback => 這種還是請老手吧~. 另一種是開一個 code review me
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有能力做code review的人本來就不多啊. 這會很奇怪嗎?. 整間公司都程度不好也不是沒有吧.. 短時間可以提昇? 你真的了解你說的東西嗎?. 這些東西沒有個10年經驗, 不要說爐火純青.. 連要決定要用在那裡都會有困難.. 還提昇咧.... 你該不會以為code的架構是Visio/Power
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此篇純粹是讀後感。. 看了這串討論，能看見一些不同的心態：. 除了 Code Review 是有用的 vs Code Review 是無用的，. 我比較注意到『公司又不重視程式碼的品質』這個想法。. 回想起我首次接受別人 Code Review 的情況：. 是在參與 Open Source 專案開發
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實在看不下去。. 首先一間公司如果能作 code review 的人沒幾個，這種公司不待也罷。. 因為 code review 並不難，如果一間公司沒幾人能作 code review，. 那除非整間公司都是白痴。. 程式碼的架構，絕對可以靠訓練達成，. 短期有短期訓練，長期有長期的體驗，. 《Sol
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我覺得 Code review 之於軟體, 就和品管之於硬體一樣. 只是因為硬體的標準很明顯, 很容易定, 所以品管也就很容易幫助品質增加. 相對的, 因為軟體的標準是不容易定的, 也就造成大家覺得 Code review. 經常是白費功夫, 我自己並沒有專研過這方面的理論. 但看過很多 Open
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