[閒聊] 產品偏貴的東西,員工福利有比較好?

看板Salary作者 (立二)時間4年前 (2020/04/14 09:22), 4年前編輯推噓31(32130)
留言63則, 43人參與, 4年前最新討論串1/2 (看更多)
看到福義軒被「重罰15萬」 我不禁在想,福義軒蛋捲這10年來至少漲了60元 但是工廠員工的福利好像也沒有相對提高 請問產品單價高的產品,工廠或是店家的員工福利有比較好嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 60.245.65.135 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1586827345.A.750.html

04/14 09:30, 4年前 , 1F
並沒有
04/14 09:30, 1F
那這些價差是被誰賺走了?老闆嗎? ※ 編輯: XperiaZ2A (60.245.65.135 臺灣), 04/14/2020 09:31:47

04/14 09:36, 4年前 , 2F
老闆或房東
04/14 09:36, 2F

04/14 09:42, 4年前 , 3F
這蛋捲能賣暢銷十幾年也是神奇...實在是覺得很普通
04/14 09:42, 3F
當然不是只有蛋捲啦 像是高檔餐廳,餐點很貴,員工的薪資有比較好嗎? ※ 編輯: XperiaZ2A (60.245.65.135 臺灣), 04/14/2020 09:49:41

04/14 09:55, 4年前 , 4F
有好一點點 但大部分營收要花在食材 設備 裝潢等 當然還
04/14 09:55, 4F

04/14 09:55, 4年前 , 5F
有老闆的口袋啦
04/14 09:55, 5F

04/14 09:58, 4年前 , 6F
你看鼎泰豐的價位 基層員工比起一般餐飲高一些 但其他支
04/14 09:58, 6F

04/14 09:58, 4年前 , 7F
出也很多就是了
04/14 09:58, 7F

04/14 10:04, 4年前 , 8F
印象中鼎泰豐基層至少四萬五起跳,比起同業是好不少
04/14 10:04, 8F

04/14 10:13, 4年前 , 9F
王品一客多少,員工又拿多少,一堆飯店貴死人,員工又拿多少
04/14 10:13, 9F

04/14 10:14, 4年前 , 10F
你什麼時候有了這種不切實際的幻覺?
04/14 10:14, 10F

04/14 10:28, 4年前 , 11F
沒有
04/14 10:28, 11F

04/14 10:36, 4年前 , 12F
無印員工:
04/14 10:36, 12F

04/14 10:59, 4年前 , 13F
並沒有特別的正相關
04/14 10:59, 13F

04/14 11:00, 4年前 , 14F
賺多是一回事,願意吐出來是另一回事
04/14 11:00, 14F

04/14 11:08, 4年前 , 15F
我待的公司有,起薪29000,應該是優於一般門市工作?
04/14 11:08, 15F

04/14 11:08, 4年前 , 16F
?所以常被客人說我們家價格比別家貴
04/14 11:08, 16F

04/14 11:39, 4年前 , 17F
股價高 員工薪資也不一定高呀
04/14 11:39, 17F

04/14 11:57, 4年前 , 18F
711最前面一排垃圾餅乾也是
04/14 11:57, 18F

04/14 12:03, 4年前 , 19F
欸 它的餅乾不錯吃說
04/14 12:03, 19F

04/14 12:04, 4年前 , 20F
老闆跑車換了幾台?
04/14 12:04, 20F

04/14 12:05, 4年前 , 21F
一般都是給生產單位,餐飲就是給廚師
04/14 12:05, 21F

04/14 12:06, 4年前 , 22F
外場跑了再找就有,廚師跑了餐廳就暫停營業
04/14 12:06, 22F

04/14 12:09, 4年前 , 23F
單價跟毛利是兩回事 毛利高的的確福利好一點
04/14 12:09, 23F

04/14 12:09, 4年前 , 24F
價差就是油價阿! 阿你說最近油價暴跌是嗎?
04/14 12:09, 24F

04/14 12:14, 4年前 , 25F
鼎泰豐我覺得價格高合理,他們的確有把利潤回饋到員工
04/14 12:14, 25F

04/14 12:14, 4年前 , 26F
身上,員工服務也很有感情,流程也很好
04/14 12:14, 26F

04/14 12:34, 4年前 , 27F
大立光賺多少錢,對員工又是怎樣?賺不賺錢根本不是
04/14 12:34, 27F

04/14 12:34, 4年前 , 28F
