Re: [問題] 只有我覺得正常上下班很不正常嗎?(文長)

看板Salary作者 (甄姬拔劍)時間3年前 (2020/12/10 10:33), 3年前編輯推噓2(3179)
留言83則, 11人參與, 3年前最新討論串18/20 (看更多)
看整串,本來不想回的,不過原PO鬼打牆到我笑了 因為哦,你一開始拿出來的資料就是錯的 第一,台灣的工時統計怎麼來的? 是合法的公司、工廠每個月自己線上申報的 分為 男 女 人數,上班日數、上班時數 --本月有無失能職災 公司會不會誠實報加班? 我不敢說沒有,但是呵呵 這個數據會那麼漂亮,也就是日曆上班多少天,就會是多少天 你去看這個數據,看不出來特休、事病假等影響 勞動部國際勞動統計資料顯示,2019年台灣平均每人每年工時為2028個小時 2028/8=253天 台灣一年工作天是多少? (2019)的國定假日加上週休二日,全年放假總天數為116日 365-116=249天 249和253差4天,台灣人工作一年就有7天特休了 那你認為這個數據有什麼真的參考價值嗎? 第二,拿外國數據或聽說的來比台灣的人,我是更覺得好笑啦 別國我不知道啦,美國你去工作過嗎? 你知道很多美國人都要作二份以上工作嗎? 不要拿什麼強者我朋友如何怎樣爽啦,看到爽的人就說國外就爽台灣就爛 笑死 ※ 引述《woogee (woogee)》之銘言: : 讓我做了一些功課參考國外的情形,反思台灣勞動市場的不同之處 : 因為我也只有先參考了荷蘭、美國,所以下述比較偏向這兩個國家的制度比較 : 但像荷蘭、美國等並不太流行午休,通常是吃了飯繼續工作 我之前去德州、加州倉庫重工 當地工人上午點心時間20分,中間吃飯休息60分,下午點心20分 8點上班,5點下班一樣有工作時間限制 而且只靠這薪水,生活不一定好 很多晚上還要去另一份工作,才能維持生活 不要在那說自己想說的,然後只看自己想看的,真的呵呵 -- 恐同蠢貨:神律定的大自然的規律就是男人和女人在一起。 大 自 然:其實我真的不關心,你們都死了我也沒所謂。 神 :關我屁事? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.134.28.43 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1607567600.A.258.html

