[閒聊] 職場倫理消失

看板Salary作者時間6年前 (2018/02/27 00:19), 編輯推噓32(32推 0噓 38→)
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我的主管常懷疑自己不被當主管看（空降） 像不定時炸彈常常測試我們 下班前主管找我閒聊「職場倫理」， 說到她對A同事的看法： 「A是個在職場倫理部份做得非常好的員工， 那不是巴結，是很聰明。」 在我們眼中的A，除了份內工作做好之外： 主管說的點子永遠說好棒，不好也照說棒， 聚餐開動前，會主動幫主管用衛生紙擦筷子， 杯子和碗是空的就填滿。 主管若不滿意哪位同仁， 原本再無話不談A會馬上跟對方保持距離； 下班A會在座位滑手機不回家， 每天等主管到7.8點一起走到停車場（說怕主管工作太晚） 這些舉動真的很討我們主管個人歡心， 但主管最近開始以A同事的標準看待大家， 私下暗示A那樣比較好，比較有職場倫理， 也比較有升遷機會。 可能我跟其他同事就是比較平淡的那種應對， 所以她感受很有落差， 但我覺得我沒辦法做到A那樣， 尤其聽到神邏輯還大力誇讚，覺得很苦惱 請問有經驗的大大都怎麼應付 感謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.250.88.92 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1519661958.A.72B.html
推
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自己東西學完 趕快換公司
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分不清楚好壞員工的主管不用理他啦
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有種他就只留a一個其他辭退啊
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職場以和為貴了，笑笑就對了，想辦法增加自己的專業
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與人脈比較實在。
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推
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台灣應該一堆公司這樣的人吧 加免錢班 以表忠心
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加強專業能力 換去重視專業能力的公司才有解
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A這種行為有夠噁的 快吐了
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會吃這套的主管 水準也蠻差的 不必介意
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爛主管留下爛同事，不跑等過年喔？
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在我看來就是比較注重一些細節，主管喜歡這種的不意外
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我懷疑你的主管是女生，女主管容易出現這種情形
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推
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A那個行為以職場倫理來講大概只占兩成吧，其他都是對主管
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個人的馬屁比較多
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推
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好奇主管的年紀/性別，新生一代的主管 比較不喜歡這種PMP吧
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推
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A就是在巴結啊
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主管45歲，女
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我才不會管這種人 公司容不下我這種不拍馬屁的人
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那我就走而已 靠馬屁升遷的地方我也不想待
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推
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有利可圖就跟著演，借力持續加強自身專業能力。
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推
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我見過的主管裡，妺子比較在意氣氛感覺，男的比較在意你有
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沒有能力解決他的問題和利用價值。
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這種重感覺的無解，要嘛換主管要嘛你變成他想要的那種人
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每個人在職場生存的方式都不同，你可以不認同A，但你
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不能否定他在職場比較好生存的事實
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心急口快不是道理，做人油滑不是罪過，上班記得要吃早餐
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，雞腿人人都喜歡。
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職場就是拍馬屁文化啊
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推
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那不是職場倫理吧
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推
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這是哪門子的職場倫理啊~太噁了
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推
02/27 12:34, , 31F
大師啊，我還想問（X）
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推
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就比平常多一點，填滿飯擦筷子免了吧
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但主管如果不懂道謝的話，那也不必這樣做了
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再來，她背後多龐大也是考慮的因素
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但是不用變的跟丫鬟還是公公那樣伺候
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屬下也是有人權的啊
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現實社會就這樣啊 他也是把時間精力來拍馬屁
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得到好處也不奇怪吧
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那你想只專注在專業的話 你專業就要比別人強
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找重視專業的主管
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推
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會升官的本來就是馬屁拍的響的 習慣就好
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推
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這那是倫理== 是愛馬屁...小夫?
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其他的部分不予置評，但我覺得擦餐具跟裝水這件事情是
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家教，跟朋友出去吃飯也會這樣啊
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推
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拍馬屁能做到這樣也滿厲害的
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回A大，我猜樓主的意思可能只為主管擦餐具，所以特別提到
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男性主管友人私下坦白說 下屬拍馬屁就是一種奇摩吉 沒有
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人不喜歡啦 除非他馬屁拍得太過頭太粗糙 不然即使知道下
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屬能力普普 但沒大錯就不會找他碴 偶爾他需要一點通融也
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會允許 覺得拍馬屁也是一種個人生存之術 不予置評 但主
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管心態認為要這樣才叫正確職場倫理問題才更大吧XD 這樣在
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他底下會覺得自己的專業和能力沒有價值也沒辦法成長
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前公司也有這種同事 大家習慣中午全部人一起吃飯 每天
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她一定搶著坐主管旁邊的位子 通常這種人素質跟能力都不
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怎麼樣
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這年頭做人一般做事專業才有用 拍馬屁拍成這樣應該沒什
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麼料
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你們在爽的時候，人家花時間跟心思打人際關心
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你怎麼會覺得不花這些時間的你們，可以得到花那麼多
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時間的人的同樣待遇？
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可以問一下A的職務是什麼嗎？
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認為要看職務比較準
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如果A職務是軟體工程師，
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那就真的只是討主管歡心
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還有58樓，做人際關係只做主管的，有點偏頗
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A聰明呀，他知道他的主管要什麼，就什麼主管有什麼
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愛將
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能戰到最後才是贏家 可以只靠拍馬屁坐上高位也是神人
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很多人職場失利會怪東怪西 還是多補強自己不足的
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重點不要一直放在別人身上 多檢視自身需要加強改進的吧
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