重點,是看經營理念
04/14 12:34, 28F

04/14 12:54, 4年前 , 29F
鼎泰豐非領導部門的錢也沒有很多..
04/14 12:54, 29F

04/14 13:14, 4年前 , 30F
鼎泰豐真的是基層比較有感的
04/14 13:14, 30F

04/14 14:41, 4年前 , 31F
收入跟盈餘是一樣的東西嗎?
04/14 14:41, 31F

04/14 15:28, 4年前 , 32F
老闆有換車嗎?
04/14 15:28, 32F

04/14 15:48, 4年前 , 33F
物價會上漲通常只是因為老闆覺得沒賺頭
04/14 15:48, 33F

04/14 15:49, 4年前 , 34F
員工能拿到的也就是基本工資而已
04/14 15:49, 34F

04/14 15:50, 4年前 , 35F
但基本工資也是真的有漲 所以成本增加
04/14 15:50, 35F

04/14 15:51, 4年前 , 36F
當然要轉嫁消費者
04/14 15:51, 36F

04/14 16:09, 4年前 , 37F
吃吃到飽看到服務費都不會進到工讀生手上真覺得可悲
04/14 16:09, 37F

04/14 16:22, 4年前 , 38F
我做過兩間咖啡廳 一間咖啡平價賣65 一間中價位120
04/14 16:22, 38F

04/14 16:22, 4年前 , 39F
然後薪水一樣
04/14 16:22, 39F

04/14 16:57, 4年前 , 40F
不一定,台灣資方賺錢和勞工待遇大部分是脫鉤的
04/14 16:57, 40F

04/14 16:59, 4年前 , 41F
如果你覺得經濟不景氣
04/14 16:59, 41F

04/14 16:59, 4年前 , 42F
那應該是在 M 型的其中一端
04/14 16:59, 42F

04/14 17:37, 4年前 , 43F
可以問問百貨在LV專櫃的跟其他較高樓層平價品牌的人
04/14 17:37, 43F

04/14 18:50, 4年前 , 44F
產品偏貴的東西 老闆的房子有比較多倒比較有可能
04/14 18:50, 44F

04/14 19:02, 4年前 , 45F
你看tsmc世界頂尖公司之一 福利也沒比歐美好就懂了
04/14 19:02, 45F

04/14 19:30, 4年前 , 46F
推樓樓上哈哈哈
04/14 19:30, 46F

04/14 20:20, 4年前 , 47F
福利好不好,要看公司是否賺錢
04/14 20:20, 47F

04/14 20:20, 4年前 , 48F
產品是否漲價,若公司沒什麼賺,福利也不好
04/14 20:20, 48F

04/14 21:28, 4年前 , 49F
有一種東西叫通膨
04/14 21:28, 49F

04/15 01:38, 4年前 , 50F
你邏輯有點問題
04/15 01:38, 50F

04/15 04:02, 4年前 , 51F
台商福利好才是新聞,苛刻是日常~~幸福企業都不幸福了啊!!
04/15 04:02, 51F

04/15 11:56, 4年前 , 52F
怎麼可能,基本都是老闆賺飽飽,員工還是一樣苦哈哈
04/15 11:56, 52F

04/15 12:40, 4年前 , 53F
鼎泰豐
04/15 12:40, 53F

04/15 15:49, 4年前 , 54F
不一定吧
04/15 15:49, 54F

04/15 19:20, 4年前 , 55F
tsmc 福利還不好?沒常識也要有限度吧= =
04/15 19:20, 55F

04/15 20:21, 4年前 , 56F
04/15 20:21, 56F

04/15 20:21, 4年前 , 57F
只能保證老闆兒子有豪車開
04/15 20:21, 57F

04/15 21:43, 4年前 , 58F
絕對沒有,看看一堆精品低薪慘業
04/15 21:43, 58F

04/15 23:00, 4年前 , 59F
沒,一樣血汗又剝削
04/15 23:00, 59F

04/16 23:08, 4年前 , 60F
看過鼎泰豐張貼在百貨內部的招募文宣,洗碗的職缺3800
04/16 23:08, 60F

04/16 23:08, 4年前 , 61F
0,當時是2012年左右。
04/16 23:08, 61F

04/17 00:18, 4年前 , 62F
TSMC福利哪裡好? Zzz
04/17 00:18, 62F

04/19 14:03, 4年前 , 63F
沒有
04/19 14:03, 63F
文章代碼(AID): #1UbH1HTG (Salary)
文章代碼(AID): #1UbH1HTG (Salary)