Re: [討論] 公司裡很多人願意免費加班，是常態嗎？

看板Salary作者WiserWilly (蔡母豬牽陳忠狗)時間2年前 (2021/12/08 19:31)推噓2(3推 1噓 9→)

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嗨，我回了自己的文感謝很多版友的回應，大多數回應都表示感同身受，或受其困擾回文的原因是真的很想得到一些成功人士的心態我也常常想如果我就這樣傻傻地都不知道認為沒做完是我不夠好那乖乖做下去也許我學會的更多，成就的更多但就因為能夠看清老闆的把戲看到自己被不平等的待遇那也就停在這樣，離職然後學不精專業技能或過不了這檻就在這樣職場遊戲裡面尋尋覓覓怎麼好像更聰明能看清把戲的人，卻是過的沒那些奴隸還不如了？如果台灣這樣公司佔大多數這樣的員工同事又佔多數或其他同事不敢表達也只是照做那清醒的人該何去何從？很可能只是最不快樂的、或是最沒成就的好像傻傻地免費下去別想太多才會過得比較自在？替人打工就是要遵守老闆定下的原則要不然就自己開間公司？一個平凡的員工，真的有資格可以在一群很奴的同事中不當奴隸，且可以佔上一個地位的嗎？感謝回答！ ※ 引述《WiserWilly (蔡母豬牽陳忠狗)》之銘言： : 　 : 一問才知道原來大部分的同事剛入職都是這樣加班過來 : 而且很願意加班的人，就被越加越多的任務 : 我同事就說，因為老闆會常常問她需不需要幫助，有沒有困難 : 所以她都覺得加班很OK : 他不覺得加班是老闆多給工作，他覺得是自己努力不夠才會做不完事情 : 　 : 公司有很嚴重的內捲現象，可能也只有這樣的人可以生存的很愉快。 : 一個人扛兩個人的事情，通常要加班才能完成 : 因為負荷不了而離開的人很多，導致員工離職後網路風評不好 : 越不好越難招人、員工要分擔的工作就越多 : 分擔越多就更多人想離職，離職後剩下人的工作越多 : 而留下的都是甘心樂意加班，或是把過分工作看成自己能力不足而努力的人 : 　 : 話說台灣職場是不是幾乎只有這樣才能佔上位到主管？ : 似乎只有這樣做老闆才會給糖吃，才會成為老闆身邊的紅人 : 有人真的不接任務，就把自己的份內事做得非常好，然後就晉升的嗎？ : 　 : 我很多朋友聽到這都勸我離職 : 但是如果台灣普遍職場生態是這樣，那離職只是遇到下一個慣老闆跟奴同事而已啊？ : 大家身邊這種同事多嗎？甚至很多人根本渾然不知，還樂在其中阿... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.27.219 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1638963074.A.7FE.html

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sazabijiang

12/08 22:51, 2年前 , 1^F

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sazabijiang

12/08 22:52, 2年前 , 2^F

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shuterlo

12/08 23:17, 2年前 , 3^F

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