Re: [閒聊] 公司想逼我走

看板Salary作者 (LJ)時間3年前 (2020/06/11 17:31), 3年前編輯推噓15(17推 2噓 21→)
留言40則, 19人參與, 3年前最新討論串2/2 (看更多)
我終於忍到公司叫我走人了 公司方面似乎覺得我是死皮賴臉繼續在公司混薪水 今天下午用不適用為由叫我明天不用來了 還是老闆親自傳LINE過來 可是他們似乎沒想過資遣似的 當下跟主管要非自願離職 主管前一秒還一臉趕走討厭鬼高興的氣氛 下一秒他就生氣的說試用期不用開非自願離職 我搬法條出來就大叫是想告公司是不是 然後老闆居然還特地打電話過來直說他是不會給我資遣費的 說以前他叫人走人他都沒再給的 目前感覺非自願離職是拿不到了 我明天還要去拿這個月的薪水 拿非自願離職單如果他們不簽 我是不是只能走去勞工局告發這一路了 ----- Sent from JPTT on my Sony XQ-AU52. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.149.158 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1591867911.A.38C.html
推
06/11 17:34, 3年前 , 1F
寄存證信函給他們要他們30天內給資遣費，如果沒給非自願的
06/11 17:34, 1F
→
06/11 17:34, 3年前 , 2F
話 去勞工局申請調解 如果調解失敗 拿失敗的資料去申請失業
06/11 17:34, 2F
→
06/11 17:34, 3年前 , 3F
補助
06/11 17:34, 3F
推
06/11 17:39, 3年前 , 4F
有錄音嗎
06/11 17:39, 4F
不多 ※ 編輯: LanJiao (223.137.149.158 臺灣), 06/11/2020 17:47:32
推
06/11 17:50, 3年前 , 5F
沒滿一年，資遣費也沒多少...
06/11 17:50, 5F
→
06/11 17:51, 3年前 , 6F
但這就只是感覺問題，鬧大對你也沒影響
06/11 17:51, 6F
噓
06/11 18:06, 3年前 , 7F
樓上有事嗎？
06/11 18:06, 7F
→
06/11 18:07, 3年前 , 8F
違法了還感覺問題，是到底有多奴
06/11 18:07, 8F
推
06/11 18:07, 3年前 , 9F
鬧越大越好，蘋果記者電話準備好。讚讚
06/11 18:07, 9F
推
06/11 18:25, 3年前 , 10F
既然資遣費沒多少，那老闆為什麼付不起?
06/11 18:25, 10F
我猜是kimoji的問題吧 而且我去投訴最後他們還不是要給我 告發所浪費的時間換算成金錢怎麼看都是資方損失吧
推
06/11 18:25, 3年前 , 11F
開始錄音，自行紀錄上班紀錄，投訴
06/11 18:25, 11F
※ 編輯: LanJiao (223.137.149.158 臺灣), 06/11/2020 18:31:58
推
06/11 18:29, 3年前 , 12F
鬧大啊，老闆都不怕，你怕什麼
06/11 18:29, 12F
→
06/11 18:56, 3年前 , 13F
你去告資工局 最後還是可以拿到非自願 恐嚇你而已
06/11 18:56, 13F
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06/11 18:57, 3年前 , 14F
一堆都吃定你們感覺問題不會鬧大
06/11 18:57, 14F
→
06/11 18:57, 3年前 , 15F
錯了 通常敢這樣玩的 都是遇到那種有經濟壓力的勞工
06/11 18:57, 15F
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06/11 18:58, 3年前 , 16F
知道你沒時間跟他們耗 反正嚇你成本是幾分鐘+幾句話
06/11 18:58, 16F
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06/11 18:58, 3年前 , 17F
嚇不過開給你而已 嚇得過 省一筆錢
06/11 18:58, 17F
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06/11 18:59, 3年前 , 18F
幾千是沒多少啦 不過放自己口袋總是比較爽
06/11 18:59, 18F
推
06/11 19:19, 3年前 , 19F
重點不是資遣費不多 (有一個月足薪，不無小補)，而是後
06/11 19:19, 19F
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06/11 19:19, 3年前 , 20F
面那張非自願離職證明，可以領半年補助金，絕對要拿，不
06/11 19:19, 20F
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06/11 19:19, 3年前 , 21F
要怕
06/11 19:19, 21F
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06/11 19:20, 3年前 , 22F
試用期資遣也有
06/11 19:20, 22F
推
06/11 20:19, 3年前 , 23F
直接跟勞工局說是哪間公司就行了 , 應該很快就會拿到
06/11 20:19, 23F
→
06/11 20:20, 3年前 , 24F
非自願離職
06/11 20:20, 24F
推
06/11 20:26, 3年前 , 25F
有他們要你走的證據嗎? 我怕他們嘴上叫你走 之後用你無故
06/11 20:26, 25F
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06/11 20:27, 3年前 , 26F
曠職來處理你 多確保自己的證據比較好
06/11 20:27, 26F
推
06/11 22:36, 3年前 , 27F
非法資遣當然是要告確認僱傭關係 傻了才要那一點資遣費
06/11 22:36, 27F
→
06/11 22:36, 3年前 , 28F
不適任不是老闆說得算
06/11 22:36, 28F
→
06/11 22:37, 3年前 , 29F
如果確認僱傭關係成功 是從被資遣到勝訴這段時間的薪水
06/11 22:37, 29F
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06/11 22:38, 3年前 , 30F
公司都得出 不要傻傻得去要那一點點資遣費
06/11 22:38, 30F
噓
06/12 00:04, 3年前 , 31F
不是什麼都能告非法資遣的。
06/12 00:04, 31F
推
06/12 08:42, 3年前 , 32F
大力推薦你一定要去勞工局那裡檢舉
06/12 08:42, 32F
推
06/12 15:37, 3年前 , 33F
告死他！什麼態度
06/12 15:37, 33F
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06/12 18:38, 3年前 , 34F
去勞工局申訴檢舉，告得他不要不要的
06/12 18:38, 34F
推
06/13 17:45, 3年前 , 35F
然後下份工作做reference check時被嫌到爆炸。
06/13 17:45, 35F
推
06/13 19:16, 3年前 , 36F
勞工局申訴是個辦法，但是你要有下一間公司把你設勞方黑
06/13 19:16, 36F
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06/13 19:16, 3年前 , 37F
名單的心理準備
06/13 19:16, 37F
推
06/13 19:22, 3年前 , 38F
之前前公司這樣子搞過，結果新公司人資直接跟我主管說我
06/13 19:22, 38F
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06/13 19:22, 3年前 , 39F
有申訴過前公司要留意提防怕我再去申訴，只有無言
06/13 19:22, 39F
推
06/16 00:40, 3年前 , 40F
告發就對了
06/16 00:40, 40F
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