Re: [閒聊]被老闆面試還是面試老闆?面試的25個大哉問

看板Soft_Job作者 (十三)時間13年前 (2012/12/15 00:53), 編輯推噓1(106)
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我會想詢問: 1.您的主管資歷有多久?曾領導幾個專案幾種類型?帶過多少人? 2.您所領導的專案近三年專案目標達成率為多少? 3.請略述所領導之不同專案間技術上的差異為何? 4.目前專案所屬人員職務組成為何? 5.您預期目前專案是否會成功?為何?滿足成功要素又為何? ※ 引述《Synergy (@@)》之銘言: : 矽谷工作朋友的粉絲頁,寫的滿有趣的可以看看 : 超過百分之九十的求職者都認為, 求職面試就是回答人家的問題, 在詢問工作內容及職務? : 1. 哪一個市場競爭對手是您最忌憚的, 為什麼? : 2. 在這家公司中, 業務/行銷/製造/技術/財務各組是如何互相配合的? : 3. 過去一年當中本組(公司)有何大變動? : 4. 您的組(公司)有無受到全球經濟衰退的影響, 針對此影響近期內有什麼計畫? : 5. 如果我被錄取了, 主要需達成的標的是什麼, 如何做? : 6. 哪些人在這裡會成功, 哪些人不會? : 7. 這家公司立足(成功)的主要因素是? : 8. 您的領導風格是? : 9. 什麼事情需要您加班處理, 您最近工作上最煩心的是? : 10. 您是如何進入這個產業, 是什麼讓您持續在這個領域? : 11. 這個職位什麼時候需要定案, 我何時再跟您聯繫較適宜? : 12. 本組與他組間合作的關係如何, 最好跟最差的方式是? : http://www.facebook.com/TechLadders -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.32.177.97

12/15 04:29, , 1F
這是管理職徵人嗎?
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12/15 04:55, , 2F
我後來面試都是這樣問耶,因為我不知道要說啥 囧>
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12/15 04:55, , 3F
我還會問目前營業額跟業務狀況
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12/15 07:40, , 4F
還好呀~人也要選公司選主管
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12/15 14:26, , 5F
遇到會嘴炮的主管,我大概需要花個3小時聽他回答...zzzZZZ
12/15 14:26, 5F

12/16 05:57, , 6F
我遇過,真的,講到全公司都下班了 XD
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12/16 05:59, , 7F
還有一個一直誇自己危機處理很強,我也是聽快兩個小時了
12/16 05:59, 7F
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