12/10 11:24, 3年前 , 1F
斜槓人生這名詞也是從歐美來的
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12/10 11:34, 3年前 , 2F
把你的249-7=242 在乘8=1936在排行榜上還排前七 你覺
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12/10 11:34, 3年前 , 3F
得沒参考意義?
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何況7天特休還不一可以放
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12/10 11:37, 3年前 , 5F
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12/10 11:40, 3年前 , 6F
一下說人朋友爽 一下又舉德國的例子 不都是個案嗎
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12/10 11:41, 3年前 , 7F
你工作只有一年年資嗎?
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12/10 11:42, 3年前 , 8F
好像你說的德國例子就代表外國人都過的不爽是嗎
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12/10 11:53, 3年前 , 9F
給30日的特休1752也排在15名沒有参考價值
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況且要在同一間工作10年才有30天 你覺得多少人會有
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12/10 12:00, 3年前 , 11F
而且30還不一定能全休到
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12/10 12:21, 3年前 , 12F
你怎麼會期待想要抱怨的會拿不利自己論述的來說?
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12/10 12:29, 3年前 , 13F
所以多少才是滿意的工時,如果台灣把非全時工作算進來
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12/10 12:29, 3年前 , 14F
,你覺得會是多少
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12/10 13:23, 3年前 , 15F
國外也沒算進去 我幹嘛把他算進去
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12/10 13:25, 3年前 , 16F
數據說明 就算加30天 我國工時還是排很前面 沒有参考價值
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12/10 13:25, 3年前 , 17F
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12/10 13:32, 3年前 , 18F
沒有啊
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12/10 13:33, 3年前 , 19F
台灣工時單週40到底哪裡高
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12/10 13:35, 3年前 , 20F
台灣法定工時40*52=2080,但是實際沒有那麼多,因為還
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12/10 13:35, 3年前 , 21F
有國定假日,請問一下多低才是低
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台灣大部分是典型雇用,要怎麼比
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12/10 13:41, 3年前 , 24F
再來這個數據台灣自己的也沒什麼參考價值,因為那是公
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司自己輸入的,不一定是真實的,不同行業工時也不同,
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所以拿來比較沒有意義
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12/10 13:42, 3年前 , 27F
不是說台灣好,但是不是拿一個數字就說外國香,笑死
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12/10 13:44, 3年前 , 28F
然後說來說去最後就會說歐盟國家香,呵呵
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12/10 13:48, 3年前 , 29F
像evilviolet大說的荷蘭,如果算全時工作者,週工時大
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約39.多,跟台灣有差多少
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12/10 13:55, 3年前 , 32F
再看週工時50以上國家,歐盟真的香嗎?
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12/10 13:57, 3年前 , 34F
看一下低工時國家的,部分工時的比例
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12/10 14:05, 3年前 , 35F
看一個數字,不去看來源跟成因是在香什麼
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12/10 14:06, 3年前 , 36F
52×2=104和你的116 國定假日已經加進去了
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12/10 14:26, 3年前 , 37F
週工時50以上的比例 那是包含加班的算法 台灣加班敢誠實
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12/10 14:26, 3年前 , 38F
報嗎
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你假如要說部分工時也加進去 那給的數據太少的確沒辦法
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反推回去
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所以外國的資料就是對的,台灣就是假的,這個依據是什
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簡單說,工時長短是看個人感覺,而且跟薪水掛勾,如果
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都給跟台gg一樣的錢,加班有人靠北嗎?
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12/10 14:38, 3年前 , 45F
況且50工時那張圖 是說50以上有這麼少人 其他大多數說不
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定就工時很少爽翻天
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12/10 14:44, 3年前 , 47F
這我認同 如果薪水給的像國外一樣多 工時說不定就沒那麼
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12/10 14:44, 3年前 , 48F
重要
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12/10 15:39, 3年前 , 49F
嗯,國外薪水高不高,要跟當地比,那國外薪水跟台灣比
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,很會
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12/10 15:45, 3年前 , 51F
你一直說別國就是爽翻天,請問一下,全時雇用率跟台灣
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一樣或差不多的,那個國家是爽翻天
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12/10 15:58, 3年前 , 53F
同樣差不多當然沒有 比台灣低的才爽翻天 但數據沒辦法回
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推 所以不知誰爽翻天
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12/10 16:22, 3年前 , 55F
所以你也沒有資料跟數據,就只是主觀認為別人比較爽
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叫人提數據 結果原原PO提數據又被說沒參考價值
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12/10 16:51, 3年前 , 57F
數據自助餐4ni?
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一個工時2000一個工時1500小時 不要跟我說你不知誰比較爽
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12/10 17:16, 3年前 , 59F
這還要數據嗎 主觀嗎
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12/10 21:50, 3年前 , 60F
我在上一篇結論已經有回應了
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12/10 21:50, 3年前 , 61F
"制度上,其實國外的全職工作工時在8小時是普遍現象"
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所以你說"台灣工時單週40到底哪裡高",然後指我鬼打牆是
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12/10 21:53, 3年前 , 63F
指哪一個部份呢?
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如果引用的數據是可信的 1.大家的全職都是8小時,台灣那裡比較長? 2.你所謂的正常工時要多少? 3.承上,那個國家的法定工時是你所謂的正常工時? 如果這個數據是不可信的 那說半天都是屁而已,因為工時長短是個人感覺 只要付出和得到讓你覺得相等,就不長 長是因為你覺得你得到的和付出的不相等而已 ※ 編輯: notepad67 (220.134.28.43 臺灣), 12/10/2020 23:02:22

12/10 23:18, 3年前 , 64F
如果數據可信,那我的結論
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"制度上,其實國外的全職工作工時在8小時是普遍現象"
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12/10 23:19, 3年前 , 66F
意思就是說:以40小時來說,台灣並沒有比國外長嗎?
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12/10 23:19, 3年前 , 67F
如果數據是不可信的,那就是看"強者我朋友"跟數據哪個參考
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12/10 23:20, 3年前 , 68F
價值高,就參考哪個呀
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12/10 23:20, 3年前 , 69F
我個人當然還是認為數據參考價直一定比強者我朋友來得高
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12/10 23:20, 3年前 , 70F
所以拿數據去討論,不是嗎?
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12/10 23:22, 3年前 , 71F
退一萬步說,即使數據失真,仍然參考價值高於"強者我朋友"
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12/10 23:22, 3年前 , 72F
所以回到問題,我上述的結論哪一個在鬼打牆呢?
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12/10 23:25, 3年前 , 73F
意思就是說"以40小時來說,台灣並沒有比國外長"這樣呀
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12/10 23:34, 3年前 , 74F
如果是我大概不會認真回文 有些文(人)就是不值浪費時間
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12/10 23:34, 3年前 , 75F
BTW這個問題是好問題 謝謝你提問
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12/11 17:08, 3年前 , 76F
要比特例誰都會啊!我弟在美國工作,第一份薪水年收入8
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12/11 17:08, 3年前 , 77F
萬美,正常上下班可在家工作,假日還比台灣多,你那個要
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12/11 17:08, 3年前 , 78F
兼兩份才夠生活的人在台灣也一大把好嗎?工時還更長
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12/11 19:31, 3年前 , 79F
是不是工廠二代啊,要不然你是有多愛台灣價值啊
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12/11 19:31, 3年前 , 80F
笑屎
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12/12 02:47, 3年前 , 81F
看這論述 可憐哪
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12/12 13:30, 3年前 , 82F
鬼打牆就是一直在扯台灣很慘
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12/13 10:08, 3年前 , 83F
是在鬼打牆沒錯
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文章代碼(AID): #1VqOZm9O (Salary)
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