[請益] 遇到工作內容變動,但興趣缺缺,怎辦?

看板Soft_Job作者 (樹樹樹)時間8年前 (2015/12/30 17:23), 8年前編輯推噓16(16028)
留言44則, 26人參與, 最新討論串1/1
小弟出社會已滿四年,現在已經換到第三間公司工作,在這間公司約待了一年半。 剛進公司時,工作內容與面試時說的還算一致,開發iOS App。 直到半年前,公司需要開發的iOS App都被我完成了, "上上級"似乎覺得我太閒,希望我把App畫面改漂亮一點(公司不請設計師), 我開始覺得怪怪的,怎麼會請一個工程師把畫面改漂亮一點。 後來我向"上級"反應,結果"上級"說因為"上上級"覺得我太閒,所以才找事情給我做。 後來"上級"希望我能幫忙開發一些非iOS App的程式, 例如.net相關及VB,才不會讓"上上級"覺得我很閒。 可是這個跟我原本有興趣的工作內容不同,覺得提不起勁呀。 目前工作的年薪有破百,年度調薪也有5%,有想換工作的念頭, 跟朋友討論過,以我的年資在台灣很難找到更高薪水的工作。 請教各位大大在面對此種情況時,會怎麼做呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.147.11.195 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1451467421.A.2FD.html

12/30 17:27, , 1F
哇iOS app開發破百…已羨慕!請問方便私信公司名稱嗎?
12/30 17:27, 1F
本人很低調的,囧。

12/30 17:28, , 2F
創造需求,提案吧。
12/30 17:28, 2F

12/30 17:29, , 3F
具體一點,就是走出資訊部門,直接訪談使用者需求。
12/30 17:29, 3F

12/30 17:29, , 4F
不過要跟直屬長官溝通好,搞不好他只想爽爽過而已。
12/30 17:29, 4F
創造需求真的是不錯的選項,謝謝。

12/30 17:31, , 5F
增加團隊影響力、發揮綜效、讓PO/PM/使用者更有感
12/30 17:31, 5F

12/30 17:31, , 6F
然後跟你開發 iOS 的工作,兩者找交集
12/30 17:31, 6F

12/30 17:31, , 7F
讓他們知道 iOS 開發上,還可以產出更多價值跟綜效
12/30 17:31, 7F

12/30 17:36, , 8F
加錢?
12/30 17:36, 8F
加錢的話,我想頂多加一點點,加一點點的話也無感。 薪資目前不是我最大的考量(除非大幅增加), 而是至少想從事手機APP的開發,做有興趣的東西。

12/30 17:40, , 9F
你不會藏起來再丟出去喔
12/30 17:40, 9F
這推文蠻好笑的,哈哈哈。 不過事情有那麼簡單就好啦, 目前打算能拖則拖。

12/30 18:06, , 10F
這每間公司都會這樣,老闆看你太閒 找事給你做
12/30 18:06, 10F

12/30 18:20, , 11F
iPad appleWatch tvOS 怎會沒事做,today widget 弄了嗎?
12/30 18:20, 11F

12/30 18:21, , 12F
能力強的人...要會裝忙...
12/30 18:21, 12F
開始對這句話超有感, 太早做完只會讓人覺得很閒。

12/30 18:29, , 13F
你就三小時能完成的變成3天好了XD
12/30 18:29, 13F
我是該開始嘗試這麼做。

12/30 18:40, , 14F
不過第一次聽到 ios 破百,我當初是開發完了後都持續優化
12/30 18:40, 14F

12/30 18:41, , 15F
然後提出其他app 的設計,或者網站與雲端的架構變化
12/30 18:41, 15F

12/30 18:41, , 16F
做產品是沒有終點的就是了
12/30 18:41, 16F

12/30 18:46, , 17F
至於 widget 或者 growth hacker 等等就看產品是否適合
12/30 18:46, 17F
我有提過要做Apple watch App, 不過被打槍了,原因是很少人有Apple watch. 網站後端那些跟我所專精的有些偏離, 不過我現在有利用下班時間學 Android 與 Node.js等。

