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討論串[請益] 完全不懂責任制的定義
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#1
[請益] 完全不懂責任制的定義
推噓6(6推 0噓 17→)留言23則，0人參與, 最新作者ping9090 (小Lanus)時間11年前 (2012/11/24 01:23), 編輯資訊
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大家好,小弟有先搜尋[/責任]. 並仔細看了一番,這是小弟的現況:. 23K. 隔周休. 上班0820. 下班1830. 午休1200-1330. 以上為公司所制定的標準,可是實際上為:. 0820準時上班,遲到過一分鐘,滿四次,扣全勤1000元(0824直接扣). 1830雖是公司制定下班時間,但
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#2
Re: [請益] 完全不懂責任制的定義
推噓4(4推 0噓 4→)留言8則，0人參與, 最新作者unclefucka (後口的滿足是原口的壓力)時間11年前 (2012/11/24 12:30), 編輯資訊
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責任制的內容要回歸法律上的定義. 這定義在勞基法已經有了. 基本內容來自於勞基法第八十四條之一：. 八十四條之一. 經中央主管機關核定公告之下列工作者，得由勞雇雙方另行約定，工作時間、. 例假、休假、女性夜間工作，並報請當地主管機關核備，不受第三十條、. 第三十二條、第三十六條、第三十七條、第四十九
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#3
Re: [請益] 完全不懂責任制的定義
推噓-2(1推 3噓 2→)留言6則，0人參與, 最新作者stockking11 ( GY王)時間11年前 (2012/11/25 12:19), 編輯資訊
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我告訴你們. 相同的情況 要是在大陸 歐洲. 這種雇主早 就被 員工砍了 打了 罷工了. 反正台灣就是個奴性很強的社會. 搞到最後. 員工都在比 誰比較晚下班. 別說這種公司 有沒有違法. 現在是政府公然幫企業壓榨你們這些草民. 22k這個公定價碼是 政府訂出來的. 政府還用你們的稅金來補貼這些企業
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