[閒聊] 在同一產業久了真的會腳麻走不了嗎?

看板Salary作者 (瓜農)時間5月前 (2023/11/26 08:57), 5月前編輯推噓14(14033)
留言47則, 16人參與, 5月前最新討論串1/4 (看更多)
小弟工作7年寫點code做Data 總共換了三種不同產業 面試時也都會嘗試不同產業 金融,軟體,科技業、web3、FMCG等 但發現很多以前同事 都沒換過產業甚至還有忠誠待同公司7年的 然後薪水就跟死水一樣 有個前同事說她每年只加1~2% 就算升遷也只加3000台幣 但她還是待著不走 是因為跨產業不容易 還是腳麻走不了啊? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.195.126.33 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1700960250.A.EE5.html

11/26 09:20, 5月前 , 1F
換產業,會被承認的年資打折,甚至歸零
11/26 09:20, 1F

11/26 09:21, 5月前 , 2F
腳麻,要是我也是能躺就躺著賺,能坐就坐著賺
11/26 09:21, 2F

11/26 09:22, 5月前 , 3F
俗話說加薪三年不如跳槽一次,但這有個盲點是,能
11/26 09:22, 3F

11/26 09:22, 5月前 , 4F
跳槽表示你有能力找到更好的工作,自然薪水會調得
11/26 09:22, 4F

11/26 09:22, 5月前 , 5F
如果公司是穩定,那未來是算得出來的,沒有不必要的風險
11/26 09:22, 5F

11/26 09:22, 5月前 , 6F
比待在原公司還快。
11/26 09:22, 6F

11/26 09:23, 5月前 , 7F
然後,並不是因為在同一間公司待久了腳麻,是隨著
11/26 09:23, 7F

11/26 09:23, 5月前 , 8F
跳槽其實是要運氣的,有時候跟能力沒什麼直接關係
11/26 09:23, 8F

11/26 09:23, 5月前 , 9F
年齡增加,跳槽的選擇會越來越少,尤其過40之後。
11/26 09:23, 9F

11/26 09:23, 5月前 , 10F
11/26 09:23, 10F

11/26 09:24, 5月前 , 11F
曾有獵頭擅自計算我的年齡計算錯誤,導致某間公司
11/26 09:24, 11F

11/26 09:24, 5月前 , 12F
一直沒有找我去面試,我就覺得很奇怪,因為跟我同年
11/26 09:24, 12F

11/26 09:25, 5月前 , 13F
但學經歷沒有我好的朋友都面試上了,最後我直接問
11/26 09:25, 13F

11/26 09:25, 5月前 , 14F
沒有機會面試的原因,才發現這件事,因為對方設定
11/26 09:25, 14F

11/26 09:25, 5月前 , 15F
了40歲的門檻。當然,這是隱形的。
11/26 09:25, 15F

11/26 09:27, 5月前 , 16F
四十歲後跳槽通常都是之前累積的人脈讓自已可以跳來跳去
11/26 09:27, 16F

11/26 09:51, 5月前 , 17F
我沒人脈,所以到現在還沒找到工作
11/26 09:51, 17F

11/26 10:23, 5月前 , 18F
人家工作搞不好只是交朋友啊 不然2就是2炒股穩定獲利
11/26 10:23, 18F

11/26 10:31, 5月前 , 19F
主要還是看人,如果做的很穩定幹嘛跳,對薪水沒有太
11/26 10:31, 19F

11/26 10:31, 5月前 , 20F
執著,只求不加班,類似公務員,對平凡家庭而言很棒
11/26 10:31, 20F

11/26 10:31, 5月前 , 21F
啊,會追求高薪的人,本來就不會安於現狀,更有可能
11/26 10:31, 21F

11/26 10:31, 5月前 , 22F
跑出去創業了,結論還是看人。
11/26 10:31, 22F

11/26 11:32, 5月前 , 23F
四十歲不是正有經驗的時期嗎? 開始工作才25年不到,最
11/26 11:32, 23F

11/26 11:32, 5月前 , 24F
有可能生小孩的時期,就要被社會強迫退休的可能性。但
11/26 11:32, 24F

11/26 11:32, 5月前 , 25F
一堆公司說找不到人??
11/26 11:32, 25F

11/26 11:37, 5月前 , 26F
20年工作經驗,還是2年經驗用20年,自己分清楚
11/26 11:37, 26F

11/26 11:42, 5月前 , 27F
走不了的自己都有自知之明,哪來那麼多20年工作經驗,
11/26 11:42, 27F

11/26 11:44, 5月前 , 28F
人家都加幾倍了幹嘛講
11/26 11:44, 28F

11/26 11:45, 5月前 , 29F
最後出去的經驗說不了嘴,剩基礎體力工作
11/26 11:45, 29F

11/26 11:46, 5月前 , 30F
誰也沒有比誰笨
11/26 11:46, 30F

11/26 12:48, 5月前 , 31F
缺工是假議題,缺廉價勞工才是
11/26 12:48, 31F
※ 編輯: cmelo1515 (49.216.26.227 臺灣), 11/26/2023 14:09:13

11/26 16:14, 5月前 , 32F
是跨產業還是換公司?跨產業本來就不容易,因為要從頭來過
11/26 16:14, 32F

11/26 16:14, 5月前 , 33F
,年輕時還能說是找定位,年紀大就會被看成不穩定;阿換公
11/26 16:14, 33F

11/26 16:14, 5月前 , 34F
司的話,我前主管大學畢業後就任職到現在快10年了,去年想
11/26 16:14, 34F

11/26 16:14, 5月前 , 35F
離職投履歷沒任何回覆,因為她履歷開出來就只有一間公司而
11/26 16:14, 35F

11/26 16:14, 5月前 , 36F
已,加上產業本身證照越多越好(尤其主管職),她本身也沒幾
11/26 16:14, 36F

11/26 16:14, 5月前 , 37F
張,就變成蹲太久腳麻走不了
11/26 16:14, 37F

11/26 16:29, 5月前 , 38F
設計業很多啊 整天抱怨又不換跑道
11/26 16:29, 38F

11/26 16:38, 5月前 , 39F
你怎麼確定薪水跟死水一樣?有他的薪水帳戶密碼嗎?
11/26 16:38, 39F

11/26 16:38, 5月前 , 40F
很多有錢人其實都裝窮…
11/26 16:38, 40F

11/26 22:29, 5月前 , 41F
快十年還是有機會換,但前提是前公司夠好,職等也有穩定
11/26 22:29, 41F

11/26 22:29, 5月前 , 42F
上升,或是不同區域、甚至跨國輪調經驗
11/26 22:29, 42F

11/26 23:26, 5月前 , 43F
很多公司寧願缺工也不願意用35以上的人,可能還沒到缺
11/26 23:26, 43F

11/26 23:26, 5月前 , 44F
工的底線吧
11/26 23:26, 44F

11/27 01:54, 5月前 , 45F
要看專業吧,有些工作就是每個行業都有職缺,有些不是
11/27 01:54, 45F

11/27 08:26, 5月前 , 46F
同公司待超過三年會腳麻跑不掉
11/27 08:26, 46F

11/27 08:27, 5月前 , 47F
如果未滿30還是建議多換多嘗試
11/27 08:27, 47F
文章代碼(AID): #1bOfVwxb (Salary)
討論串 (同標題文章)
文章代碼(AID): #1bOfVwxb (Salary)