Re: [心得] 104資訊科技 非常糟的面試流程

看板Salary作者 (kako)時間7年前 (2016/11/19 17:03), 編輯推噓12(12017)
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我是此面試心得文的原po 以下是104資訊科技公司給我的回應 經過電話同意後發出 1. 104公司預計發出的新聞稿 針對這起事件,104資訊科技發表回應,以下簡稱本公司: 本公司的招募流程以寄發錄取通知書(offer letter)為錄取的最終依據, 本次招募讓求職者誤解「被錄取」,本公司已指派人資長鍾文雄先生親自向當事人致歉, 並檢討改善招募相關流程。 本公司非常感謝當事人提出建言,並已針對核薪、私人資訊、 背景調查(reference check)等流程與範圍做出調整,避免類似事件再度發生。 2.104公司發來的簡訊內容 http://imgur.com/a/K90a0 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.231.135.251 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1479546213.A.461.html

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所以還是不錄取
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今天錄不錄取 是一回事
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就想用官腔打發掉啊,他們不是真的有反省覺得自己做法有
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問題,而是用處理社會輿論負面影響的心態面對這件事
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重點是 台灣的資方,要求勞方提供"超乎合理"的高度資訊
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一直以來都是如此  一堆公司的履歷表還在問
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個人健康 或是 懷孕計畫
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這些法規明明有規定的事情 政府本來就是瞎了眼
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以後這家要薪資明細的時候反問「阿你們也能提供貴司主管
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的薪資表給我嗎?」
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11/19 17:33, , 11F
發個訊息假裝有處理會改善,實際上...
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11/19 18:00, , 12F
有時間打官話的公司,不懂得何謂千金買馬骨。
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11/19 18:24, , 13F
看看這間公司的職業類別分法,你可以猜想它的媒合能力,
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更可以知道它是個不具競爭力的公司
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11/19 18:32, , 15F
就是一個沒有誠意的罐頭回覆
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11/19 18:43, , 16F
形象更差囉
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11/19 20:17, , 17F
原po黑了
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11/19 20:31, , 18F
台商不意外
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11/19 20:43, , 19F
對這家公司印象沒有最差,只有更差
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11/19 22:16, , 20F
推3F的K大,官腔回應!
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11/19 23:47, , 21F
我比較好奇他們要怎麼作調整?????
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11/20 04:55, , 22F
所以對方跟你要過去公司薪資單,使用信件告知,還是
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11/20 04:55, , 23F
電話講?
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如果沒有錄取報到,先跟你要薪資單,有發相關信件可
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11/20 04:55, , 25F
以擷取信件去爆卦了。
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11/20 04:56, , 26F
說不定記者還會抄呢。
11/20 04:56, 26F

11/21 11:40, , 27F
傳的簡訊很明顯是不承認有錯 而是覺得原PO誤解
11/21 11:40, 27F

11/22 14:04, , 28F
爛公司
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05/08 21:11, , 29F
這叫道歉還是說明?完全硬拗還推給原PO 爛爆了!!
05/08 21:11, 29F
文章代碼(AID): #1OC1LbHX (Salary)
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