[心得] 主管有可能因為玩弄權謀獲得尊敬嗎?
使用單位出了一些小錯
系統負責人我知道稍作操作方式的改變可彌補問題
我卻被抓過去罵一頓,
指責應該嚴厲指正操作單位的錯誤,
並請對方寫文或簽核讓對方主管知道使用者的錯誤
並且動用DBA更改DB內容
不同的處理方式,最後效果是一樣的
我選擇了最簡單的方式,
主管希望我選擇遶了一大圈的方式處罰完大家後
自已卻受到了尊敬
雖然可以想像主管可能是為了免責、安全等作法
實在很難適應這樣的選擇啊~~
願聞前輩賜教
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
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