[新聞] 女工過勞死 義美拒認職災還短報薪資判賠138萬已刪文

看板Salary作者 (報告饅頭班長不夠)時間4年前 (2020/02/09 13:02), 編輯推噓31(441328)
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※ [本文轉錄自 Reewalker 信箱] 作者: jack125125 (刀無極) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 女工過勞死 義美拒認職災還短報薪資判 時間: Sat Feb 8 19:15:49 2020 https://tw.appledaily.com/local/20200206/SRF4OCRERRYQITBXRI2BMUS6ZQ/ 蘋果 王怡蓁 女工過勞死 義美拒認職災還短報薪資判賠138萬 義美食品一名游姓女員工2012年在義美工廠腦中風,送醫數日後死亡。游夫及2名孩子認 為她超時加班因職災害命,向義美提告求償269萬元。高院認定游女非因職災死亡,但最 高法院認為調查不完備,發回更審。高院更一審查出游女發病前2-6個月,月平均加班超 過72小時,確有過勞可能,因此認定她因職災死亡,且義美低報游女薪資,導致退休金減 損,今逆轉改依《勞工保險條例》判義美要給付退休金差額42萬元及慰撫金96萬元,合計 約138萬元,全案確定。 游女的丈夫今晚透過律師蔡岳龍回應,感謝高院更一審判決還給家屬一個公道,更感謝蔡 岳龍與另一位委任律師黃立心6年多來,努力為家屬奔走打官司,希望義美盡快依照法院 判決支付賠償。 義美公司則透過律師陳麗玲表示,尊重法院判決,將依判決金額連同利息如數支付,並強 調事發時,就願給付游女家屬70萬元慰問金,表達照顧員工的心意,但沒被接受,由於游 女生前在歷次員工健檢時就被發現罹患心血管疾病,卻始終不聽勸告去就醫,義美透過律 師呼籲勞僱都應注意勞工健康問題,尤其目前正值口罩需求孔急、工廠加班生產之際,若 出現本案類似狀況,將衍生勞僱雙輸的結果。 游女家屬提告指出,游女是義美20年資深員工,擔任現場作業員。2012年2月間,游女身 體不適,但還是到班,同年3月18日,因長期超時加班,導致腦幹出血腦中風,送醫後數 日死亡。 勞委會的醫學評估報告及勞保局的函文,都認定游女疾病與工作有極大關聯,可被認定為 「職業病」。且根據出缺勤記錄,游女發病前的2-6個月,月平均加班超過72小時,可認 定為職災而死亡。 家屬表示,在請求退休金、喪葬津貼時,發現義美短報游女的薪資,導致他們請領的差額 達42萬元的損失,因此要求義美給付42萬元,另外家屬也要求精神慰撫金等費用227萬元 ,總額為269萬元。 但義美認為,游女從事喜餅蛋捲包裝工作,現場都有冷氣,也沒有粗重工作,再加上2月 過年期間,應該已有充分休息。且游女本身患有高血壓,難以認定游女的死亡與工作有關 。 更一審判決指出,根據勞委會「職業促發腦血管及心臟疾病之認定參考指引」,只要職因 素促發疾病惡化的貢獻度「大於50%」,就可以認定為職災。再者,指引也載明,發病日 前加班時數月平均超過72小時,產生的工作負荷與發病相關性「極強」。 合議庭認為,根據游女的工時記錄,已達超時工作標準,且同事也作證,他跟游女會提早 到班,先消毒機台、搬內餡,而餡料重達20公斤,要兩人一起搬,因此,足以認定游女的 工作內容負荷不輕。 不過,合議庭指出,游女長期罹患高血壓,也長期抱怨頭痛等問題,卻未就醫,也要自負 40%的過失責任,因此精神慰撫求償金額經過責任比例計算,認定家屬可獲賠96萬元,再 加上義美低報游女薪資導致退休金給付短少42萬元,合計判義美應賠償138萬元。不得上 訴。(王怡蓁/台北報導) -------------------------------------------------------------------------- 義美透過律師呼籲勞僱都應注意勞工健康問題,尤其目前正值口罩需求孔急、工廠加班 生產之際,若出現本案類似狀況,將衍生勞僱雙輸的結果。 陳進興也呼籲民眾都應注意門戶安全問題,尤其他的火力很大,若被他逮住,將發生無 法彌補的慘劇。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.224.104.115 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1581160553.A.9DC.html

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明明是自己有病
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良心事業
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良心廠商
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佛心
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良心?
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跌落神壇
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義美怎麼了
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02/08 19:17, 4年前 , 8F
OK良心企業 新台幣下架
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義美gg
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一群刁民
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一樓有病
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扺制了啦!良心個潲
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義美螺絲鬆了
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大公司也高薪低報勞保 真不要臉
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02/08 19:18, 4年前 , 15F
該賠就要賠
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食品良心
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一堆人要無視了
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呵呵呵良心企業
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02/08 19:18, 4年前 , 19F
覺青心中的良心企業
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02/08 19:18, 4年前 , 20F
歐歐......神壇的桌腳斷了一隻
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良心企業誰敢嘴
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02/08 19:19, 4年前 , 22F
2012
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02/08 19:19, 4年前 , 23F
良心企業
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02/08 19:19, 4年前 , 24F
真 良心
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02/08 19:19, 4年前 , 25F
懷念鼠屍口味小泡芙
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02/08 19:19, 4年前 , 26F
要抵制嗎?
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02/08 19:19, 4年前 , 27F
佛心公司
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02/08 19:20, 4年前 , 28F
自律喔
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02/08 19:20, 4年前 , 29F
吱吱會無視這篇
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02/08 19:20, 4年前 , 30F
綠共最愛的義美 意外嗎
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02/08 19:20, 4年前 , 31F
覺青最愛的良心企業,笑死
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02/08 19:21, 4年前 , 32F
台灣的良心
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02/08 19:21, 4年前 , 33F
佛心公司
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02/08 19:21, 4年前 , 34F
義美啊!
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02/08 19:22, 4年前 , 35F
很台灣價值
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02/08 19:22, 4年前 , 36F
真慘 勞工自己有病還拖累雇主 不然你要投?
02/08 19:22, 36F

