[問題] 同事紛紛離職留下的人該怎麼辦

看板Salary作者 (JJ)時間10月前 (2023/06/13 09:10), 10月前編輯推噓75(78推 3噓 136→)
留言217則, 92人參與, 10月前最新討論串1/6 (看更多)
大家早安 我們5人小組兩周內2人提出離職，我大概能理解他們離職的原因，所以也沒有幫主管慰留 但留下的我就很麻煩 扣除我剩下的2個人，一個是被老闆放生的同事 一個是給他太多工作就會嚷嚷要離職的大媽 所以老闆居然直接讓那兩位的東西都交接給我............ 我手邊其實已經overload，也有跟主管反應過 但主管真的滿怪的，他只說有在找人，就叫我先接起來 目前我懷孕在身無法離職，先接起來身心是無法負荷 肯定會掉球，有點不知道如何面對掉球後的被責怪 還是就臉皮厚一點能做多少算多少，掉球說一聲我就爛就算了? 有沒有人曾經有這種孤軍奮戰的經驗可以分享? 先前的職場很少同時有戰力的同事全部離職，至少還會留一兩個孤軍奮戰 沒想到我唯一的戰友也離職，身心俱疲~~~ 先謝謝大家了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.71.97.212 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1686618644.A.5FD.html
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06/13 09:13, 10月前 , 1F
直接拒絕
06/13 09:13, 1F
講過囉主管不理 所以才想說講理了法子溝通不了 有沒有其他應對做法
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06/13 09:15, 10月前 , 2F
一起離職啊
06/13 09:15, 2F
懷孕中爲了產假辭不了…
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06/13 09:28, 10月前 , 3F
沒有經濟壓力裸辭 有經濟壓力騎驢找馬
06/13 09:28, 3F
懷孕騎驢找馬也找不到啦…誰要僱用孕婦呵 ※ 編輯: JJforever100 (111.71.97.212 臺灣), 06/13/2023 09:31:29
推
06/13 09:37, 10月前 , 4F
壓力太大對肚子裡小孩不好
06/13 09:37, 4F
對我一直調適心情 很害怕心情影響孩子 但2人離職真的很難不被影響嗚嗚
推
06/13 09:51, 10月前 , 5F
直接請留職停薪啊！人善被人欺…
06/13 09:51, 5F
推
06/13 10:01, 10月前 , 6F
懷孕無敵牌 擺爛 有事找勞動局檢舉
06/13 10:01, 6F
推
06/13 10:17, 10月前 , 7F
免死金牌在手，是主管怕妳不是妳怕主管
06/13 10:17, 7F
推
06/13 10:18, 10月前 , 8F
原po肯定是不想擺爛才會發文的吧
06/13 10:18, 8F
對…我不想跟著擺爛
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06/13 10:20, 10月前 , 9F
另外孕婦可以申請改調工作，看哪個工作妳做得來的就申請
06/13 10:20, 9F
我們這邊是駐外 所以很難申請轉調
推
06/13 10:22, 10月前 , 10F
妳主管問題很大，組內那兩人不處理只會劣幣驅良幣，逼有能
06/13 10:22, 10F
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06/13 10:22, 10月前 , 11F
力的人離開或學他們開始擺爛，妳需要很嚴肅地與主管討論這
06/13 10:22, 11F
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06/13 10:22, 10月前 , 12F
個問題，不然一直被軟土深掘，妳遲早有一天會垮的
06/13 10:22, 12F
完全就是劣幣驅良幣 所以我只想先好好撐到休產假 再來討論… 只是這幾個月不知怎麼接下這麼重的工作量 ※ 編輯: JJforever100 (111.71.97.212 臺灣), 06/13/2023 10:26:29
推
06/13 10:24, 10月前 , 13F
擺爛 這麼多人離職的情況下 公司更怕其他人跟著走
06/13 10:24, 13F
推
06/13 10:25, 10月前 , 14F
本來就不是你的工作就是做多少算多少 掉球你管他
06/13 10:25, 14F
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06/13 10:25, 10月前 , 15F
有能力收下所有人工作的話，那還有什麼問題?就是扛不住!
