Re: [問題] 公司不是我家開的?

看板Salary作者 (日盡)時間2年前 (2022/03/19 22:12), 編輯推噓0(001)
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※ 引述《asdghjk789 (葡萄果醬)》之銘言: : 直接問吧,上班帶著「公司又不是我家開的」這種心態 : 到底正確還是不正確? 你的文章本深看不出正不正確, 主觀猜想各種可能性,毫無意義。撇出正確這件事,倒是可以猜想你的格局。 : ====================================== : 起因4這樣的 : 今天在公司處理製程上的問題 : 提出一個快速解決辦法,但是會多花一些成本 : 馬上被老師傅嗆 不知道老師傅回嗆你什麼,所以就忽略,無法評論。 只針對多了成本這件事舉個例: 快速解決製程問題,不代表不會延伸別的問題。 比如說,產品本身的訂價或出貨價格如果已經卡死,你的多花成本很可能 導致整個量產出來的產品不賺錢或少賺錢,你是不是願意為了修改這個製 程少拿到本季或本年度獎金? 也不確知你提的快速解決製程是解決單次、還是永久,受改善的產品幅度 有多廣、或是單一產品、單一問題,所以討論對錯沒意義。 : 我就只有簡單回他公司又不是我家開的 不是你家開的,是事實。 只能這樣回答問題,對別人沒有影響,影響的是你,因為正常的老闆聽到 這,就不會覺得你是值得器重的人。 多數人待的公司都不是他們家開的,這些人如果努力,為的是自己的發展。 你不在乎你自己的發展,其他人給你再多拍拍或取暖如果足夠,那你就盡 量享受吧! 每個人要的不一樣,你可能只是比較特別,在職場上遇到的一切可以透過 網路拍拍或解惑得到平衡,那也挺不錯的。 : 然後又被嗆,公司的人如果都我這種想法還怎麼開 : 黑人問號??? 確實,這也很現實。如果公司所有人都以單一觀點看待每個環節的改善, 不思考其他環節,然後被打槍就飆出"公司又不是我家開的",沒有人堅持 要深入溝通,或深刻檢視,這種公司可以預期蠻快就會消失。 這也一點都不意外,台灣的中小企業平均存活的年限只有15~20年,會變 大的,總有一群人不大計較這誰開的公司,但記得"這就是我待的公司", 所以認真地去推動或進行一些溝通。 : 只好請求廣大的PTT幫我解惑一下 你的問題,十年後自己的成就會給你好解答。 沒有對錯,有你自己的答案就好,那是格局問題,點不來。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.126.129.224 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1647699161.A.28E.html

03/20 09:32, 2年前 , 1F
人家來討拍的,你認真什麼?
03/20 09:32, 1F
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