12/30 18:59, , 18F
iOS 破百滿街是阿
12/30 18:59, 18F

12/30 20:07, , 19F
說你想進修新工作內容要用技能,用公費上班時間去上課
12/30 20:07, 19F

12/30 21:32, , 20F
研討會 開案 帶新人
12/30 21:32, 20F

12/30 21:42, , 21F
這樣薪水也難怪高層不願讓你閒閒過
12/30 21:42, 21F

12/30 21:43, , 22F
你不怕你太貴被換掉嗎? 這已經是一個徵兆了
12/30 21:43, 22F

12/30 21:44, , 23F
保住工作和自己的興趣很難兩全
12/30 21:44, 23F
工作與興趣難兩全,很有感。

12/30 21:48, , 24F
ios沒破百才是新聞吧
12/30 21:48, 24F

12/30 23:35, , 25F
不太懂耶 軟體開發不是沒終點的嗎 速度改進 記憶體改進
12/30 23:35, 25F

12/30 23:35, , 26F
refactoring 寫document 怎麼會沒事做呢@@
12/30 23:35, 26F

12/30 23:36, , 27F
然後ios app現在這麼缺人 破百不意外吧@@
12/30 23:36, 27F
公司只求軟體堪用,速度慢也沒差,資料準確性有就好。

12/31 00:26, , 28F
顯然這個 iOS app 不是公司的產品核心囉
12/31 00:26, 28F

12/31 00:27, , 29F
比方說 電商公司推出的時鐘App這樣
12/31 00:27, 29F
是也不是,因為網站也有類似的內容, 手機APP只是選項之一。

12/31 00:43, , 30F
工作有四年的時間破百差不多啦
12/31 00:43, 30F

12/31 04:20, , 31F
現在startup缺人的狀況,認識能力不錯年資1~2年開110萬
12/31 04:20, 31F

12/31 04:21, , 32F
以上的聽到不少
12/31 04:21, 32F

12/31 07:08, , 33F
直接拿工作契約來嗆阿 要改業務就加錢阿
12/31 07:08, 33F
回去翻翻當初徵才寫的工作內容,有點模凌兩可。

12/31 09:40, , 34F
"怕你太閒" 什麼蠢貨,提升能力就是為了更輕鬆開發阿.
12/31 09:40, 34F

12/31 10:16, , 35F
iosapp開發開始走下坡了…看軟體開發趨勢每年down
12/31 10:16, 35F

12/31 11:32, , 36F
所以台商ios破百的多嗎? 若是外商能破百很正常
12/31 11:32, 36F

12/31 11:33, , 37F
若台商也一堆ios破百的話 我也要來學了...
12/31 11:33, 37F

12/31 14:42, , 38F
工時破百(X)
12/31 14:42, 38F
我一直有在面試一些公司,包含已經有工作的時候, 從我出社會到現在面試過的公司應該有超過50家(沒仔細算), 台商要破百真的非常難遇到,幾乎沒有。 另一方面可能因為我年資的問題,所以無法好好談。 ※ 編輯: treetreetree (122.147.11.195), 12/31/2015 16:58:16 ※ 編輯: treetreetree (122.147.11.195), 12/31/2015 17:10:20

12/31 17:21, , 39F
看到這篇認同,我是寫其他的,但也被老闆說太閒,效率有差
12/31 17:21, 39F

12/31 17:21, , 40F
啊攤手
12/31 17:21, 40F

12/31 18:13, , 41F
謝謝原PO回覆 看來關鍵還是外商(嘆
12/31 18:13, 41F

12/31 21:34, , 42F
真心覺得破百之後要再提升才是挑戰
12/31 21:34, 42F

01/01 00:04, , 43F
看起來APP似乎不是主力~
01/01 00:04, 43F

01/01 21:50, , 44F
聽起來頗爽...
01/01 21:50, 44F
文章代碼(AID): #1MWwATBz (Soft_Job)