06/13 10:25, 15F
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06/13 10:26, 10月前 , 16F
扛不住的話想不想擺爛結果都是一樣
06/13 10:26, 16F
推
06/13 10:27, 10月前 , 17F
通常啦 會喊離職的都不太會走尤其是老屁股 所以你內文中
06/13 10:27, 17F
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06/13 10:28, 10月前 , 18F
那兩個大媽不會走 反倒是你這種不會拒絕最後才會爆炸離職
06/13 10:28, 18F
好的！擺爛至上！！擺爛擺起來！
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06/13 10:28, 10月前 , 19F
像這種人少很多，主管又不緊張的，九成九他已經在找退路了
06/13 10:28, 19F
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06/13 10:29, 10月前 , 20F
那你幹嘛不跟她們一樣就坐自己能負荷的就好 做不完?公司
06/13 10:29, 20F
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06/13 10:29, 10月前 , 21F
的事啊 公司自己留不住人你幹嘛管那麼多? 又不會把離職人
06/13 10:29, 21F
推
06/13 10:30, 10月前 , 22F
妳怕屁？妳現在剛好是無敵狀態，他連資遣你都不敢
06/13 10:30, 22F
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06/13 10:30, 10月前 , 23F
員的薪水全加到你身上
06/13 10:30, 23F
推
06/13 10:32, 10月前 , 24F
想留下來等產假擺爛唯一解，沒有要這個也要那個的啦，你自
06/13 10:32, 24F
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06/13 10:32, 10月前 , 25F
己想想哪有可能，說不定主管就是想這樣逼退你
06/13 10:32, 25F
推
06/13 10:35, 10月前 , 26F
要說那兩個大媽是劣幣逐良幣也不對 實際她們的做法才正確
06/13 10:35, 26F
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06/13 10:37, 10月前 , 27F
反倒是原Po這樣被公司軟土深掘而將怒火轉嫁其他員工有問題
06/13 10:37, 27F
我沒有轉嫁他人欸…. 放生跟一直喊離職都是事實….也不是我扣帽子的喔 但公司軟土深掘是真的 就只好擺爛擺起來了
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06/13 10:39, 10月前 , 28F
再說一次 公司留不住人是公司的問題 員工被多壓工作還自
06/13 10:39, 28F
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06/13 10:39, 10月前 , 29F
己互鬥是幹嘛...
06/13 10:39, 29F
推
06/13 11:00, 10月前 , 30F
懷孕多久?先盤點你目前能用的假還有多少 請完特休之後
06/13 11:00, 30F
還有 148 則推文
還有 21 段內文
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06/13 21:30, 10月前 , 179F
67樓，我朋友不是在台北市喔，鄉下傳產製造業XDD
06/13 21:30, 179F
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06/13 21:30, 10月前 , 180F
誰敢搞孕婦啊這年頭XDD
06/13 21:30, 180F
推
06/13 21:50, 10月前 , 181F
你主管都不怕了妳更不用怕，人手不足工作做不完正常
06/13 21:50, 181F
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06/13 21:50, 10月前 , 182F
時間到了就下班別免費加班，看妳比較有責任心所以想凹妳
06/13 21:50, 182F
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06/13 21:54, 10月前 , 183F
妳現在需要學會擺爛，這是為了妳的小孩而不是妳自己
06/13 21:54, 183F
噓
06/13 22:01, 10月前 , 184F
不要虐待你小孩 該休息就休息
06/13 22:01, 184F
推
06/13 23:30, 10月前 , 185F
正常上下班 別給自己太大壓力 時間到就請生產假及育嬰假
06/13 23:30, 185F
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06/13 23:30, 10月前 , 186F
其他是主管的事
06/13 23:30, 186F
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06/13 23:30, 10月前 , 187F
不用蝦操心
06/13 23:30, 187F
推
06/13 23:39, 10月前 , 188F
做完合理量就好 免得軟土深掘
