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討論串[問題] 問題：懷孕=解雇
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[問題] 問題：懷孕=解雇
推噓15(17推 2噓 52→)留言71則，0人參與, 最新作者kkmam (ㄚ龜)時間8年前 (2016/07/14 11:27), 8年前編輯資訊
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小弟的太太於年初任職於某政府中央單位的聘僱人員，當初簽的合約只有到職日，並沒有解職日，曾經口頭問過單位主管，主管說這個職位是不同於一般約聘人員，是可以一直做下去，當初也沒想這麼多就做下去了。. 過了半年以後，太太發現懷孕了，醫生確認過了，判斷約五週大小，然後上班後馬上告知主管懷孕的消息。. 然後就在
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Re:[問題] 問題：懷孕=解雇
推噓4(4推 0噓 3→)留言7則，0人參與, 最新作者demoiselle (豆娘)時間8年前 (2016/07/14 14:34), 8年前編輯資訊
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目前實際上還不需要做任何事. 如果當初的合約上面並沒有到職日，後來的合約出現了到職日. 那可能雇主方就有偽造文書的問題. 既然沒有到職日，也就是不定期契約，要解雇你太太，. 即俗稱資遣與解僱，皆需符合勞動基準法第11條、第12條及第13條之規定，. 現在尊夫人既已懷孕，更加有護身符，. 為了鼓勵受僱
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