02/08 19:22, 4年前 , 37F
良心企業
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02/08 19:22, 4年前 , 38F
新台幣下架
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02/08 19:22, 4年前 , 39F
覺青:空白文
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還有 280 則推文
還有 1 段內文
02/09 19:08, 4年前 , 320F
有台灣價值,可以pass
02/09 19:08, 320F

02/09 19:13, 4年前 , 321F
反觀統一出事時是重大新聞 被鄉民抵制
02/09 19:13, 321F

02/09 19:18, 4年前 , 322F
說義美原料比較好的是吃過期原料泡芙吃到腦殘嗎
02/09 19:18, 322F

02/09 20:05, 4年前 , 323F
綠共最愛企業
02/09 20:05, 323F

02/09 20:12, 4年前 , 324F
大公司竟然還這樣 真不可取呀
02/09 20:12, 324F

02/09 22:42, 4年前 , 325F
台灣最有良心的公司怎麼可能?狗報又在亂報了
02/09 22:42, 325F

02/10 00:39, 4年前 , 326F
統一被鄉民抵制?..笑死~買一送一抵制個屁..義美就是太弱
02/10 00:39, 326F

02/10 08:21, 4年前 , 327F
法院認定月超過72小 還有人護航
02/10 08:21, 327F

02/10 08:32, 4年前 , 328F
一個用過期原料的公司叫良心企業?
02/10 08:32, 328F

02/10 08:53, 4年前 , 329F
滿滿的台灣價值當然是良心企業
02/10 08:53, 329F

02/10 09:03, 4年前 , 330F
高薪低報,檢察官不來辦?少繳給勞保多少錢阿!
02/10 09:03, 330F

02/10 09:04, 4年前 , 331F
勞基法上限就是46跟54hr,72小是殺小
02/10 09:04, 331F

02/10 09:08, 4年前 , 332F
有逼員工簽不合理的加班契約嗎?
02/10 09:08, 332F

02/10 09:23, 4年前 , 333F
有沒有人可以查一下,他的政治現金都給那個黨阿?
02/10 09:23, 333F

02/10 10:51, 4年前 , 334F
02/10 10:51, 334F

02/10 12:04, 4年前 , 335F
義美本來就很血汗,一堆不知情的冠上良心企業之名
02/10 12:04, 335F

02/10 12:51, 4年前 , 336F
我過年還買了義美的禮盒...........
02/10 12:51, 336F

02/10 12:57, 4年前 , 337F
2012? 口罩? 社會觀感?
02/10 12:57, 337F

02/10 13:40, 4年前 , 338F
2012的官司打到現在,可見義美很可惡!!
02/10 13:40, 338F

02/10 15:37, 4年前 , 339F
就是大家一窩蜂相信,我一直覺得他們家的東西幾乎都
02/10 15:37, 339F

02/10 15:37, 4年前 , 340F
不好吃還比較貴,一堆人推也沒辦法,假油事件的受益
02/10 15:37, 340F

02/10 15:37, 4年前 , 341F
者。義美本來就有被說很血汗了,只可惜一般人不是員
02/10 15:37, 341F

02/10 15:37, 4年前 , 342F
工無感。
02/10 15:37, 342F

02/10 15:46, 4年前 , 343F
低報絕對不可能是個案
02/10 15:46, 343F

02/10 16:52, 4年前 , 344F
認真看完整篇文章 覺得自己長期身體不適 卻不去就醫
02/10 16:52, 344F

02/10 16:52, 4年前 , 345F
的行為也非常不應該 導致這種情況 確實自身有責任!
02/10 16:52, 345F

02/10 16:54, 4年前 , 346F
低報部分 覺得勞工局應該要加重處分 企業也不敢亂來
02/10 16:54, 346F

02/10 17:20, 4年前 , 347F
明知員工有疾病還要她加一堆班說不過去吧,還低報薪資
02/10 17:20, 347F

02/10 17:20, 4年前 , 348F
...
02/10 17:20, 348F

02/10 18:40, 4年前 , 349F
才賠這樣 人命真不值錢
02/10 18:40, 349F

02/10 21:06, 4年前 , 350F
良心
02/10 21:06, 350F

02/10 21:20, 4年前 , 351F
一堆公司低報的 上市櫃也有
02/10 21:20, 351F

02/11 00:02, 4年前 , 352F
台灣哪一間沒低報~科科...台商阿
02/11 00:02, 352F

02/11 16:40, 4年前 , 353F
糞青的良心事業啊
02/11 16:40, 353F

02/11 16:57, 4年前 , 354F
良心企業..?
02/11 16:57, 354F

02/11 23:29, 4年前 , 355F
大公司還高薪低報 笨死了 企業風險更高
02/11 23:29, 355F

02/14 23:26, 4年前 , 356F
假面企業
02/14 23:26, 356F

02/15 00:39, 4年前 , 357F
傷心 謝謝PO出來讓勞工知道
02/15 00:39, 357F

02/16 18:14, 4年前 , 358F
從此.公司年年強制身體檢查,不合格者,辭退.完畢.
02/16 18:14, 358F

02/19 16:10, 4年前 , 359F
難得有超過重罰兩萬的數字
02/19 16:10, 359F
文章代碼(AID): #1UFv9m8N (Salary)
文章代碼(AID): #1UFv9m8N (Salary)