06/13 23:39, 188F
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06/13 23:39, 10月前 , 189F
壓力大對嬰兒不好
06/13 23:39, 189F
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06/14 02:04, 10月前 , 190F
看主管有沒有共體時艱啊～沒有就不必在意情分了
06/14 02:04, 190F
推
06/14 06:13, 10月前 , 191F
其他事物直接擺爛 不到最後關頭不處理
06/14 06:13, 191F
謝謝大家我就慢慢做，以小孩平安為重了!!!! ※ 編輯: JJforever100 (111.71.97.212 臺灣), 06/14/2023 10:08:52
推
06/14 11:58, 10月前 , 192F
你主管擺明就是凹你而已啊
06/14 11:58, 192F
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06/14 11:58, 10月前 , 193F
反正你接得起來 就省了人力 當他KPI
06/14 11:58, 193F
推
06/14 12:49, 10月前 , 194F
沒給你主管職就不用把事情作到主管該有的程度啊
06/14 12:49, 194F
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06/14 12:51, 10月前 , 195F
當乞丐的命為什麼要去操皇帝的心？ 你作的越好就是讓
06/14 12:51, 195F
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06/14 12:51, 10月前 , 196F
現在的主管越高興啊
06/14 12:51, 196F
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06/14 12:51, 10月前 , 197F
事情不用指示太多就能搞定 我是主管當然也凹爆你
06/14 12:51, 197F
推
06/14 13:00, 10月前 , 198F
這主管很爛...他自己應該也要下去承擔點工作
06/14 13:00, 198F
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06/14 16:46, 10月前 , 199F
吃定你不會走了，你跟著提他們才會緊張
06/14 16:46, 199F
推
06/14 17:48, 10月前 , 200F
孕婦才是最好找工作的，很多生完小孩回公司第一件事就是
06/14 17:48, 200F
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06/14 17:48, 10月前 , 201F
按離職，因為都趁著產假面試找好工作了
06/14 17:48, 201F
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06/14 18:21, 10月前 , 202F
聽部門前輩說，做的完的的就加班做，做不完就準時下班等
06/14 18:21, 202F
→
06/14 18:21, 10月前 , 203F
爆炸
06/14 18:21, 203F
推
06/14 23:39, 10月前 , 204F
慢慢做 別搞死自己
06/14 23:39, 204F
推
06/15 05:01, 10月前 , 205F
軟土深掘
06/15 05:01, 205F
推
06/15 08:49, 10月前 , 206F
還不快逃
06/15 08:49, 206F
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06/15 08:55, 10月前 , 207F
就直說壓力大 請假去看醫生阿
06/15 08:55, 207F
推
06/15 08:58, 10月前 , 208F
你是來賺錢的，不是來做功德的
06/15 08:58, 208F
→
06/15 08:58, 10月前 , 209F
記得一句話「領多少錢做多少事」就好
06/15 08:58, 209F
推
06/15 15:16, 10月前 , 210F
孩子比較重要阿
06/15 15:16, 210F
推
06/15 17:23, 10月前 , 211F
孩子比較重要，內部談不起來，還是離職吧
06/15 17:23, 211F
推
06/16 00:56, 10月前 , 212F
孩子平安出生比較重要，快逃
06/16 00:56, 212F
推
06/16 20:21, 10月前 , 213F
這情況先掉個10顆球，讓主管先害怕你就贏了
06/16 20:21, 213F
推
06/17 01:48, 10月前 , 214F
通常上來問的都不會擺爛，但建議你有上班努力做，
06/17 01:48, 214F
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06/17 01:48, 10月前 , 215F
準時下班閃人不
06/17 01:48, 215F
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06/17 01:48, 10月前 , 216F
理訊息
06/17 01:48, 216F
推
06/17 13:02, 10月前 , 217F
懷孕無敵星星 擺爛還沒辦法資遣你 何不擺爛
06/17 13:02, 217F
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